2024年工会下半年工作计划（五篇）

第4页共4页2024年工会下半年工作计划一、日常事务管理1.每月定期编制并发布一期调研报告，其内容依据职业与就业发展协会的指派任务或内部自主决策而定，具体涵盖学生生活、学习状况、思想动态、社会及行业就业形势、就业先锋动态等方面。同时，加强本部与其他职能部门的交流与合作，以促进部门间的协调与联动。2.部门例会每一至两周举行一次，具体时间与地点将根据实际情况灵活安排，以确保会议的高效与顺畅。二、内部建设与发展1.调研员培训：在充分利用学校内部专业培训资源的基础上，我们计划定期在每次例会上邀请往届部长及优秀调研员进行经验分享与交流，以提升调研队伍的整体素质与能力。2.调研报告创新：我们致力于打造简洁、全面、新颖的调研报告风格与形式，继续关注学生的日常生活、校园动态及社会就业形势等行业剖析。同时，我们将通过校网站或海报等形式向广大学生征集调研主题，以拓宽调研视野与深度。三、外部合作与交流1.加强与协会内部其他部门的沟通与合作，共同推动协会各项工作的顺利开展。2.本学年将积极寻求与其他学校相应部门的交流合作机会，通过定期的工作交流等方式，提升本部门的对外影响力与合作水平。3.积极参与协会《前程》报纸、宣传栏等板块的工作，以及协会组织的各项活动，为协会的全面发展贡献力量。四、扩大调研部影响力1.加强宣传力度：本年度将加大调研部成果的宣传力度，将调研报告及反馈信息及时发布至校网站、校报及本部BBS等平台，必要时还将以海报形式进行张贴。同时，充分利用网络资源开展更多的调研活动。2.重视网络版块建设：加强对已有邮箱的宣传与利用，建立调研部专属贴吧等平台，为学生提供更多畅所欲言的机会与空间。3.宣传部工作计划：本学期将积极更新宣传栏内容，争取多渠道获取最新招聘资讯等动态信息，确保宣传栏内容的时效性与准确性。4.活动部工作计划：活动部将继续发挥自身优势与特长，积极组织参与协会的各项工作与活动。初步计划包括协会的纳新工作、全员活动、外出采风活动以及就业知识讲座等小型活动。通过这些活动的组织与开展，旨在提升协会凝聚力与影响力，同时为会员提供更多学习与交流的机会。2024年工会下半年工作计划（二）在总结上学期及以往多个学年的工作经验基础上，现特制定____年度工作计划如下：一、____月份工作计划1.团组织机构建设：组织部需在每学期的第四周之前，完成本学院团委、团总支、团支部机构名单的打印与报送工作至校组织部。确保新生入学后一个月内，各团支部得以顺利建立。同时，需与校组织部紧密配合，参与监考与批卷工作。2.团章考试：组织并督促大一新生团员按时参加《____青年团章程》考试，以确保其对团章内容的掌握与理解。3.发展新团员：各支部需收集自愿入团同学的申请书，并由组织部汇总后上报至校组织部进行备份，以推进新团员的发展工作。二、____月份工作计划1.团委学生会部门成员招新：根据部门实际需求，对有意向加入团委学生会的大一新生进行面试招新，以充实团队力量，更好地服务于广大师生。2.团籍转移及团员证补办：以团支部为单位，组织并通知各支部收集新生团籍档案，同时做好团籍转移及团员证补办工作，确保每位团员的团籍信息完整无误。3.评选优秀团员、优秀团干、先进团支部：依据《广东海洋大学学生手册》及《广东海洋大学先进集体与先进个人评定暂行方法》，组织各支部进行公平公正的评选活动，以表彰先进，树立榜样。三、____月份工作计划1.团费收缴：由各支部负责收齐并登记本支部的团费，交由组织部统一上缴至校团委。2.团干部培训：组织部将对新上任的团干部及组织部委员进行惯例工作的培训，以提升其工作能力与效率。3.团员及团干部统计：通知各支部收集并汇总本支部的团员及团干部资料，由组织部汇总后上报至校组织部。四、其他工作1.加强大一各支部凝聚力：为推动大一各支部的组建与发展，组织部将策划并组织团干部进行素质拓展及其他培训活动。2.宣传动员团日活动：针对校团委对团日活动的要求，组织部将重点对大一团支书及其他团干部进行宣传与动员，鼓励各团支部积极参与团日活动。3.响应校文化艺术节：与办公室、宣传部等部门紧密合作，共同负责院所承办的各项活动；同时，积极响应校文化艺术节的开展，为校园文化的繁荣贡献力量。4.协助学院各部门活动：定期召开本部门例会，团结各兄弟部门，认真、友好地协助各方面活动的开展；并适当组织部门内部活动，以增强团队凝聚力。五、总结与展望加强与学院各部门的交流与合作，完善部门建设，强化部门职能，提升部门影响力。以更加饱满的热情与更加务实的态度，投入到新一年的工作中去，为推动学院团学工作的繁荣发展贡献自己的力量。2024年工会下半年工作计划（三）（一）在体育部的组织建设方面：1.我们将强化体育部全体成员的责任感，利用____年经贸系团总支、学生会的纳新活动，同步完成体育部内部的组织架构优化。2.为了更有效地推进经贸系的体育工作，我们将重点关注学生的体育锻炼，特别是篮球、足球、乒乓球、羽毛球等广受欢迎的体育活动。体育部将以这些活动为载体，促进学生间的交流，推动他们的全面发展，同时发挥体育文化的中心作用。3.我们将积极参与经贸系团总支、学生会的例会，并确保会议记录的准确性。4.我们将保持与其他系的紧密沟通，以便及时发现和改正体育部存在的问题，同时推广我系的体育文化，提升在其他系中的影响力。5.我们将与学生会各部建立合作关系，创建交流平台，以吸取他人的长处，弥补我们的不足，同时为未来的工作提供支持。6.我们将全力配合院学生会体育部的早操查勤工作。（二）在体育部的活动组织方面：1.学院内部篮球联赛篮球作为校内传统体育项目，深受学生喜爱。通过参与篮球比赛，可以增强学生的锻炼意识，激发健康的竞争精神，同时展现经贸系学子的拼搏风貌。我们将组建一支实力强大的新生男子篮球队，进行刻苦训练，期望在____年的全院新生杯男子篮球赛中取得优异成绩，延续经贸系男篮的优良传统。2.经贸系内部羽毛球锦标赛考虑到全面性，我们不会忽视女生的体育需求。羽毛球作为女子体育的重要项目，无论从竞技还是参与度来看，都是理想的选项。鉴于上学期未举办导致的同学们的失望情绪，组织一场高效友好的羽毛球比赛，将是体育部下半年的重要任务。3.____年____学院第____届运动会这将是体育部下半年工作的核心。过去几届运动会中，我们经贸系取得了显著的成绩，因此我们将继续保持认真负责的态度，精心选拔运动员参赛，并确保比赛的组织和后勤工作顺利进行，力求在总成绩上取得新的突破。我们经贸系的仪仗队成绩需要提升，这将对我们的总成绩产生直接影响。因此，今年我们将专注于仪仗队的训练，期望在本届运动会上有所突破。2024年工会下半年工作计划（四）在下半年，沙滘中学工会在上级工会与学校党支部的有力领导下，坚定不移地遵循学校“德育为先，教学为本”的核心理念，深化学习，强化师德师风建设，积极投身教育教学实践，同时加强民主管理机制与组织结构建设，取得了显著成效，高考上线率与录取人数均创历史新高。展望未来，我们将继续深入贯彻全国总工会的相关指示精神，在上级组织及学校党支部的坚强领导下，充分发挥工会的参与与维护职能，激发广大会员的积极性和创造力，为持续提升学校教育教学质量而不懈努力。结合学校具体情况，我们计划重点推进以下工作：一、强化学习，提升会员综合素质我们将继续组织会员深入学习党的最新理论成果、全国总工会的重要文件及领导讲话精神，结合学校实际，开展形式多样的学习活动，引导会员认清发展形势，增强师德修养，解放思想，发挥主观能动性，在学校各项工作中勇挑重担，积极贡献。同时，在引入竞争机制于评估、评奖工作的基础上，我们也将引导会员树立奉献精神，团结协作，共同推动学校发展。二、激发主人翁精神，投身教育教学事业工会将更好地履行参与职能，作为工委班子成员，我们将积极为学校党政领导的科学决策提供智力支持，发挥参谋助手作用。广大教师会员作为学校教育教学工作的中坚力量，应以主人翁的姿态积极参与教育教学活动，树立教书育人的崇高理念，深化业务研究，在“分层教学”等领域勇于探索和实践。同时，注重更新教育观念，掌握教育教学新信息，提高运用现代教育技术的能力，以适应时代要求。我们还将继续推进新老教师结对帮扶活动，促进教师队伍整体素质的提升。后勤部门工会小组及会员则应坚持服务教学的工作导向，与学校整体工作保持高度一致，共同推动学校教育教学质量的持续提升。在教育工作中，我们倡导将思想教育与课堂教学有机结合，继续深化“敬业爱生，为人师表”的师德建设活动。三、完善教代会制度，强化民主管理维护教职工合法权益是工会的另一项重要职责。正如全总领导所强调的，工会若不能有效维护职工权益，则其存在将失去意义。因此，我们将继续完善教代会制度，加强民主管理。在教代会上，我们鼓励代表们充分发表意见，积极建言献策；同时，也要求代表们平时深入群众，及时了解并反映教职工的心声，成为学校领导班子与群众之间的桥梁纽带。我们还将注重发挥工会小组长的作用，巩固和扩大工会工作的骨干力量。四、关心群众生活，构建温馨家园按照学校党支部的部署要求，我们将努力建设好教职工之家，营造和谐温馨的氛围。通过组织丰富多彩的课余文体活动、与兄弟单位开展联谊活动等方式，丰富教职工的精神文化生活。同时，我们也将关注教职工的身心健康和生活状况，特别是对伤病及家有丧事的教职工给予及时的探访和慰问。对于退休教职工群体，我们将在重大节假日期间开展慰问活动，并持续关注他们的健康和生活状况。我们还将进一步开展女教职工的“四自”教育（自尊、自信、自立、自强），切实维护女教职工的特殊权益。通过这些努力，我们将努力打造一个温馨和谐的教职工之家，进一步增强工会组织的凝聚力和向心力。在工会经费管理方面，我们将严格按照相关规定进行收缴和使用管理，确保账目清晰透明。2024年工会下半年工作计划（五）随着时间的流逝，我们回顾过往，意识到这段时光的迅速消逝。自学生会换届以来，已过去六个月，期间我们就业促进部成功执行了工作计划，并实现了进步。新学期，我们将秉持上学期的工作精神，遵循学院“立志成才做表率，创先争优促发展”和“打造‘管理人生’特色品牌助推学生成长成才”的指导原则，主要从以下几方面制定工作计划：一、构建部门特色活动：作为新设立的部门，我们尚未拥有独特的活动。本学期，我们将结合创建以创业教育为核心的“管理人生”就业创业体系理念，创新性地开展就业教育，以支持学生就业创业。我们将按照全员化、全程化、全面化的原则，举办面向全院学生的《职场精英挑战赛》活动，具体包括：1.全面宣传，提升活动影响力。2.设立报名点，要求参赛者在规定时间内提交个人简历和策划案。3.由相关教师对提交的材料进行评审，通过群体面试选出一定数量的选手进入复赛。4.复赛阶段包括自我介绍、结构化面试和情景化面试。5.决赛阶段包括个人才能展示、工作实践提问、现场观众提问，采用淘汰制，最终选出获胜者，并举行颁奖典礼。二、配合其他部门活动：上学期，我们积极参与学院的各项活动，与其他部门合作顺利，积累了宝贵经验。本学期，我们将：1.深入总结工作经验，更积极地与其他部门沟通，协助完成学院活动。2