人才输送协议文本

人才输送协议文本合同编号：__________地址：__________联系电话：__________地址：__________联系电话：__________鉴于甲方是一家具有良好声誉和实力的企业，乙方是一家专业从事人才输送的服务机构，双方为了共同发展，实现互利共赢，经友好协商，就甲方人才输送事宜达成如下协议：一、人才输送范围1.1甲方同意向乙方提供符合乙方要求的人才，乙方负责向甲方输送符合甲方需求的人才。1.2人才输送范围包括但不限于经营管理、专业技术、市场营销、财务会计等方面。二、人才输送数量和质量2.1乙方根据甲方的需求，定期向甲方输送一定数量的人才。2.3乙方应对输送的人才进行必要的岗前培训，确保其能够快速融入甲方的工作环境。三、人才输送期限3.1本协议自双方签订之日起生效，有效期为____年。3.2乙方应在协议有效期内按照约定向甲方输送人才。四、人才输送费用4.1甲方应按照乙方提供的输送人才数量，向乙方支付人才输送费用。4.2人才输送费用的标准和支付方式由双方另行商定，并在本协议附件中予以明确。五、保密条款5.1双方应对本协议的内容和签订过程予以保密，未经对方同意，不得向第三方披露。5.2乙方应对甲方提供的人才信息予以保密，不得泄露给其他无关方。六、违约责任6.1任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任。6.2乙方未按约定时间、数量向甲方输送人才的，甲方有权要求乙方支付违约金。七、争议解决7.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他约定8.1本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。8.2本协议附件为甲、乙双方就人才输送费用、输送程序等事项的详细约定。甲方（盖章）：__________乙方（盖章）：__________代表（签名）：__________代表（签名）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.附件一：《人才输送费用明细表》2.附件二：《人才输送程序及要求》3.附件三：《人才输送违约金计算方式》4.附件四：《人才输送数量和质量要求》5.附件五：《人才输送培训计划》二、违约行为及认定：1.乙方未按约定时间、数量向甲方输送人才，视为违约行为。2.乙方输送的人才不符合甲方需求，视为违约行为。3.乙方泄露甲方提供的人才信息，视为违约行为。4.甲方未按约定支付人才输送费用，视为违约行为。5.甲方未按约定提供人才，视为违约行为。三、法律名词及解释：1.人才输送：指乙方根据甲方需求，向甲方提供符合要求的人才服务。2.违约金：指一方违约时，按照约定向另一方支付的赔偿金。3.保密条款：指双方对协议内容和签订过程予以保密的约定。4.管辖权：指双方在发生争议时，有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方输送的人才不符合甲方需求。解决办法：乙方应加强对输送人才的筛选和培训，确保符合甲方需求。2.问题：甲方未按约定支付人才输送费用。解决办法：甲方应及时支付费用，避免违约行为发生。3.问题：乙方未按约定时间、数量向甲方输送人才。解决办法：乙方应严格按照约定履行输送义务，确保按时足量输送人才。4.问题：发生争议时，双方对管辖权有异议。解决办法：双方可事先在协议中明确约定管辖法院，避免争议发生。五、所有应用场景：1.企业人才需求量大，需要通过人才输送服务机构补充人才。2.企业临时