2024年医院进修生培训管理制度（二篇）

第5页共5页2024年医院进修生培训管理制度报道时间，如无故未提供书面或电子说明，将不再保留学籍，进修资格不得转授予他人。2.2.在报到时，进修生需至我院医务科获取《进修生接收函》，完成在财务部的进修费用缴纳后，再到医务科办理其他相关进修手续，并领取《下科室通知单》。3.进修期间，未经许可不得返回原单位，若在进修期内因职务晋升、单位人员调度等重大事宜需中途离院，需提供原单位的证明，并申请调整进修时间。五、进修生工作规定(一)所有在我院进修的人员必须服从医务科的日常安排及调动。(二)进修期间，进修生需遵守各科室的具体要求，履行岗位职责，进修期间一般不授予处方权。进修医师在病房期间不得单独管理病人，病历书写后需及时请带教医师审阅并签名后方为有效。(三)若进修生需参与急诊值班，不得擅离职守，换班需经科主任批准。(四)进修生不得单独进行术前谈话、特殊检查前的告知及签字，不得单独告知病情。(五)进修生不得私自留存、带走我院的病历、影像片及各类资料和标本，如需借阅，需按照医院相关规定办理手续。六、进修生纪律规定(一)进修生必须遵守医院的各项规章制度，恪守医务人员的职业道德，全心全意为患者服务。(二)工作时间需着统一工作服，佩戴胸卡，不得留长发、长指甲，不得穿响底鞋，不得佩戴首饰，遵守岗位行为规范。(三)禁止在宿舍使用各类炊事器具，不得私自乱拉电线。(四)如进修生在进修期间表现不佳或违反医院规定，经调查核实，将终止进修并退回原单位。(五)进修的专业和期限按原定计划执行，不得随意更改专业或延长进修时间。提前离院或擅自更改进修计划者，将不发放结业证书。(六)未经医务科许可，进修生不得私自到其他科室进修学习。如有违反，将对私自进修人员和接收科室进行严肃处理。七、进修生请假规定(一)进修期间不设寒暑假和探亲假，特殊情况需请假者，须在医务科领取并填写请假单，经批准后方可离院，不允许口头请假。假期结束应及时销假，未办理请假手续擅自离院者，将给予进修纪律考核不合格的处理，不发放结业证书。擅自离院多于规定天数者，将退回原单位。(二)请事假三天内由科主任批准，三天以上需经科主任审批并报医务科批准。进修一年，事假不得超过规定天数，进修半年、三个月，事假同样不得超过规定天数。休假期间所有责任由进修生本人承担。(三)因病休假需提供本院的病假证明。进修一年，病假超过一个月，进修半年，病假超过两周者，原则上将劝其退进修学习。五、进修生费用所有到我院进修的人员需缴纳以下费用：(一)进修费，按元/月/人收取。(二)住宿费，按元/月/人收取。(三)工衣洗涤费，按元/月/人收取；另需缴纳工作服押金，进修结束时在医务科办理退押金手续。(四)夜餐费，按元/月/人收取。(五)仪器损耗费，根据科室不同，费用分别为：1.放射科、理疗科：元/月。2.病理科、皮肤科、麻醉科：元/月。3.口腔科、心电图、检验科：元/月。4.血透、膀胱镜、胃镜、核磁共振、ct：元/月。5.肠镜、支气管镜、输尿管镜、经颅多普勒、肌电图、平板运动、b超：元/月。6.彩超：元/月。所有费用需在报到时一次性以现金形式交至我院财务科。如中途退学，非我院原因，进修费不予退还。(六)以上费用可能因市场价格变动或参照同等医院收费标准进行调整。六、进修生结业管理(一)进修生应按规定的结业时间办理离院手续，不得提前离院。办理离院时，需在医务科领取《进修鉴定表》，填写完整后由科主任审查签字，再交至医务科办理结业手续。未经医务科批准擅自离院者，本院将不补办进修结业手续。(二)在我院进修期间，各类补贴2024年医院进修生培训管理制度（二）一、护理部每年均会制定详尽的计划，以招收护理进修生。每期进修时长设定为____个月至半年不等，旨在广泛吸纳地市、县区级医院的优秀人才。申请进修者需满足以下条件：1.必须持有正规中等专业护士学校（或以上）的毕业证书，并成功注册为护士，持有有效的护士注册证。2.至少具备两年以上的临床护理实践经验，以确保其具备扎实的专业技能和丰富的临床经验。3.申请人需展现出良好的专业素养、道德品质以及强烈的敬业精神。同时，应严格遵守法律法规，并在本单位中担任业务骨干角色。二、进修申请流程如下：1.申请人需认真填写进修申请表，护理部将综合考虑其个人情况及所申请的进修科室的临床工作需求进行合理安排。2.一旦接到进修通知，申请人应按时前来报到，以确保进修计划的顺利进行。三、护理部将严格按照计划对进修生进行业务培训、考核及考勤工作，以确保其学习效果和纪律性。四、进修生在进修期间需遵守以下要求：1.穿着需符合规定，仪表端庄大方，整洁得体。同时，需佩戴贴有本人照片的胸卡以便识别。2.注重个人素质的培养，保持文明礼貌的态度。尊重患者，团结同事，并接受所在科室护士长的领导及带教老师的安排。3.进修生应以主人翁的精神积极参与科室的临床工作。在实践中努力学习新知识、新技能，并积极参加护理部及各科组织的教学活动如讲课、病例讨论、护理查房、考试鉴定等以提升自身的理论水平和操作技能。4.严格遵守劳动纪律和医院及所在科室的各项规章制度及护理操作常规、岗位职责等。进修期间一般不安排探亲假和事假；除急诊外病假须有医院保健科证明。5.对于不遵守上述要求的进修生，经批评教育后仍不改正者，将由科室提出意见并经护理部核实后予以终止进修并退回原单位。6.进修结束后，进修生需自行完成进修总结表并由所在科室签署意见后进行专业技术考核。考核合格者将获得由护理部颁发的进修结业证书。7.进修生的总结表需经护理部盖章后方可由本人带回原单位作为进修经历的证明。五、关于进修生的业务学习安排：科室将根据进修生的具体条件及进修期限制定个性化的培养计划并认真执行。具体而言包括：第一个月：熟悉本院的工作环境、制度、岗位职责及操作规程等基础知识为后续的学习和实践打下基础。第2至____个月：深入学习基础及各专科护理及操作技术并积极参与夜班工作以积累实际工作经验。第____个月：重点进行考核、总结及鉴定工作以评估进修生的学习成果和表现情况。六、关于发放进修生结业证书的规定：进修结束后经考试或考核合格的进修生将获得由护理部颁发的进修结业证书。但以下情况之一者将不予发放证书：1.进修期间因责任心