版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
/新员工入职前安全培训试题及参考答案(培优A卷)单位:_______姓名:_______时间:_______分数:______满分:100
一、单选题(27题每题1分,共27分)1.依据《安全生产法》的规定,给予拘留的行政处罚由()决定。
A.负责安全生产监督管理的部门报请县级以下人民政府按照国务院规定的权限
B.县级以上人民政府县级以上人民政府
C.公安机关依照治安管理处罚条例的规定
D.负责安全生产监督管理的部门
2.依据《安全生产法》的规定,生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员劳动安全和()的事项。
A.事故应急措施B.防止职业危害C.安全技术措施D.职业危害申报
3.下列哪项不是《安全生产法》中规定的从业人员的权利()
A.知情权B.建议权C.隐私权D.拒绝权
4.设备归属部门需制定()应急维修方案,由单位负责人签字确认后实施,该方案在设备发生突发事故或故障时执行。
A.一类设备B.二类设备C.三类设备
5.防毒用品是用来保护劳动者免受有害物质的侵害,防止职业中毒的个体防护用品,按防护个体的部位划分可分为()防护用品和()防护用品两大类。
A.呼吸道,皮肤B.呼吸道,消化道C.消化道、皮肤
6.故发生后,有关单位和人员应当妥善保护事故现场以及相关证据,任何单位和个人不得破坏事故现场、相关证据;()。
A.毁灭B.毁灭C.转移D.伪造
7.特种设备使用单位应当在特种设备定期检验有效期前()月做好相关检验前期准备工作。
A.1B.2C.3
8.本办法所指设备是指单机价值在()元以上的生产设备,应编制建立《设备管理台帐》(附件1),加强实物管理。
A.2万B.5万C.10万
9.火场中防止烟气危害最简单的方法是()。
A.用毛巾或衣服捂住口鼻低姿势沿疏散通道逃生B.大声呼救C.跳楼或窗口逃生
10.我国《压力容器安全技术监察规程》将压力容器分为四个压力级别,其中低压容器要求0.1MPa?P?()MPa。
A.6B.2C.4
11.“安全第一、预防为主、综合治理“是我国()的方针。
A.劳动保护B.安全管理C.职业安全健康D.安全生产管理
12.事故隐患是指生产系统中可导致事故发生的()。
A.人的不安全行为B.物的不安全状态和管理上的缺陷C.人的不安全行为、物的不安全状态和管理上的缺陷
13.高压配电室所有安全用具(如绝缘手套、绝缘靴、验电器等)应()进行电气试验,以确保其安全性能
A.不定期B.按时C.定期D.及时
14.生产经营单位接收中等职业学校、高等学校学生实习的,应当对实习学生进行相应的(),提供必要的劳动防护用品。
A.安全生产教育B.安全技术培训C.安全生产教育和培训
15.工人操作机械设备时,穿“三紧”(袖口紧、衣领紧、下摆紧)式工作服的目的`是防止()。
A.着凉B.被机器转动部分缠绕C.被机器弄脏
16.安全带的正确挂扣应该是()。
A.同一水平B.低挂高用C.高挂低用
17.凡以电动机为动力、由操作者在操作时用手握持的电动工具,均属手持式()。
A.电动设备B.电动厨具C.电动工具
18.职业病,是指企业、事业单位和个体经济组织的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、()和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。
A.放射性物质B.高温C.病毒
19.灭火器的压力表指针指在()位置时,压力为正常。
A.红区B.黄区C.绿区
20.钢丝蝇压扁变形及表面起毛刺严重者应:()
A.换新B.继续使用
21.以下哪项作业不属于特种作业范围()。
A.电工作业B.企业内机动车辆驾驶C.木工作业
22.三线电缆中的红线代表()。
A.零线B.零线C.地线
23.发生头部创伤的人员,在接受医生检查前,以下哪项急救措施不正确?()
A.尽量减少不必要的活动B.给伤者服止痛片止痛C.运送途中应把伤者的头转向一侧,便于清除呕吐物
24.发现人员触电时,应(),使之脱离电源。
A.立即用手拉开触电人员B.用绝缘物体拨开电源或触电者C.用铁棍拨开电源线
25.《安全生产法》规定,特种作业人员必须经专门的安全作业培训。取得(),方可上岗作业。
A.特种作业操作资格证书B.培训合格证书C.相应资格D.特种作业操作合格证书
26.离心机或悬辊机在运转中,操作者应站在钢模的:()
A.两端B.两侧
27.应急救援的器材要定期检查,保证()完好。
A.设备性能B.消防器材C.相应器材
二、多选题(15题每题2分,共30分)28.产经营单位的安全生产责任制应当明确各岗位的等内容;()。
A.责任人员B.安全技术C.责任范围D.考核标准
29.实施安全生产责任追究,应当依法依规、实事求是、客观公正,根据()等因素合理确定相应责任。
A.岗位职责B.履职情况C.履职条件D.个人好恶
30.爆破片适用于下列场合()。
A.工作介质具有粘性B.由于化学反应,器内压力可瞬间急剧上升C.工作介质不宜为剧毒气体D.要求全量泄放的场合
31.负有安全生产监督管理职责部门的职权不包括()。
A.对事故隐患的`处理权
B.对安全生产违法行为的处理权
C.进入生产经营单位的检查权
D.制定生产经营单位的规章制度
E.对生产经营单位负责人的任免权
32.施工现场临时用电中,“三级配电两级保护”的含义是()?
A.总配电箱、分配电箱、开关箱三级设备的开关设施
B.总配电箱和开关箱的二种保护系统
C.总配电箱和开关箱的二种保护系统
D.配电箱的二种保护系统
33.国家标准(GB2893-82)中规定的安全色是()
A.黑B.棕C.红D.橙E.黄F.绿G.青H.蓝
34.防止间接接触电击的方法()。
A.保护接地B.工作接地C.重复接地D.保护接零E.速断保护
35.劳动防护用品符合下述条件之一者,即予判废。()
A.不符合国家标准或专业标准
B.未达到上级劳动保护监察机构根据有关标准和规程所规定的功能指标
C.、在使用或保管贮存期内遭到损坏、或超过有效使用期
D.经检验未达到原规定的有效防护功能最低指标。
36.粉尘危害的控制措施:湿式作业,密闭,()。
A.通风B.除尘系统C.方向和位置控制D.隔离作业人员
37.工业噪声主要可采用()等方法对其进行控制。
A.方向和位置控制B.屏蔽C.工程控制D.密闭通风
38.下列选项对正确戴安全帽描述正确的是()。
A.戴帽前先检查外壳是否破损,有无合格帽衬、帽带是否齐全同一水平
B.调整好帽箍;
C.调整好帽衬间距(约4—5厘米)
D.戴帽后系好帽带,锁好带扣
39.公司常见的消防设施和器材有()
A.灭火器B.消火栓C.消防应急灯D.安全疏散标志
40.《危险化学品重要危险源监察管理暂行规定》规定波及()的一级或二级重要危险源,应装备独立的安全仪表系统(SIS)。
A.毒性气体B.液化气体C.可燃液体D.剧毒液体
41.机械职业危害的主要类型()。
A.粉尘B.生产性毒物C.噪声D.振动E.辐射和高温,高温,低温
42.国家规定的安全色是()几种颜色。
A.红B.蓝C.黄D.绿E.灰
三、判断题(14题每题2分,共28分)43.在综合应急操练前,操练组织单位或策划人员可依据操练方案或脚本组织桌面操练或合成预演,熟习操练实行过程的各个环节。()
A.√B.×
44.预防伤亡事故三不伤害是:不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害。()
A.√B.×
45.车间内的电气设备发生故障,应立即请安全生产管理人员来检修。()
A.√B.×
46.安全标志分禁止标志、警告标志、指令标志和提示标志四大类型。()
A.√B.×
47.混合物中可燃物浓度高于上限时,由于空气量不足,火焰也不能蔓延。()
A.√B.×
48.叉车起重机上除了司机外最多可以载客1人。()
A.√B.×
49.化学品安全技术说明书(SDS)是化学品经营单位向用户提供基本危害信息的工具。()
A.√B.×
50.剧毒物品的仓库应使用密闭措施。()
A.√B.×
51.设备归属部门应于每年12月第一周前制定次年的《设备年度保养计划》(附件4),经单位负责人签字确认后报送安全设备部。保养计划应明确保养内容、保养周期和责任人。()
A.√B.×
52.生产经营单位使用被派遣劳动者的,不必对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训。()
A.√B.×
53.企业内机动车辆,包括进出厂区的私人车辆。()
A.√B.×
54.吊运普通小件,索具、卸扣有点锈蚀,只要不影响使用,作业时多注意安全就行了。()
A.√B.×
55.安全状况是指不因人、机、环境的相互关系而导致系统失效、人员伤害或其他损失。
A.√B.×
56.国家成立一致领导、综合协调、分类管理、分级负责、属地管理为主的应急管理系统。()
A.√B.×
四、简答题(3题每题5分,共15分)57.什么是危险?
58.劳动防护用品分为哪两类?
59.易造成事故的不安全行为有哪些?
参考答案
1.C
2.B
3.C
4.A
5.A
6.A
7.A
8.A
9.A
10.A
11.D
12.C
13.C
14.C
15.B
16.C
17.C
18.A
19.C
20.A
21.C
22.B
23.B
24.B
25.C
26.A
27.A
28.ACD
29.ABC
30.ABD
31.DE
32.AB
33.CEFH
34.ABCDE
35.ABCD
36.AB
37.ABC
38.ABCD
39.ABCD
40.ABD
41.ABCDE
42.ABCD
4
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2024版信息安全评估与审计合同
- 检定合同范本
- 2024年度品牌授权使用与产品销售合同
- 04版智能客服机器人研发与部署合同
- 房产中介劳动合同范本
- 2024年度广告发布合同:品牌商委托广告公司发布线上线下广告
- 2024年度咨询服务合同服务内容详细说明
- 2024版技术转让合同及技术秘密保护协议
- 二零二四年度教育机构融资借款合同
- 2024年度餐厅音响设备租赁合同
- 国华太仓电厂600MW超临界直流炉控制策略
- Invoice商业发票模板
- 金属平衡管理办法
- 退房通知书模板
- 行政服务中心窗口工作人员手册
- 初中语文教学中生本理念的实践分析
- 饮料与健康调查活动报告书
- 四年级奥数-追及问题
- 中国移动通信集团应聘信息表
- 最新患者用药情况监测
- 基于单片机的电子频率计的设计设计
评论
0/150
提交评论