欠钱不还可以报警吗

赢了网法律咨询遇到债权债务问题？赢了网律师为你免费解惑！访问>>欠钱不还可以报警吗欠债还钱，本是天经地义的事。但很多人借了钱，在规定的时间内部还给借款人。那该如何办才好呢？欠钱不还可以报警吗？欠钱不还属于民事纠纷，你可以报警，但是民警一般都不会受理的，所以通过报警也解决不了欠钱不还的问题。那么欠钱不还该怎么要回来呢?

一、欠钱不还报警无法解决问题

欠钱不还属于民事案件，一般情况下警方介入的会很浅，不会深入进去，最多也就是调解调解，不会立案。如果以欺诈罪来报案，那么警方会非常慎重，欠钱不还的人是否能构成欺诈罪还不一定，所以，通过报警是无法解决欠钱不还这个问题的。欠钱不还可以通过诉讼解决

欠钱不还是民事纠纷，那么就可以通过法院诉讼来解决。

1)收集相关证据证明债务属实

2)去法院起诉，申请诉前财产保全

3)法院起诉、立案、庭审、判决

4)胜诉后，如果对方在判决生效两年内没有还钱，可向法院提起强制执行，如果对方就不执行，在一般地区，可以由法警拘留对方当事人，一般是一年一次，一次15日。

诉讼中最好由律师代理，这样在证据链的准备上就会非常充足，胜诉的概率就会比较大，财产的执行也会更加到位，一般情况下最好由律师全权代理，直到执行完成，所以在签订代理合同时，可与律师就这一方面沟通一下，在代理合同中明确约定，不然律师可能打完官司就不管了。

虽然欠钱不还不能通过报警解决，但是可以通过法院诉讼解决，应该没有人愿意每年都被拘留15天吧，希望本文能够帮助大家要回自己的合法财产。“弹性工作制”还能要求加班费？/qdb/913787.html夫妻忠诚协议真的有法律效力吗？/qdb/913786.html劳动者主动提出放弃缴纳社保，吃亏的是谁？/qdb/913767.html非婚生子女的抚养费会侵犯合法夫妻的共同财产吗？/qdb/913766.html在职场中，“不得不向领导低头吗？”/qdb/913759.html有外遇就可以冠冕堂皇的离婚？——太天真/qdb/913758.html超过劳动争议仲裁时效，打官司就赢不了吗？/qdb/913723.html过了诉讼时效就不能再追索赡养费、抚养费和扶养费了吗？/qdb/913709.html网络造谣后果严重！你还敢在网上乱说话吗？/qdb/913708.html单位未足额支付加班费，劳动者主张经济补偿可获得支持吗/qdb/913677.html不是亲生父母，就可以不尽赡养义务么/qdb/913676.html公司正式成立前就加入，只口头约定了试用期，法律关系怎么算/qdb/913675.html爷爷奶奶们的“探望权”/qdb/913672.html追索三费不再适用诉讼时效/qdb/913671.html退休后能领多少养老金？单位没缴社会保险怎么办？/qdb/913670.html浅谈“网络造谣”现象/qdb/913665.html注意，以个人原因辞职不能领取失业金！详解失业保险待遇/qdb/913664.html老赖：“我有房，但我就是不还钱”——债务人唯一住房可以执行么/qdb/913663.html在工伤认定中，举证责任全都得劳动者自己承担吗/qdb/913654.html参加单位组织的聚餐发生意外事故，算不算工伤/qdb/913653.html只是对骂，又没动手，他死了跟我有什么关系/qdb/502109.html那些闹伴娘的，别拿法律不当回事/qdb/913640.html员工对调岗决定不满，怒删客户资料，结果法院这么判/qdb/913639.html买家付了款但没有购房资格，卖家能不能解除合同/qdb/913638.html劳动合同约定“因劳动者过失造成的工伤责任自负”，合法吗/qdb/913637.html婚没结成，钱也没了，咋整/qdb/913636.html因为串岗受伤，就不属于工伤了么？/qdb/913635.html员工欠债不还，单位能否以此为由将其解雇？/qdb/913634.html坐牢就能抵债？别太天真了……/qdb/913633.html不能胜任工作会被辞退，那怎样才算“不能胜任工作”呢/qdb/913632.html约定离婚时一方“净身出户”，就真得“净身”吗/qdb/913631.html辞职竟被判赔单位160多万元！这种情况下就别轻易辞职了/qdb/913630.html书面约定了做流产手术，女方后悔，男方是否仍有义务抚养孩子/qdb/913629.html先培训再上岗，培训期间存不存在劳动关系/qdb/913628.html登记在未成年子女名下的房产，算谁的？/qdb/913627.html离婚时能约定债务归属吗/qdb/913626.html不用等最终判决也能拿到钱吗？来了解一下“先予执行”/qdb/913625.html每个月等着发工资，那么关于工资的这6条法律知识你清楚吗?/qdb/913624.html单位能否规定禁止员工在外兼职/qdb/913623.html因工致残后，单位能不能单方面调岗降薪/qdb/910109.html同一家庭，继子女继承遗产份额天壤之别，竟是因为这样！/qdb/910108.html长期分居会导致自动离婚吗？/qdb/910107.html因单位过错导致劳动合同无效，劳动者能否主张双倍工资/qdb/910106.html维权宜趁早——“诉讼时效”是怎么一回事/qdb/729268.html同居闹分手，财产如何处理/qdb/729267.html产假可以休多少天？哺乳假又是怎么一回事？/qdb/729266.html单位未按实际工资基数交社保，劳动者能否主张经济补偿/qdb/618497.html员工试用期怀孕，巧留证据扭转被辞退命运/qdb/618496.html员工因坐“黑车”被辞退！法律解析企业规章制度到底能管多宽/qdb/618495.html只有一套共有住房，离婚时如何处理/qdb/618485.html渣男隐瞒已婚事实欺骗感情，女子告到法院讨回公道/qdb/618484.html合同签了也没用？所谓的实践性合同是怎么回事/qdb/618483.html患职业病能否主张工伤保险待遇和人身损害赔偿的双重赔偿/qdb/618482.html“同工同酬”≠“同岗位同薪资”/qdb/618481.html所谓的“嘴上说说”有法律效力么/qdb/618479.html企业单方面调整员工的工作岗位，究竟合不合法/qdb/502444.html上下班途中无辜遭遇交通事故，能否主张双份赔偿/qdb/502443.html陌生人闯进院子被狗咬伤，责任怎么算/qdb/502437.html酒桌上不仅有义气，更有责任/qdb/502436.html劳动合同试用期长短有什么讲究/qdb/502435.html当婚姻遇到骗子——哑巴吃黄连，有苦说不出/qdb/502434.html钱要回来了，人却进去了/qdb/502433.html2017未休的年休假，2018还能用么？/qdb/502432.html将孩子遗弃的未婚妈妈，你本来可以选择另一条路/qdb/502428.html临时工打人，用工单位有没有责任/qdb/502395.html发现养了多年的孩子不是亲生的，可以主张哪些权益/qdb/502386.html熊孩子私自拿钱买手机，家长怎么办/qdb/502372.html妻子代丈夫在卖房合同签的字，法律效力如何认定/qdb/502366.html在劳务派遣中，社保没交是谁的责任/qdb/502364.html产生劳动争议，公司却说双方只是劳务关系，怎么破/qdb/502349.html在“自愿不交社保”的协议上签字，有什么后果/qdb/502337.html交付的房屋与图纸显示不一致，开发商应承担什么责任/qdb/502335.html公司搬家，员工不想跟着过去怎么办/qdb/502305.html公司不续签合同，员工只知道打包走人？那可能就亏了/qdb/502299.html员工有过错，公司扣工资，这事合法吗/qdb/502278.html录用时约定周末单休，单位是否还需要支付加班费/qdb/502272.html提前离职能不能拿到年终奖/qdb/502260.html值班期间在单位宿舍洗澡触电,算不算工伤/qdb/502112.html超过30天就不能退费？可别再被培训机构的伎俩坑了/qdb/502249.html取名字这件“小事”，没想到惊动了最高法院/qdb/502248.html曝光别人虐待孩子，算不算侵犯隐私权和名誉权/qdb/502237.html“父债子偿”为什么不是天经地义的/qdb/502226.html录用通知书能不能当作维权依据/qdb/502212.html【冷知识】“你有权保持沉默”是怎么来的/qdb/502204.html离职也有钱拿？不知道这些，你可能损失了一个亿/qdb/502197.html自愿加班，前往单位途中遭遇交通事故，是工伤吗/qdb/502191.html职工未婚先孕，单位不批产假，合不合法/qdb/502184.html加班和“值班”有什么区别/qdb/502169.html不提出年假申请=自动放弃年休假？/qdb/502121.html工伤赔偿能不能私了/qdb/502122.html离职员工:公司没签劳动合同,违法;公司:合同被你偷走了/qdb/502123.html我是“新人”，我也要休年假/qdb/502124.html一房二卖,房子应该归谁所有?/qdb/502125.html配偶出轨，原配能不能起诉第三者/qdb/5021