检验科副主任检验师岗位说明书

检验科副主任检验师岗位说明书一、基本资料岗位名称副主任检验师所属部门检验科岗位编号YJ—JYK一01二、工作内容(一)工作概述在科主任的领导下，负责指导并参加科室的检验诊断、技术培训、科学研究、仪器设备的管理工作。(二)工作职责管理职责1.认真贯彻落实各项规章制度及医疗操作规程，及时进行检查督促反馈。2.参与本科室医生常规工作会议，讨论本科室计划及有效管理科室人力、物力和财力等事项。业务职责1.参加部分检验工作，检查科内的检验质量控制。2.负责本科主要仪器、设备的购置论证、验收、安装和调试，定期检查和指导仪器、设备的使用和维修保养。3.解决本科复杂、疑难的技术问题，并参加相应的诊断工作。4.参加临床疑难病的会诊及讨论，负责疑难检验项目的检查与室内质控及室间质评工作。5.经常深入临床科室，征求检验工作的意见，参加院内疑难病例会诊及讨论。教研职责1.指导本科人员的业务学习及进修人员的培~lm作。2.根据学院教学工作的需要，会利用各种机会如上课和各类操作对下级医师和进修、实习人员进行教学和培训。3.掌握本专业国内外信息，指导下级技术人员开展科研和引用新业务、新技术的工作，总结经验，撰写学术论文，开展科学研究，配合临床开展检验新技术。(三)工作关系岗位工作关系内部关系监督带教主管检验师、检验师、检验士请示上报科主任、副主任外部关系各业务科室及相关的职能科室三、任职资格(一)基本要求性别年龄要求性别：不限年龄：男60岁女55岁以下教育要求学历要求：本科或以上学历，取得学士或以上学位专业要求：检验学及相关专业从业资格要求执业资格：获副主任检验师职称工作经验：具备五年以上的主管检验师临床经验(二)知识技能要求基础技能要求1.熟悉临床检验基础的检验技术理论，包括检验项目涉及的生理学、病理学、生物化学、免疫学、微生物学、医学统计学的基本理论。2.掌握临床血液一般检验、尿液检验、粪便检验、体液(脑脊液、浆膜腔积液、关节腔积液、精液、前列腺液、阴道分泌物、痰液、羊水等)检验的专业检验技术理论知识。专业技能要求1.熟悉临床生物化学、临床血液、临床微生物、临床免疫、临床寄生虫检验技术、临床实验室管理、检验仪器学、计算机科学的相关知识。2.掌握临床检验基础分析前、中、后的质量管理。3.掌握临床检验基础的检验结果的临床分析。其他要求1.具备相应的管理知识与技能，有较丰富的教学和科研经验。2.熟悉临床检验基础国内外现状及发展趋势，不断汲取新理论、新知识、新技术，如血液分析仪技术、尿液分析仪技术、计算机辅助精液分析技术和体液检测的进展。(三)应知法规基本法规《中华人民共和国执业医师法》、《医务人员医德规范及实施办法》、《传染病防治法》、《突发公共卫生事件应急条例》、《医院消毒卫生标准》、《医院消毒管理办法》、《医院感染管理办法》以及有关的医疗技术操作规程、本院的医疗制度、本岗位职责和有关工作制度等。专业法规《血铅临床检验技术规范》、《全国艾滋病检测工作管理办法》、《医疗用毒性药品管理办法》、《人间传染的病原微生物名录》、《医疗机构诊断和治疗仪器设备应用规范》、《病原微生物实验室生物安全管理条例》。(四)基本素质要求1.身体健康，恪尽职守，具有良好的职业道德素质和团队合作精神。2.具有良好的环境适应性、逻辑性、果断性、创新性，具有奉献精神和服务他人的精神。3.较强的组织管理能力、决断能力，良好的沟通、协调能力和人际关系。(五)培训要求1.检验学知识与技能培训。2.医院和科室管理培训。3.相关法律法规知识以及心理学知识培训。四、工作权限1_参与直接下属的管理考核权和员工的奖、罚、升、降、调的建议权。2.参与本组诊疗业务管理权以及绩效考评与分配结果的监督、审查权。3.参与本组发生的患者投诉的调查处置权。4.领导授予的其他权限。五、协调关系1.参与本科内部员工关系的协调。2.参与本科多环节因素的医患关系的协调。六、绩效考核要点1.系统掌握检验学的基本理论和专业知识，熟悉相关学科知识。2.较全面了解国内外本专业的新理论、新技术，能将最新技术成果应用于工作实践。3.能独立处理检验学专业较复杂重大的技术问题，工作业绩较显著，指导和培养下一级卫生技术人员。4.取