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文档简介
山东劳动合同模板第一篇范文:合同编号:[填写合同编号]
甲方(用人单位):[填写甲方全称]
地址:[填写甲方地址]
联系人:[填写联系人姓名]
联系电话:[填写联系电话]
乙方(劳动者):[填写乙方姓名]
身份证号码:[填写乙方身份证号码]
住址:[填写乙方住址]
联系电话:[填写乙方联系电话]
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,签订本劳动合同,并共同遵守以下条款:
第一条劳动合同的类型和期限
1.1本劳动合同的类型为:[填写劳动合同类型,如固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同等]。
1.2本劳动合同的期限为:[填写劳动合同期限,如一年、三年等]。
1.3劳动合同起始日期为:[填写劳动合同起始日期]。
1.4劳动合同终止日期为:[填写劳动合同终止日期]。
第二条工作内容
乙方同意在甲方从事[填写乙方工作内容]工作。
第三条工作时间和休息休假
3.1乙方每周工作时间不超过[填写每周工作时间]小时,每周休息日不少于[填写每周休息日]天。
3.2乙方享有国家法定节假日休息的权利。
第四条劳动报酬
4.1乙方的工资为:[填写乙方工资标准,如人民币元/月]。
4.2乙方工资支付时间为:[填写工资支付时间,如每月日前]。
第五条社会保险和福利待遇
5.1甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
5.2甲方按照国家和地方规定为乙方提供福利待遇。
第六条劳动保护和劳动条件
6.1甲方应按照国家和地方劳动保护规定,为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和必要的劳动保护用品。
6.2甲方应确保乙方在工作中享有合理的劳动条件。
第七条双方的权利和义务
7.1甲方有权按照国家和地方法律法规、合同约定对乙方进行管理。
7.2乙方有权按照合同约定和工作需要,合理使用甲方提供的劳动条件和工作资料。
7.3甲方应按照合同约定支付乙方工资和福利待遇。
7.4乙方应遵守甲方规章制度,按照合同约定完成工作任务。
第八条合同的变更、解除和终止
8.1合同变更:双方同意,可以书面形式变更本合同的部分条款。
8.2合同解除:双方协商一致,可以解除本合同。
8.3合同终止:本合同期满或者双方约定的终止条件出现,本合同即行终止。
第九条违约责任
9.1任何一方违反本合同的约定,应当承担违约责任,给对方造成损失的,应当赔偿损失。
第十条争议解决
10.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或者向人民法院提起诉讼。
第十一条其他约定
11.1本合同未尽事宜,可由双方另行协商补充。
11.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(用人单位):[填写甲方全称]
乙方(劳动者):[填写乙方姓名]
签订日期:[填写签订日期]
附件:
1.乙方个人简历
2.甲方规章制度
3.甲方提供的劳动保护设施和劳动保护用品清单
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
合同编号:[填写合同编号]
甲方(用人单位):[填写甲方全称]
地址:[填写甲方地址]
联系人:[填写联系人姓名]
联系电话:[填写联系电话]
乙方(劳动者):[填写乙方姓名]
身份证号码:[填写乙方身份证号码]
住址:[填写乙方住址]
联系电话:[填写乙方联系电话]
丙方(第三方主体):[填写丙方全称]
地址:[填写丙方地址]
联系人:[填写丙方联系人姓名]
联系电话:[填写丙方联系电话]
基于《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲方作为用人单位,乙方作为劳动者,丙方作为第三方主体,本着平等自愿、协商一致的原则,共同签订本劳动合同,并明确各方的权利和义务:
第一条甲方的权利和义务
1.1甲方作为用人单位,有权对乙方进行招聘、培训、考核和管理。
1.2甲方应按照合同约定支付乙方工资、奖金及福利待遇。
1.3甲方应按照国家和地方法律法规,为乙方提供安全、健康的工作环境。
1.4甲方有权根据企业经营需要和乙方工作表现,调整乙方的工作岗位和工作内容。
1.5甲方应保障乙方的合法权益,不得侵犯乙方的人身权、人格权等。
第二条乙方的权利和义务
2.1乙方应按照合同约定和工作需要,认真履行工作职责,完成工作任务。
2.2乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理和指挥。
2.3乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露给第三方。
2.4乙方应按照甲方要求,参加培训和学习,提高自身业务能力。
2.5乙方应遵守国家法律法规,不得从事违法违纪行为。
第三条丙方的权利和义务
3.1丙方作为第三方主体,有权对乙方的工作表现进行评估和监督。
3.2丙方应按照甲方的要求,为乙方提供相关的技术支持和服务。
3.3丙方应保证其提供的技术支持和服务符合国家法律法规和行业标准。
3.4丙方应按照合同约定,向甲方支付服务费用。
3.5丙方应对乙方的违约行为承担连带责任。
第四条违约责任
4.1任何一方违反本合同的约定,应承担违约责任,赔偿对方因此造成的损失。
4.2乙方违反合同约定,甲方有权解除劳动合同,并要求乙方支付违约金。
4.3丙方违反合同约定,甲方有权解除与丙方的服务合同,并要求丙方支付违约金。
第五条合同的变更、解除和终止
5.1合同变更:双方同意,可以书面形式变更本合同的部分条款。
5.2合同解除:双方协商一致,可以解除本合同。
5.3合同终止:本合同期满或者双方约定的终止条件出现,本合同即行终止。
第六条争议解决
6.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或者向人民法院提起诉讼。
第七条其他约定
7.1本合同未尽事宜,可由双方另行协商补充。
7.2本合同一式三份,甲乙双方各执一份,丙方执一份,具有同等法律效力。
甲方(用人单位):[填写甲方全称]
乙方(劳动者):[填写乙方姓名]
丙方(第三方主体):[填写丙方全称]
签订日期:[填写签订日期]
附件:
1.乙方个人简历
2.甲方规章制度
3.丙方提供的技术支持和服务清单
第三方介入的意义和目的在于,丙方作为专业的第三方主体,可以为甲方提供技术支持和服务,同时对乙方的工作表现进行评估和监督,保证乙方的劳动权益得到保障。同时,丙方承担乙方的违约责任,减轻甲方的风险和负担。在这种模式下,甲方作为用人单位,仍享有对乙方的管理权和决策权,保障甲方的合法权益。第三方介入有利于提高工作效率,降低管理成本,实现甲乙双方的共赢。
第三篇范文:第三方主体+乙方权益主导
合同编号:[填写合同编号]
甲方(用人单位):[填写甲方全称]
地址:[填写甲方地址]
联系人:[填写联系人姓名]
联系电话:[填写联系电话]
乙方(劳动者):[填写乙方姓名]
身份证号码:[填写乙方身份证号码]
住址:[填写乙方住址]
联系电话:[填写乙方联系电话]
第三方(服务提供商):[填写第三方全称]
地址:[填写第三方地址]
联系人:[填写第三方联系人姓名]
联系电话:[填写第三方联系电话]
鉴于《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲方作为用人单位,乙方作为劳动者,第三方作为服务提供商,本着平等自愿、协商一致的原则,共同签订本劳动合同,并明确各方的权利和义务:
第一条乙方的权利和义务
1.1乙方作为劳动者,有权按照合同约定获得工资、奖金及福利待遇。
1.2乙方应认真履行工作职责,完成工作任务,并接受甲方的管理和考核。
1.3乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的合理指挥和管理。
1.4乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露给第三方。
1.5乙方有权在合同期内提出合理的意见和建议,促进工作的改进和提高。
第二条甲方的权利和义务
2.1甲方作为用人单位,有权对乙方进行招聘、培训、考核和管理。
2.2甲方应按照合同约定支付乙方工资、奖金及福利待遇。
2.3甲方应提供符合国家法律法规和行业标准的工作环境,保障乙方的安全和健康。
2.4甲方有权根据企业经营需要和乙方工作表现,调整乙方的工作岗位和工作内容。
2.5甲方应尊重乙方的合法权益,不得侵犯乙方的人身权、人格权等。
第三条第三方的权利和义务
3.1第三方作为服务提供商,有权对乙方的工作表现进行评估和监督。
3.2第三方应按照甲方的要求,为乙方提供相关的技术支持和服务。
3.3第三方应保证其提供的技术支持和服务符合国家法律法规和行业标准。
3.4第三方应按照合同约定,向甲方支付服务费用。
3.5第三方应对乙方的违约行为承担连带责任。
第四条甲方违约及限制条款
4.1甲方未按照合同约定支付乙方工资、奖金及福利待遇的,乙方有权要求甲方支付违约金。
4.2甲方未提供符合国家法律法规和行业标准的工作环境,导致乙方受到伤害的,乙方有权要求甲方承担赔偿责任。
4.3甲方无正当理由解除劳动合同的,应支付乙方违约金,并承担相应的赔偿责任。
第五条合同的变更、解除和终止
5.1合同变更:双方同意,可以书面形式变更本合同的部分条款。
5.2合同解除:双方协商一致,可以解除本合同。
5.3合同终止:本合同期满或者双方约定的终止条件出现,本合同即行终止。
第六条争议解决
6.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或者向人民法院提起诉讼。
第七条其他约定
7.1本合同未尽事宜,可由双方另行协商补充。
7.2本合同一式三份,甲乙双方各执一份,第三方执一份,具有同等法律效力。
甲方(用人单位):[填写甲方全称]
乙方(劳动者):[填写乙方姓名]
第三方(服务提供商):[填写第三方全称]
签订日期:[填写签订日期]
附件:
1.乙方个人简历
2.甲方规章制度
3.第三方提供的技术支持和服务清单
乙方为主导的目的和意义在于,乙方作为劳动者,有权要求获得合理的工资、奖金及福利待遇,有权要求提供安全、健康的工作环境,有权提出合理的意
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