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文档简介
年6月15日上午福建省公务员面试真题论述题第1题、某大学对学习成绩不好或者不达标的372名同学进行警告,对79名同学进行劝退。据调查,这些同学多是沉迷于游戏或厌学。你对学校的做法是怎么看的?我的答案:我的答案:参考答案:大学教育是中国教育的一个重要环节,牵动了许多人的心。大学生在大学期间能否学到一些真本领,受到许多人的关注,而一些人往往直观地把大学生在大学的收获等同于他们的学业成绩。正是出于这样的考虑,为了保证在校大学生的学业成绩,此题中的大学对成绩不好的大学生进行了严格处罚。许多人议论纷纷,莫衷一是。在我看来,我们不能一面倒地进行赞扬或批评,而是应当更加理性地看待学校的做法。对成绩不好的大学生进行严格处罚,其出发点是好的,但是方式和结果却有偏颇之处。一方面,学业的确是大学生的重要任务之一,许多知识都是在课堂上传授的,而考试也是最直接的检验学习效果的方法,学校的这种做法,有利于培养大学生的学习能力和严于治学的态度。另一方面,除了学业,学校应该更加注重对大学生在思想道德方面的引导。此外,直接将学生劝退的做法太过激烈,很可能造成被劝退的学生继续堕落下去的结局。解决大学生在校的学习问题,全社会都应该行动起来。学校方面,应当一手抓学业,一手抓思想,鼓励学生多投入到社会实践和各种校内活动中去,从各方面实现自我提升;企业方面,要积极与学校合作,经常提供一些实习岗位,这样不仅可以在大学里宣传自己的企业,提高知名度,还能提前培养自己所需要的人才;个人方面,作为一名当代大学生,应当认真严肃地对待大学生活,而不应躲进象牙塔中,以为从此真正的无忧无虑,需知德业二者皆不可抛。大学之道,在明明德。学校、企业、个人三方联起手来,一定能实现中国高等教育不一样的突破。答案解析:第2题、叔本华也曾说:“单个的人是软弱无力的,就像漂流的鲁滨逊一样,只有同别人在一起,他才能完成许多事业。”结合实际谈谈你的看法。我的答案:我的答案:参考答案:鲁滨逊独自生活在小岛上,尽管他能够自给自足,顽强的生存了下来,但是却直到有了小黑人星期五以及一帮出事来到岛上的船员之后,才有了回归人类社会的机会。而重新回归人类社会正是他独守孤岛数年来从来不敢想象的事情。叔本华的这句话告诉我们合作和团结的重要性。在当今社会,只有共同努力,才有可能取得最终成功。然而,一伙人为了共同的梦想,带着激情一道前行,这本身就是一件很幸福的事情。这句话十分正确,对我们的生活和工作都具有重要的指导意义。单个人的力量总是有限的,现在的竞争越来越摈弃个人英雄主义,而是强调群狼一样的作战方式。正如一根筷子易折断,十根筷子抱成团。一滴水珠放于沙漠之上则瞬间蒸发,若是流入大海之中则难以干涸。我们每个人必须寻找到一个好的集体,才能充分发挥自己的能量,同时借助他人的能量,完成一个又一个丰功伟绩。譬如三国时期的曹操,手下谋士如雨猛将如云,才有了争夺天下的资本。而楚汉争霸中的项羽,过于迷信个人能量而忽略范增的谋略,最终落得个自刎乌江的下场。这些都昭示着,一直以来,寻求合作是我们成功的重要态度。那么,在这样的态度之下,国家要学会合作,中国梦的实现是一场和平崛起的伟业,我们要努力向他国学习,提升自己的创新能力。工作之中必须学会合作,了解环境,融入集体,虚心求教,用实际行动谋求和他人的共同发展。一起合作吧,既然选择了征程,就不管一路的风雨兼程,只有大家共同把手握好,我们才能无惧任何挑战。答案解析:第3题、春节将近,单位要给困难职工发福利慰问,领导要你负责组织这项活动。你认为这项活动的重点和难点在哪里?你会如何开展这项活动?我的答案:我的答案:参考答案:春节慰问品的发放,能够让单位里面的困难职工过一个好年,还能够让困难职工感受到来自单位的温暖,提高集体的凝聚力和战斗力。这项工作十分重要,因此要准备到位。前期的宣传工作是重点。慰问活动的形式是这次工作的重点、难点,我选择的形式是去困难职工的家里发放慰问品。这样不会很张扬,能够将点滴温情渗透进职工心中。我会把这次慰问活动安排在周末或者晚上,这样时间充裕;地点安排在职工的家中;参加活动的人有单位的主要领导、随行人员以及困难职工;需要准备的慰问品有米、面、油、肉以及慰问金;产生的预算我会记录进计划书中提交领导审批,并根据领导的批示修改计划书。活动的工作人员我会分为后勤组、宣传组、联络组等,并且开会确定每个人的职责。有了好的前期准备之后,能够正确预计到活动中可能产生的突发情况也是重点和难点。有可能出现慰问品不够的情况,那么在前期采购时我就会多准备些慰问品,以备不时之需;有可能出现慰问时困难职工不在家的情况,那么我会在去之前就逐一约好时间;还有可能出现困难职工在接受物质慰问时,向单位提出其他要求,那么我会做好记录,并且回去上呈领导以期解决。总之,各种情况我会预计好并且制定好相应的应急预案,还会及时向领导汇报。事后我会将本次活动的得失做一份总结,以备下次类似活动的举办。在活动中对宣传组拍来的照片和视频,我会上传网络以扩大这次活动的效果。最后,我会向领导汇报这项活动的全程情况,让领导有一个全面的了解。答案解析:第4题、你的单位与其他单位联合开展某项工作,负责这项工作的是你们单位的同事小王,由于工作推进不力,领导将这项工作交给你。小王为此产生抵触情绪,不愿意与你交接工作,这时其他合作单位又来催问工作进度,你会怎么处理?我的答案:我的答案:参考答案:同事是工作之中的好伙伴,有时候,许多事情我们只有与同事配合好,才能顺利地解决。当同事与我的配合不顺畅的时候,我可能会有些不愉快,但是我必须迅速调整自己的情绪,以积极饱满的态度去和我的这位同事做好协调工作。我要换位思考,主动去理解同事的难处,而不是去责难同事或者去找领导打小报告。我必须理解我的同事,做好自己的本职工作。出现题目中的这种情况,主要原因还在我的身上,可能是因为我沟通不充分,没有让我的同事直观地了解我的为人和能力;可能是因为我平时比较高调,让我的同事对我产生了不好的印象;还可能是因为我工作起来比较呆板,一是一,二是二,只注重结果而忽略了身边的人的感受。总之,是我的沟通和沟通的方式方法有问题,我必须改正。第一,我会虚心向同事请教,让他看到我谦卑的姿态;第二,我会主动找同事商量这次活动的开展计划,并且让他明白活动的重要性;第三,我会询问同事是否有什么需要我帮忙的,我一定会好好帮助
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