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第3页共3页2024年工程劳动合同参考范文发包人:(以下简称甲方)_____合同编号:_____监理人:(以下简称乙方)_____签定地点:_____签定时间:____年____月____日依据《中华人民共和国合同法》,_____(以下简称发包人)与_____(以下简称监理人),就本项工程建设有关事项,经双方协商一致,订立本合同。发包人委托监理人按本建设监理合同要求进行项目的建设监理。工程概况:1.工程名称:_____2.工程地点:_____3.工程规模及特性_____4.工程总投资:静态:_____动态:_____5.工程总工期:_____(二)监理范围:按照专用合同条款中约定的范围承担监理业务。(三)监理内容:按照专用合同条款中约定的内容承担监理业务。(四)工程建设监理的期限自____年____月____日至____年____月____日。(五)建设监理报酬为(大写)____元,由发包人按本专用合同条款约定的方式、时间向监理人结算支付。建设监理合同的组成文件及解释顺序。(一)监理委托函或中标函。(二)监理合同书。(三)监理实施过程中双方共同签署的补充文件。(四)专用合同条款。(五)通用合同条款。(六)监理招标书(或委托书)。(七)监理投标书(或监理大纲)。上列合同文件为一整体,代替了本合同书签署前双方签署的所有的协议、会谈记录以及有关相互承诺的一切文件。三、本合同书经双方法定代表人或其委托代理人签字(盖章)并加盖本单位公章后生效。四、本合同书正本一式两份,具有同等法律效力,由双方各执一份;副本____份,各执____份。甲方(公章):_____乙方(公章):_____法定代表人(签字):_____法定代表人(签字):_____写后的结果:2024年工程劳动合同参考范文(二)单位名称:住所:法定代表人:联系电话:劳动者姓名:联系电话:身份证号:家庭住址:紧急联系人:联系电话:鉴于甲方因生产经营之需,经严格考核后,决定录用乙方(姓名)为(工程名称)之工人。为明确双方权利与义务,依据国家相关法律法规,经甲乙双方友好协商,特订立本合同,以资共同遵守。第一条甲方录用乙方从事(具体工作名称)工作。第二条本劳动合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。其中,试用期为____个月,自____年____月____日始,至____年____月____日止。第三条甲方的基本权利与义务如下:一、甲方有权根据生产经营需要及本单位规章制度、本合同条款对乙方实施管理。二、甲方应保护乙方合法权益,按约定支付乙方工资、奖金、津贴及保险福利等政策性补贴。三、甲方负责乙方上岗前培训,并提供符合国家安全标准的劳动作业及卫生条件。四、甲方有权依据国家有关规定对乙方进行奖惩。第四条乙方的基本权利与义务如下:一、乙方享有(具体待遇内容)之待遇。二、乙方应遵守国家法律法规及甲方规章制度。三、乙方应完成甲方分配的生产任务及经济指标。第五条工资待遇:具体数额及支付方式需明确列明。第六条工作时间:乙方每周工作时间不超过____小时;若实行不定时工作制,乙方应自行安排工作时间与休息休假。第七条劳动保险及福利待遇一、甲乙双方均应依法参加社会保险,缴纳社会保险费。甲方可从乙方工资中代扣代缴其个人应缴纳部分。二、双方解除或终止劳动合同时,甲方应按相关规定为乙方办理职工档案、社会保险转移等手续,并出具解除或终止劳动合同证明书。乙方应及时办理工作交接。第八条劳动合同的变更与解除一、乙方应严格遵守甲方规章制度、劳动纪律及安全技术操作规程。二、乙方存在以下情形之一时,甲方有权解除本合同:(一)试用期间不符合录用条件;(二)存在打架斗殴、偷窃、赌博、擅自停工等违纪行为;(三)严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害;(四)不服从甲方正当工作安排;(五)严重违反总包单位及甲方施工现场安全管理规定;(六)被依法追究刑事责任。三、双方可约定,合同生效后,非因正当理由,任何一方不得提前解除合同。如需解除合同,须提前____天通知对方,并办理相关手续。第九条本合同一式____份,甲乙双方各执____份,鉴证

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