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文档简介
第2页共2页2024年城镇安全奖惩考核制度例文第一章总则第一条为进一步强化安全生产工作,切实履行安全生产监管职责,构建安全生产奖惩长效机制,严厉惩治安全生产领域中的失职渎职行为,以最大限度防止安全事故的发生,根据《中华人民共和国安全生产法》、《省安全生产条例》及《____国家行政机关工作人员的奖惩暂行规定》等相关法律、法规的规定,特制定本制度。第二条本制度的执行主体为镇安全生产委员会。第三条本制度的适用范围涵盖镇党委政府班子成员、各村民委员会、各站所以及镇域内的各类企业。第四条安全生产奖励工作每年度实施一次。一、奖励措施1.对于提出具有先进性、可靠性的安全生产技术措施项目,且为企业安全生产带来显著成效的个人或集体,予以奖励。2.对于积极主动排除安全隐患,有效避免安全生产事故发生的个人或集体,予以奖励。3.在事故发生后,能够迅速组织抢险救灾,有效防止事故恶化,使企业财产和员工生命安全免受重大损失的个人或集体,予以奖励。4.对于现场隐患整改力度大,并取得显著成效的个人或集体,予以奖励。5.敢于制止违反安全法规的行为,有效杜绝重大伤害或火灾事故的个人或集体,予以奖励。以上奖励项目需经安全部门调查核实后,专题报告总经理,由总经理决定通报表扬与奖励的具体方式。6.对于发现并举报重大安全隐患的个人或集体,将按照相关规定给予奖励。二、处罚措施1.对于违章指挥导致安全事故发生的个人或集体,处以____元罚款。2.对于违章作业、违反劳动纪律(包括但不限于不正确穿戴劳动保护用品)导致伤亡事故的个人或集体,处以____元罚款。3.对于事故隐患整改不力,造成不良后果的个人或集体,处以____元罚款。4.对于安全隐患整改不力导致工伤事故或较大经济损失的个人或集体,根据其情节轻重,处以____元至____元的罚款。5.对于违反本单位安全生产管理制度的外来承包工程单位及个人,将按照相关规定进行处罚。三、奖惩款项管理1.安全生产管理部门依据本制度规定的相关条款,开具罚款通知单。财务部门根据罚款通知单开具收据并办理罚款手续。所收罚款将纳入安全奖励专项资金,实行专款专用,严禁挪作他用。2.本制度中规定的奖励经费来源为单位设立的年度安全奖励基金及罚款专项资金。2024年城镇安全奖惩考核制度例文(二)安全生产奖惩制度为进一步强化安全生产工作,确保文明施工,提升工地安全管理效能,特制定本奖惩制度,具体内容如下:一、所有职工在入场前必须通过三级安全教育,并填写安全教育记录后方可上岗。严禁任何形式的违章指挥与违章作业。二、进入施工现场时,必须正确佩戴安全帽;进行高处作业时,必须系好安全带。对于违反此规定的管理人员及工人,将分别处以____元及____元的罚款。三、特殊工种作业人员必须持有相应资格证书方可上岗。对于无证操作人员,将处以____元的罚款。四、特殊工种作业人员在作业过程中,必须穿戴完整的防护用品。若未穿戴或穿戴不全,将视情节严重程度处以____元的罚款。五、机械设备的使用必须严格遵守操作规程,并按规定进行维修保养。对于违反此规定的,将处以____元的罚款。六、施工现场严禁随意大小便,违者将处以50至____元的罚款。七、为保持文明安全施工,要求做到活完料净脚下清。对于违反此要求的,将追究班组长责任,并处以50至____元的罚款。八、在施工现场及生活区内,严禁打架斗殴、赌博及酒后滋事等行为。对于违反此规定的,将视情节严重程度给予500至____元的罚款。九、现场消防器材严禁随意动用,违者将处以____元的罚款。十、在施工过程中,应做好成品保护工作。对于有意或无意造成的损坏,将视情节要求赔偿损失并处以相应罚款。十一、工人上下班应严格遵守作息时间规定。十二、非电工人员严禁私自接触或操作电气设备,包括私
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