2024年销售总经理岗位职责

2024年销售总经理岗位职责合同编号：__________第一条岗位职责1.1乙方作为销售总经理，其主要职责如下：（1）全面负责公司的销售业务，制定和实施公司销售战略、销售计划，完成公司制定的销售目标。（2）组织市场调研，分析市场发展趋势，为公司产品定位、市场拓展提供决策依据。（3）建立、完善销售团队，对销售团队进行管理、培训、考核，确保团队高效运作。（4）制定销售政策，规范销售流程，确保销售工作的合规性。（5）维护和拓展客户关系，确保客户满意度，提高公司产品市场占有率。（6）监督销售合同的执行，确保合同款项的及时回收。第二条销售管理2.1乙方负责：（1）制定年度销售计划，并根据市场变化及时调整。（2）监督销售计划的执行，对销售进度进行分析、评估，确保销售目标的实现。（3）对销售数据进行统计、分析，为公司决策提供依据。第三条团队管理3.1乙方负责：（1）制定销售团队招聘、培训、考核等管理制度。（2）负责销售团队的组建、培训、指导，提升团队整体业务能力。（3）营造积极向上的团队氛围，提高团队凝聚力和执行力。第四条客户管理4.1乙方负责：（1）建立客户信息档案，对客户进行分类管理。（2）定期回访客户，收集客户需求和意见，提升客户满意度。（3）处理客户投诉，及时解决客户问题，维护公司形象。第五条合同管理5.1乙方负责：（1）制定销售合同范本，确保合同内容的合规性。（2）监督销售合同的签订、执行，对合同履行情况进行跟踪。（3）对合同纠纷进行妥善处理，维护公司合法权益。第六条薪酬及福利6.1乙方的薪酬及福利按照公司相关制度执行，具体如下：（1）基本工资：_______元/月。（2）绩效奖金：根据年度销售业绩及个人表现，按公司规定发放。（3）福利待遇：按照国家及公司相关规定执行。第七条保密条款7.1乙方在任职期间，应遵守公司保密制度，对涉及公司商业秘密的信息严格保密。第八条合同期限8.1本合同自双方签订之日起生效，有效期为_______年，自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。第九条合同解除和终止9.1在合同期限内，如双方协商一致，可解除或终止本合同。（1）严重违反公司规章制度。（2）严重失职，营私舞弊，给公司造成重大损害。（3）被依法追究刑事责任。第十条争议解决10.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十一条其他约定11.1本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。11.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：__________乙方（签字）：__________签订日期：__________附件：公司规章制度、薪酬及福利制度等相关文件。注意事项及解决办法：1.注意合同条款的明确性，避免含糊不清的表述，确保双方权利义务清晰。解决办法：在合同中使用明确、具体、易于理解的语言，对于关键条款进行详细阐述。法律名词解释：权利义务：指合同双方根据合同规定所享有的权益和所承担的义务。2.注意合同中对于商业秘密的保护，确保乙方的保密义务具有可操作性。解决办法：在合同中明确保密的范围、期限及违约责任。法律名词解释：商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并且权利人采取了保密措施的信息。3.注意合同期限的约定，确保合同的稳定性与灵活性。解决办法：在合同中约定明确的合同期限，并设置合理的续约条款。法律名词解释：合同期限：指合同双方履行合同义务的有效时间长度。4.注意争议解决机制的选择，确保争议能够得到有效解决。解决办法：在合同中约定争议解决的方式和地点，如协商、调解、仲裁或诉讼。法律名词解释：争议解决：指在合同履行过程中出现的纠纷，通过一定的方式和程序进行解决的过程。仲裁：指由双方选定的仲裁机构对争议进行审理并作出裁决的一种争议解决方式。5.注意合同的法律适用，确保合同的合法性。解决办法：在合同中明确适用的法律，确保合同内容符合相关法律法规。法律名词解释：法律适用：指在合同中明确适用的法律体系，以确定合同的法律效力及解释。6.注意合同的签署程序，确保合同的有效性。解决办法：合同应由双方授权的代表签署，并加盖公司公章（如有）。法律名词解释：签署程序：指合同双方完成合同文本并使之生效的正式手续。授权代表：指经过公司授权，有权代表公司签署合同的自然人或法人代表。场景一：如果销售总经理需要经常出差或有大量外勤工作。补充条款：鉴于乙方的工作性质需要频繁出差，甲方将为乙方提供必要的差旅支持，包括但不限于差旅费用报销、交通工具预订等便利。场景二：如果销售总经理的工作涉及重大项目的谈判和签订。补充条款：乙方在进行重大项目的谈判和签订过程中，甲方应提供必要的法律和技术支持，确保乙方能够顺利完成任务。场景一：1.出差政策说明：这里我们需要一个详细的出差政策，让销售总经理知道怎么出差最合适。附件列表：1.下面这些场合：场景一：场景一：1.家里有特殊情况补充条款：如果乙方因家庭紧急情况需要临时请假，甲方应予以理解并批准合理天数的带薪假期。家庭紧急情况请假流程指南2.工作表现超预期补充条款：若乙方连续多个季度超额完成销售目标，甲方将根据公司奖励政策给予乙方额外的奖金或晋升机会。销售奖金及晋升政策说明附件列表：1.公司规章制度：包括但不限于员工手册、行为准则等。2.薪酬及福利制度：详细说明薪资结构、绩效考核、福利待