兼职教师录用协议（2024年版）版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

兼职教师录用协议（2024年版）版本合同目录一览1.合同主体及定义1.1甲方（用人单位）1.2乙方（兼职教师）1.3合同期限2.工作内容2.1教学任务2.2工作时间和地点2.3教学要求和目标3.待遇报酬3.1工资待遇3.2奖金及补贴3.3社保及公积金4.双方权利和义务4.1甲方权利和义务4.2乙方权利和义务5.合同的变更和解除5.1变更条件5.2解除条件5.3经济补偿6.合同终止6.1终止条件6.2终止后的处理7.违约责任7.1甲方违约7.2乙方违约8.争议解决8.1和解8.2调解8.3仲裁8.4法律途径9.保密条款9.1保密内容9.2保密期限9.3违约责任10.知识产权10.1知识产权归属10.2使用和保护11.合同的生效、变更和解除11.1生效条件11.2变更条件11.3解除条件12.附则12.1合同附件12.2补充协议12.3合同修改13.合同的签署13.1签署日期13.2签署地点13.3签署人14.其他约定事项第一部分：合同如下：1.合同主体及定义1.1甲方（用人单位）：指学校，具有独立法人资格，法定代表人为。1.2乙方（兼职教师）：指具有教师资格证的，身份证号为。1.3合同期限：自2024年9月1日至2025年8月31日。2.工作内容2.1教学任务：乙方负责教授课程，课程设置按照甲方教学计划执行。2.2工作时间和地点：乙方每周节课，授课地点为教室。2.3教学要求和目标：乙方应按照教学大纲和甲方要求，完成教学任务，保证教学质量。3.待遇报酬3.1工资待遇：乙方每小时工资为元，按实际授课时间计算。3.2奖金及补贴：乙方按照教学效果和甲方考核，可获得相应的奖金及补贴。3.3社保及公积金：乙方参加甲方规定的社会保险和住房公积金，具体待遇按照甲方规定执行。4.双方权利和义务4.1甲方权利和义务4.1.1甲方应按照合同约定，提供乙方教学任务、工作时间和地点。4.1.2甲方有权对乙方进行教学考核，并根据考核结果给予相应的奖金及补贴。4.1.3甲方应按时支付乙方工资及奖金补贴。4.2乙方权利和义务4.2.1乙方应按照教学大纲和甲方要求，完成教学任务，保证教学质量。4.2.2乙方应遵守甲方规章制度，维护甲方利益。4.2.3乙方有权提出合理化建议，参与甲方的教学改革和发展。5.合同的变更和解除5.1变更条件：合同履行过程中，如需变更合同内容，应双方协商一致，并签订书面变更协议。5.2.1乙方严重违反合同约定，影响甲方利益。5.2.2乙方因身体健康等原因，无法继续履行合同。5.3经济补偿：合同解除后，甲方应根据乙方实际授课时间，支付相应的经济补偿。6.合同终止6.1终止条件：合同期满或者双方协商一致终止合同。6.2终止后的处理：合同终止后，乙方应按照甲方要求，办理相关手续，交回教学资料等。8.违约责任8.1甲方违约8.1.1甲方未按合同约定提供教学任务、工作时间和地点的，应支付乙方违约金，违约金为乙方一个月工资的20%。8.1.2甲方未按时支付乙方工资及奖金补贴的，应支付乙方违约金，违约金为未支付工资及奖金补贴的20%。8.2乙方违约8.2.1乙方未按合同约定完成教学任务，保证教学质量的，应支付甲方违约金，违约金为乙方一个月工资的20%。8.2.2乙方严重违反甲方规章制度，影响甲方利益的，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金，违约金为乙方一个月工资的20%。9.争议解决9.1和解：合同履行过程中发生争议，双方应通过友好协商解决。9.2调解：协商不成时，可向甲方所在地的劳动争议调解委员会申请调解。9.3仲裁：调解不成时，任何一方均可向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。9.4法律途径：仲裁裁决不服的，可向甲方所在地的法院提起诉讼。10.保密条款10.1保密内容：乙方在合同期内和解除合同后一年内，对甲方的教学计划、学生信息等商业秘密予以保密。10.2保密期限：自乙方签署本合同时起至合同解除后一年止。10.3违约责任：乙方违反保密义务的，应支付甲方违约金，违约金为乙方一个月工资的30%。11.知识产权11.1知识产权归属：乙方在合同期内创作的教案、课件等成果，属于甲方所有。11.2使用和保护：乙方应按照甲方的要求，使用和保护知识产权，未经甲方允许，不得擅自使用或泄露。12.附则12.1合同附件：本合同附件包括教学大纲、教学计划等。12.2补充协议：双方如有其他未尽事宜，可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。12.3合同修改：本合同的修改和补充，应经双方协商一致，并以书面形式签订。13.合同的签署13.1签署日期：2024年8月1日13.2签署地点：学校会议室13.3签署人：甲方代表（签名），乙方代表（签名）14.其他约定事项14.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。14.2本合同自双方签署之日起生效，合同期限内不得转让或转借。14.3合同期满后，如双方同意续约，应提前一个月签订新的合同。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.教学大纲：详细描述乙方在合同期内应教授的课程内容、教学目标、教学方法等。2.教学计划：具体安排乙方的工作时间、授课课程、教学任务等。3.教学要求：明确乙方的教学标准、教学质量要求、教学成果评估等。4.教学评价体系：详细说明乙方的教学评价标准、评价方法、评价周期等。5.工资条：记录乙方的工资待遇、奖金补贴、扣款等详细信息。6.社会保险和公积金缴纳证明：证明甲方为乙方缴纳的社会保险和住房公积金的证明文件。7.保密协议：详细规定乙方在合同期内和解除合同后一年内对甲方商业秘密的保密义务和要求。8.知识产权归属确认书：确认乙方在合同期内创作的教案、课件等成果属于甲方所有。9.合同续约申请表：如需续约时，双方填写的续约申请表。附件的详细要求和说明：1.教学大纲：需经甲方审批通过，乙方按照大纲进行教学。2.教学计划：由甲方制定并下发，乙方按照计划执行。3.教学要求：乙方需严格遵守，确保教学质量。4.教学评价体系：用于评估乙方的教学效果，乙方应积极参与评价。5.工资条：每月由甲方出具，乙方核对无误后签字确认。6.社会保险和公积金缴纳证明：甲方提供，乙方留存备查。7.保密协议：双方签署，承诺遵守保密义务。8.知识产权归属确认书：双方签署，确认知识产权归属。9.合同续约申请表：双方填写并签字，提交给甲方审批。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方违约行为及责任认定未按合同约定提供教学任务、工作时间和地点：需支付乙方违约金，违约金为乙方一个月工资的20%。未按时支付乙方工资及奖金补贴：需支付乙方违约金，违约金为未支付工资及奖金补贴的20%。2.乙方违约行为及责任认定未按合同约定完成教学任务，保证教学质量：需支付甲方违约金，违约金为乙方一个月工资的20%。严重违反甲方规章制度，影响甲方利益：甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金，违约金为乙方一个月工资的20%。示例说明：假设甲方未能按时支付乙方工资及奖金补贴，乙方在协商无果后向劳动争议调解委员会申请调解。经调解，甲方同意支付乙方未支付工资及奖金补贴的20%作为违约金，乙方表示接受并撤回调解申请。说明三：法律名词及解释：1.劳动合同：指用人单位与劳动者之间建立的、明确双方权利义务关系的书面协议。2.兼职教师：指在合同期内，除教学任务外，仍有其他职业或者工作的教师。3.违约金：指违约方按照合同约定或者法律规定，向守约方支付的赔偿金。4.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活，由用人单位为劳动者缴纳的养老、医疗、工伤、失业、生育等保险费。5.公积金：指国家为保障劳动者购房需求，由用人单位和劳动者共同缴纳的住房公积金。6.知识产权：指权利人对其创作的智力成果依法享有的专有权利。7.和解：指双方在发生争议后，通过友好协商达成一致，解决争议的方式。8.调解：指第三方依法对双方发生的争议进行调解，促使双方达成一致，解决争议的方式。9.仲裁：指由仲裁机构对双方发生的争议进行审理，并作出具有法律效力的裁决。10.法律途径：指双方在发生争议后，通过法院诉讼的方式解决争议。1.