劳动所得保障契约

劳动所得保障契约合同编号：__________1.1名称：____________________1.2住所地：____________________1.3法定代表人：____________________1.4联系方式：____________________2.1名称：____________________2.2住所地：____________________2.3法定代表人：____________________2.4联系方式：____________________鉴于甲方为乙方提供就业机会，乙方同意接受甲方的雇佣，双方为明确双方的权利义务，经友好协商，特订立本契约。第一条合同期限本契约自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为______年，自______年______月______日至______年______月______日。除非一方提前终止本契约，否则本契约将自动续约______年。第二条乙方的工作岗位、职责及工作条件2.1乙方的工作岗位为：____________________2.2乙方的岗位职责为：____________________2.3乙方应遵守甲方的各项规章制度，包括但不限于考勤、保密、职业道德等。2.4乙方的工作时间及休息休假等按国家法律法规及甲方规章制度执行。第三条乙方的劳动报酬3.1乙方的月工资为人民币______元，按月支付。3.2乙方依法享受社会保险、住房公积金等待遇，具体按照甲方所在地区相关规定执行。3.3乙方如因工作原因导致伤残、疾病等，甲方应按国家法律法规及甲方规章制度给予乙方相应的待遇。第四条保密条款4.1乙方同意在合同期间及合同终止后继续承担保密义务，对甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密等予以保密。4.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金为人民币______元。第五条合同的解除、终止和违约责任5.1在合同有效期内，任何一方不得无故提前终止本契约。如一方提前终止本契约，需提前一个月通知对方，并支付给对方一个月工资的经济补偿。5.2在合同有效期内，如乙方严重违反甲方规章制度或严重失职、营私舞弊，甲方有权立即解除本契约。5.3如乙方在合同期间发生下列情形之一，甲方有权终止本契约：（1）乙方达到法定退休年龄；（2）乙方因病或非因工死亡；（3）乙方因工致残被鉴定为完全丧失劳动能力；（4）乙方法律规定的其他解除劳动合同的情形。5.4甲方违反本契约的，乙方有权要求甲方承担违约责任，并要求支付违约金，违约金为人民币______元。第六条争议解决6.1双方在履行本契约过程中发生的争议，应通过友好协商解决；如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本契约一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本契约未尽事宜，双方可签订补充协议，补充协议与本契约具有同等法律效力。甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________签订日期：____________________一、附件列表：1.甲方营业执照副本复印件2.乙方身份证明复印件3.社会保险缴费证明4.住房公积金缴存证明5.甲方规章制度6.乙方工作岗位说明7.乙方工作成果证明8.保密协议9.劳动合同解除/终止证明10.伤残/疾病认定证明二、违约行为及认定：1.甲方未按时足额支付乙方工资：按照《中华人民共和国劳动合同法》第二十条规定，甲方应按时足额支付乙方工资。如甲方违反此规定，视为违约。2.乙方未履行保密义务：按照本契约第四条规定，乙方应保守甲方商业秘密。如乙方违反此规定，视为违约。3.甲方未按照本契约约定提供社会保险、住房公积金等待遇：按照《中华人民共和国社会保险法》、《住房公积金管理条例》等相关法律法规规定，甲方应按约定提供乙方社会保险、住房公积金等待遇。如甲方违反此规定，视为违约。4.甲方未按照本契约约定解除、终止合同：按照本契约第五条规定，甲方应按照约定条件解除、终止合同。如甲方违反此规定，视为违约。5.乙方未按照甲方规章制度履行职务：按照甲方规章制度，乙方应遵守各项规定。如乙方违反此规定，视为违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.保密义务：指乙方在合同期间及合同终止后继续承担保密义务，对甲方商业秘密、技术秘密、经营秘密等予以保密。3.违约金：指一方违反合同约定，应支付给对方的经济补偿。4.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活，减轻劳动者疾病、伤残、退休等社会风险而实施的一种社会保障制度。5.住房公积金：指国家为解决职工住房问题，实行的一种住房保障制度。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.甲方未按时足额支付工资：乙方应及时与甲方沟通，要求甲方支付应付款项。如甲方仍不支付，乙方可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。2.乙方未保守保密信息：甲方可与乙方沟通，要求乙方遵守保密义务。如乙方仍违反保密义务，甲方有权要求乙方支付违约金，并可向法院提起诉讼。3.甲方未提供社会保险、住房公积金等待遇：乙方应及时向甲方提出要求，要求甲方履行合同约定。如甲方仍不履行，乙方可向社保、公积金管理部门投诉或申请劳动仲裁。4.合同解除、终止争