2024年大学生实习劳动合同例文(二篇)_第1页
2024年大学生实习劳动合同例文(二篇)_第2页
2024年大学生实习劳动合同例文(二篇)_第3页
2024年大学生实习劳动合同例文(二篇)_第4页
2024年大学生实习劳动合同例文(二篇)_第5页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

第2页共2页2024年大学生实习劳动合同例文甲方:_____乙方:_____(计算机系______届毕业生)鉴于提升我院毕业生的职业能力,以培养符合社会需求的专业人才,我系推行院外对口专业实习教育。在此基础上,我系与本系学生就学生本人的院外对口专业实习事宜,达成以下协议(乙方在自由选择的同时,须遵守以下条款):1.甲方将指定指导教师负责指导院外实习工作,如有需要,可派遣指导教师进行实地巡查。2.甲方有责任在乙方离校前进行安全教育,并定期或不定期对乙方进行考勤或抽查,以解决实习中出现的问题。3.甲方设立毕业生就业网站和专用邮箱,以提供技术咨询解答。4.乙方应自行选择实习单位,并确保将实习的所有情况通知家长。实习期间,乙方需与家长保持联系。若因乙方未通知家长导致的损失,甲方不承担任何责任。5.乙方同意遵守甲方关于院外实习的全部规定(详细内容见《计算机系______届毕业生院外实习实施方案》)。6.乙方需向甲方提供准确的通讯地址和联系电话,以便联系。如因通讯信息不准确或不完整造成的损失,甲方概不负责。7.乙方需遵守实习单位的所有规定,遵守法律法规,对自身安全行为负全责。若因乙方个人原因导致的安全事故,乙方应承担相应责任。8.实习结束时,乙方需参加综合能力测试和答辩,实习单位需对实习进行评估并量化成绩。成绩不合格或答辩未通过者,不得毕业。9.乙方需每月定期向甲方(责任教师)报告实习进展,遇特殊情况应及时通知甲方(责任教师),以便甲方(责任教师)采取相应措施。10.乙方的课程考试和重修事宜,甲方不负责通知,乙方需自行与系办公室联系(联系电话:_____)查询相关信息。11.乙方必须签署实习单位协议,并在____年____月之前将正式就业协议提交给辅导员。12.对于本协议未涵盖的事项,双方应通过协商解决。本协议一式三份,甲乙双方各执一份,辅导员或责任教师一份。本协议自签字之日起生效。甲方(盖章):_____乙方(签字):_____代表人(签字):_____乙方家长(签字):_________年____月____日____年____月____日签订地点:_____签订地点:_____2024年大学生实习劳动合同例文(二)甲方:贵州南长城房屋经济有限公司乙方:铜仁学院物理与应用工程系实习班级:20_____级实习专业:应用物理学为确保就业实习工作的顺利进行,保障用人单位及学生的合法权益,甲乙双方基于自愿合作的原则,经充分协商,双方共同确认并遵守《铜仁学院校外实践教学安全管理办法》的各项规定,现达成如下就业实习协议:一、岗位提供与实习安排1.甲方同意为乙方提供就业实习岗位,具体内容为专业实习。2.实习时间为每周工作5天,每天8小时,具体日期为____年____月____日至____年____月____日。3.实习期间的报酬及福利待遇设定为底薪元/月+奖金。二、工作时间与休息休假1.甲方实行每日工作8小时,每周5天工作制。2.甲方保证乙方实习员工依据国家和本市的相关规定享受各类休息、休假权益。3.乙方每月特设1天作为实习总结日,此日不计入实习员工的休假天数。4.乙方实习员工经乙方签字确认后,可申请事假,事假期间的工资报酬按企业相关规定处理。三、劳动保护与条件1.实习期间,甲方需根据国家和本市的相关法律法规,为乙方实习员工提供安全卫生的工作环境,并配备必要的劳动防护用品。2.甲方负责对乙方实习员工进行安全教育和岗位技能培训,同时禁止实习学生从事特种作业。3.甲方严禁安排18周岁以下的学生从事矿山井下、有毒有害作业、国家规定的第四级体力劳动强度以及其他禁忌性工作。4.对于女性实习生,甲方不得在经期安排其从事高温、低温、冷水作业及国家规定的第三级体力劳动强度的工作。5.乙方学员在实习过程中,应严格遵守劳动安全卫生规程和操作规程,有权拒绝违章指挥,对甲方及其管理人员的违法行为有权拒绝执行、检举或控告。四、劳动纪律与安全保障1.甲方有权根据国家及本市的有关规定及企业规章制度对乙方实习学员进行管理。2.甲方承诺在实习期间不无故克扣乙方实习员工的劳动报酬。3.甲方有权根据用工需求调整或终止与乙方实习学员的实习关系,但需提前10天通知乙方。4.甲乙双方共同遵守《铜仁学院校外实践教学安全管理办法》,明确乙方学员在甲方管辖范围外的安全事故责任由乙方学员自行承担;在甲方管辖范围内,且乙方学员服从管理、不违法及不违反企业安全管理规章制度的前提下,其安全责任由甲方承担。五、其他条款本协议的争议解决适用中华人民共和国法律,由甲方所在地法院管辖。本协议一式三份,甲乙双方及乙方实习学员各执一份,自双方签字

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论