2024年安全生产投入保障制度范文（二篇）

第3页共3页2024年安全生产投入保障制度范文一、总则依据安全生产及设备特性，依照国家相关法规，建立稳定的安全资金投入渠道，确保对安全系统、设备、设施的新增、改善和更新，消除潜在事故隐患，改善安全生产条件，以及安全生产宣传、教育、培训，安全奖励，先进安全技术措施和管理方法的推广应用，抢险救灾等有稳定资金保障；安全投入应充分满足安全生产需求，资金专用于安全生产，不得挪作他用。提升公司安全生产管理水平，保障人身及财产安全，为公司安全生产文明施工提供坚实保障，依据《安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》等法规、文件要求，切实做好安全生产工作。二、安全生产费为确保安全生产必要投入而设立的专项费用。安全生产费专门用于保障安全生产，实行专款专用，严禁挪作他用。安全生产费暂按工程造价的一定比例计取，统一由公司管理。安全生产费的使用必须立项，原则上由公司具体掌握。开工初期，安全生产部必须按照轻重缓急和实用性原则，制定安全生产措施、方案及费用支出计划，报公司审核，经公司总经理审批后，由财务部安排资金支付，所列费用方可计入安全生产费。各种安全技术设备，由专业人员购买、验收、管理，用于改善施工作业环境和机械设备的安全状况等。安全生产费根据劳动部、全国总工会发布的《安全技术措施计划的项目总名称表》、《建筑施工安全检查标准》等制订，其包括的范围如下：三、安全工程项目资金投入为保障生产安全和职工健康，针对特定危险及职业危害而进行的工程项目的费用。如危险源整改资金、职业卫生工程资金、具有潜在危险的工艺、设施的改造资金。安全工程项目建设资金项目范围应包括：1.安全技术旨在预防火灾、工伤等一切措施，包括防护装置、保险及信号装置、回收处理、通风降温等；施工安全用电费用，包括标准化电箱、电器保护装置、电源线路敷设、外电防护措施等；起重机等起重设备（含井架、龙门架）的安全防护设施（含警示标志）费用。2.劳动防护与保健投入为保障生产过程中职工的安全与健康而投入的防护用品以及职工保健的费用。劳动防护用品（如劳动服装、安全帽、安全手套、防护眼罩、防尘、防毒口罩等）费用以及各种用品的使用年限。3.应急救援投入为有效控制突发事故而预先计划的应急救援系统的费用。应急救援设施（如防火墙、安全通道、消防用具、抢险救灾的工程设施及器具、警示标志、检测报警仪器、通讯联络器材、抢险救灾车辆、围堤、回收装置等）、设备、用具或用品等费用。应急救援办公费用，应急救援培训及演练费用。4.安全宣传教育投入对职工进行安全培训（包括三级教育、特种作业上岗培训、安全知识讲座等）的费用（教材费、讲课费等），安全生产例会、安全活动费用，安全专题板报（或报纸）、宣传栏、安全宣传稿件、传单等费用。5.日常安全管理投入安全生产管理部门正常开展工作所需的投入。应包括安全员（兼职和专职）人数、安全员的工资、津贴和办公支出、职业安全健康管理体系（OSHMS）建立及运行维护费用。6.按国家、省、市规定的其他安全生产措施所涉及的费用。三、安全生产费的使用及日常管理由电站、安全生产负责人、财务负责人及有关负责人负责此项专用资金提取、使用的监督检查。2024年安全生产投入保障制度范文（二）一、宗旨旨在确立安全生产费用的提取与使用机制，以完善和提升安全生产条件。二、适用范围本规定适用于本公司安全生产费用的提取与使用管理事宜。三、职责分配3.1各部门负责编制本部门年度安全费用的申报及使用计划。3.2财务部门依据规定提取安全费用，并专用于安全生产相关支出。3.3财务部门负责建立安全生产费用的专项台账。3.4总经理全面领导安全费用管理工作，审批安全费用的提取及投入计划的经费使用。四、工作流程4.1各部门依据实际情况，于年初编制所需安全费用及使用计划，提交安全生产委员会审核，并经总经理批准后，由安全生产委员会转交财务部门。4.2财务部门根据安全生产委员会转交的经总经理批准的各部门安全费用申报资料，按规定的额度提取安全费用，并建立台账，确保专款专用。4.3安全费用的支出需由使用部门提出申请，经安全生产委员会审核，总经理批准后方可发放，并做好台账记录，确保