版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
第2页共2页2024年医院行政夜查房制度1.核查值班护士是否在岗尽职,仪表是否得体,是否存在串岗、离岗、打瞌睡、从事私人事务、阅读非专业书籍等违纪违规行为。2.检查值班人员是否遵循护理操作规程及无菌操作原则,确保各项治疗与护理工作的准确性与及时性。3.评估值班护士是否以和蔼、热情的态度接待新入院病人。4.验证是否按照要求频繁巡视病房,特别关注夜间危重病人的护理情况及特殊护理的执行情况。5.监督护理人员在操作过程中是否遵循“四轻”原则,并确认工作间及治疗室是否保持24小时清洁。6.每晚抽查各科室危重及相对重病人2-X人/科,了解病人对护理工作及服务态度的满意度,并征求其意见与建议,同时尽力满足病人的合理需求。在查房过程中,避免重复检查病人,并记录所查病人的姓名、床号及详细查房情况。7.查房人员对于发现的违反操作规程及劳动纪律现象,必须立即予以纠正,并详细记录,次日上报护理部,不得有包庇隐瞒行为。8.对于病人及家属反映且无法立即解决的问题,应在次日向护理部报告;如遇紧急情况,则需立即上报。9.夜查房时间自19:00起,按排班表顺序依次进行,确保交接班工作的顺利进行。若因外出或特殊事务无法查房,公事可顺延,私事则需自行调整。10.在上一班与下一班无法面对面交接时,必须采用口头或电话方式告知,以防止工作脱节。11.对于因交接不当导致的漏查情况,将处罚责任人XX元/次;对于弄虚作假、伪造记录的行为,将处罚XX元/次;若因交接不当导致查房记录本丢失,将处以XX元罚款。第三篇:医院院长行政查房制度一、每月安排一次由院长、副院长(必要时联合相关职能科长)前往临床、医技各科室进行现场办公。根据工作需要,可随时深入基层,解决基层工作中存在的问题。二、倾听基层单位对医院工作的反馈意见,了解基层单位执行医院决议及完成各项工作的情况。三、收集患者对医院工作的意见与建议,以便及时改进医院工作。四、针对医院工作中存在的问题,深入基层进行调查研究,及时解决基层工作的困难。五、检查并指导医疗工作质量及医疗安全方面存在的问题,协调各部门、各科室之间的工作。六、对于医院新开展的工作或设想,深入基层进行调研,征求意见并进行可行性论证。七、由办公室负责记录查房情况,必要时可下发相关文件或通知。2024年医院行政夜查房制度(二)为确保夜间护理工作的有序开展,提升本院护理服务的质量,及时处理各科室护理工作中遇到的挑战和问题,护理部实施全院护士长参与的夜间护理巡查管理,以确保护理职责的连续性执行。为此,我们制定以下规定:1.全院护士长将进行不定期的夜间护士值班巡查工作。2.监控全院病危、急诊、新入、手术后等病人的病情及护理情况,有效处理夜间护理工作的复杂问题。3.严格检查夜班护理人员对岗位责任制的执行情况。4.审查夜间治疗的准备工作及技术操作规程,评估操作的熟练程度。5.了解全院各科室的护理工作量及护士长的工作管理与安排。6.通过提问评估各科护士的基础理论知识、基本操作技能及无菌操作意识。7.考察夜间护理人员的服务态度,检查病区环境、急救物品及特殊药品的准备情况,以及陪护和作息制度的执行状况。8.检查各病区的安全措施及其执行效果。护理部2024年医院行政夜查房制度(三)为确保夜间护理工作的有序开展,提升本院护理服务的质量,及时处理各科室护理工作中遇到的挑战和问题,护理部实施全院护士长参与的夜间护理巡查管理,以确保护理职责的连续性执行。为此,我们制定以下规定:1.全院护士长将进行不定期的夜间护士值班巡查工作。2.监控全院病危、急诊、新入、手术后等病人的病情及护理情况,有效处理夜间护理工作的复杂问题。3.严格检查夜班护理人员对岗位责任制的执行情况。4.审查夜间治疗的准备工作及技术操作规程,评估操作的熟练程度。5.了解全院各科室的护理工作量及护士长的工作管理与安排。6.通过提问评估各科护士的基础理论知识、基本操作技能及无菌操作意识。7.考察夜间护理人员的服务态度,检查病区环境、急救物品及特殊药品的准备情况,以及陪护和作息制度的执行状况。8.检查各病区的安全措施及其执行效果。护理部2024年医院行政夜查房制度(四)为确保全院护理工作的高效运行,护理部已实施夜间护理巡查制度,由全院护士长参与,以强化夜间护理组织管理,监督岗位职责执行,确保护理指挥系统的连续管理功能。具体规定如下:1.全院护士长将进行不定期的夜间护士值班巡查。2.护理部需全面掌握病危、急诊、新入、手术后等病人的病情及护理工作,有效解决夜间护理的复杂问题。3.督促检查夜班护理人员对岗位责任制的执行情况。4.对夜间的治疗准备工作及技术操作规程进行检查,评估护士的熟练程度。5.了解全院各科护理工作量及护士长的工作管理与安排。6.通过提问评估各科护士的基础理论知识、基本操作技能及无菌观念。7.检查夜间护理人员的服务态度,病区环境,抢救物品及特殊药品的准备,以及陪护和作息制度的执行情况。8.对各病区的安全措施及其落实情况进行检查。医院行政查房制度如下:1.院长或分管院长主持的医院行政查房,护理部主任、科护士长参与,对各临床科室进行查房,听取护理工作意见,提出相应要求。2.护理部主任或科护士长主持的护理管理查房,对护理管理工作和疑难问题进行现场查房,通过讨论分析解决问题。3.护理部组织的护理质量查房,定期进行全院范围的检查,涵盖护士长管理、患者管理、专科护理等多个方面,统一规范并解决存在的问题。4.教学管理查房由护理教学管理人员主持,评估教学计划的执行情况,考核带教老师教学能力,实习生护理理论和技能掌握情况,以及教学管理记录。5.科护士长查房,由各大片科护士长每日巡视,协调医、护、患关系,检查临床护理工作,指导急、危、重患者抢救。6.护士长查房,每日至少进行一次,深入病房,听取患者意见,检查护理质量、病区管理等。7.总值班夜查房由两位总值班护士长负责,确保夜间护理工作的质量控制、人力协调和特殊事件处理。8.随机查房由护理部组织,科护士长不定期检查节假日、夜班各单元护士工作情况,了解护理工作信息。(二)业务查房:1.通过中医辨证论治或现代护理学护理程序,对临床患者进行查房,解决专业问题,提升专科护理质量和护士专业能力。2.日常护理业务查房参照医师三级查房制度,上级护士对下级护士进行护理查房,重点关注特殊患者,提供专业指导,预防安全隐患。3.定期查房由护理部、科护士长每季度和每月组织,针对典型案例进行分析讨论,统一认识,规范技术,提高护理质量。4.个案查房针对特殊病例,运用辩证施护、护理程序进行个案讨论,修订护理措施,并做好记录。5.对比性查房比较不同患者,分析共性问题和个性问题,总结推广个体化治疗护理经验。6.其他查房形式,如评价性查房、回顾性查房等,以提升护理专业水平。(三)教学查房:1.护理技能教学查房针对专科新技术、新项目,通过现场演示、录像等方式,统一操作流程,进行教学。2.临床案例教学查房选取典型病例,运用护理程序进行案例分析,介绍成功的护理方法、措施和经验,以提升学习和实践能力。以上制度自____.12.15日起执行。2024年医院行政夜查房制度(五)为确保全院护理工作的高效运行,护理部已实施夜间护理巡查制度,由全院护士长参与,以强化夜间护理组织管理,监督岗位职责执行,确保护理指挥系统的连续管理功能。具体规定如下:1.全院护士长将进行不定期的夜间护士值班巡查。2.护理部需全面掌握病危、急诊、新入、手术后等病人的病情及护理工作,有效解决夜间护理的复杂问题。3.督促检查夜班护理人员对岗位责任制的执行情况。4.对夜间的治疗准备工作及技术操作规程进行检查,评估护士的熟练程度。5.了解全院各科护理工作量及护士长的工作管理与安排。6.通过提问评估各科护士的基础理论知识、基本操作技能及无菌观念。7.检查夜间护理人员的服务态度,病区环境,抢救物品及特殊药品的准备,以及陪护和作息制度的执行情况。8.对各病区的安全措施及其落实情况进行检查。医院行政查房制度如下:1.院长或分管院长主持的医院行政查房,护理部主任、科护士长参与,对各临床科室进行查房,听取护理工作意见,提出相应要求。2.护理部主任或科护士长主持的护理管理查房,对护理管理工作和疑难问题进行现场查房,通过讨论分析解决问题。3.护理部组织的护理质量查房,定期进行全院范围的检查,涵盖护士长管理、患者管理、专科护理等多个方面,统一规范并解决存在的问题。4.教学管理查房由护理教学管理人员主持,评估教学计划的执行情况,考核带教老师教学能力,实习生护理理论和技能掌握情况,以及教学管理记录。5.科护士长查房,由各大片科护士长每日巡视,协调医、护、患关系,检查临床护理工作,指导急、危、重患者抢救。6.护士长查房,每日至少进行一次,深入病房,听取患者意见,检查护理质量、病区管理等。7.总值班夜查房由两位总值班护士长负责,确保夜间护理工作的质量控制、人力协调和特殊事件处理。8.随机查房由护理部组织,科护士长不定期检查节假日、夜班各单元护士工作情况,了解护理工作信息。(二)业务查房:1.通过中医辨证论治或现代护理学护理程序,对临床患者进行查房,解决专业问题,提升专科护理质量和护士专业能力。2.日常护理业务查房参照医师三级查房制度,上级护士对下级护士进行护理查房,重点关注特殊患者,提供专业指导,预防安全隐患。3.定期查房由护理部、科护士长每季度和每月组织,针对典型案例进行分析讨论,统一认识,规范技术,提高护理质量。4.个案查房针对特殊病例,运用辩证施护、护理程序进行个案讨论,修订护理措施,并做好记录。5.对比性查房比较不同患者,分析共性问题和个性问题,总结推广个体化治疗护理经验。6.其他查房形式,如评价性查房、回顾性查房等,以提升护理专业水平。(三)教学查房:1.护理技能教学查房针对专科新技术、新项目,通过现场演示、录像等方式,统一操作流程,进行教学。2.临床案例教学查房选取典型病例,运用护理程序进行案例分析,介绍成功的护理方法、措施和经验,以提升学习和实践能力。以上制度自____.12.15日起执行。2024年医院行政夜查房制度(六)1.核查值班护士是否在岗尽责、仪表是否整洁,并检查是否存在窜岗、离岗、打瞌睡、从事私人事务、阅读非业务相关书籍等违纪违规行为。2.检查值班人员是否遵循护理操作规程及无菌操作原则,确保各类治疗及护理工作的准确性和及时性。3.评估值班护士是否以和蔼、热情的态度接待新入院病人。4.确认是否按照要求频繁巡视病房,特别是夜间对危重病人的护理情况,以及特殊护理的执行状况。5.监督在操作过程中是否达到“四轻”标准,同时检查工作间及治疗室是否保持24小时清洁。6.每晚对各科室的危重病人及相对重病人进行抽查,抽查人数根据科室情况为2-X人/科,了解病人对护理工作及服务态度的满意度,并征求其意见及建议,尽力满足病人的合理需求。在查房过程中,避免重复检查同一病人,并详细记录查房情况,包括病人姓名、床号等信息。7.对于发现的违反操作规程及劳动纪律的现象,查房人员必须立即予以纠正,并详细记录,于次日上报护理部,严禁包庇隐瞒。8.若病人及家属反映的问题无法即时解决,应于次日向护理部报告;对于紧急事件,则需立即上报。9.夜查房时间自19:00后开始,按照排班表顺序依次进行,并做好交接班工作。如遇外出或特殊事务无法查房时,公事应顺延,私事则需自行调整。10.若上一班与下一班无法面对面交接,必须采用口头或电话方式告知,以避免工作脱节。11.对于因交接不当导致的漏查行为,将处罚责任人XX元/次;对于弄虚作假或伪造记录的行为,将处罚XX元/次;若因交接不当导致查房记录本丢失,将处罚XX元。第三篇:医院院长行政查房制度一、医院院长及副院长(必要时可邀请相关职能科室负责人)每月至少一次深入临床、医技各
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 厨房员工服务协议书
- 招生咨询合同范例
- 屋顶补漏工程合同书
- 2024年车辆损害赔偿协议书范本
- 技术服务聘用协议范本
- 最标准版商铺租赁合同
- 2024收养人员入院协议书样本
- 仓房租赁协议
- 定制外教聘请协议书
- 商标设计协议书
- 建筑施工企业(安全管理)安全生产管理人员安全生产考试参考题及答案
- 2024-2025学年部编版初一上学期期中历史试卷与参考答案
- 职业技能大赛-鸿蒙移动应用开发赛初赛理论知识考试及答案
- 2024山东高速集团限公司招聘367人高频难、易错点500题模拟试题附带答案详解
- 【人教版】《劳动教育》二下 劳动项目一 洗头 课件
- 第三单元长方形和正方形(单元测试)-2024-2025学年三年级上册数学苏教版
- 灯展合同范本
- 【课件】城镇与乡村课件2024-2025学年人教版地理七年级上册
- 北京市历年中考语文现代文之议论文阅读30篇(含答案)(2003-2023)
- 四川省绵阳市2025届高三数学上学期第一次诊断性考试试题文含解析
- 请款单模板(范本)
评论
0/150
提交评论