火灾隐患排查治理制度

火灾隐患排查治理制度第一章总则为加强火灾隐患排查与治理，保障人员生命安全和财产安全，依据《中华人民共和国消防法》、《消防安全管理规定》及相关法律法规，结合我单位实际情况，特制定本制度。火灾隐患排查治理制度旨在通过系统的管理措施，及时发现和消除火灾隐患，确保消防安全。第二章制度目标1.提高安全意识：增强全体员工的消防安全意识，形成自觉遵守消防安全规定的良好氛围。2.排查隐患：定期开展火灾隐患排查，确保及时发现并处理各种潜在的火灾隐患。3.治理措施：建立健全火灾隐患治理机制，落实整改措施，确保隐患得到有效消除。4.监督评估：建立火灾隐患排查和治理的监督评估机制，确保制度的有效实施。第三章适用范围本制度适用于我单位所有部门及员工，适用于各类活动和场所，包括但不限于办公区域、仓库、生产车间、公共场所等。第四章法律依据1.《中华人民共和国消防法》2.《消防安全管理规定》3.《建筑防火设计规范》4.其他相关法律法规及标准第五章火灾隐患排查管理规范5.1隐患排查的责任分工1.安全生产委员会：负责统筹火灾隐患排查治理工作，制定年度工作计划。2.各部门负责人：负责本部门的火灾隐患排查，确保排查结果的准确性和整改措施的落实。3.安全管理部：负责对各部门隐患排查情况进行监督检查，并提供技术指导。5.2隐患排查的频次1.定期检查：每季度进行一次全面的火灾隐患排查。2.专项检查：在重大节假日或重要活动前，进行专项火灾隐患排查。3.日常检查：各部门应自行开展日常巡查，发现隐患及时上报处理。5.3隐患排查的方法1.现场检查：对各类场所进行实地检查，查看消防设施设备是否完好，是否存在违规用电、堆放易燃物品等情况。2.档案审查：查阅消防安全档案，包括灭火器、消防水源、疏散通道等相关资料。3.人员访谈：对员工进行访谈，了解其对消防安全的认知及执行情况。第六章火灾隐患整改措施6.1隐患整改原则1.隐患分类：根据隐患的严重程度，分为一般隐患和重大隐患，制定相应的整改措施。2.限期整改：对发现的隐患应制定整改计划，明确整改责任人和整改期限，确保在规定时间内完成整改。6.2隐患整改流程1.隐患记录：隐患排查后，责任人需将隐患记录在《火灾隐患排查登记表》中，并上报安全管理部。2.整改计划：安全管理部依据隐患情况，制定整改计划，并通知相关部门实施。3.整改实施：各部门按计划落实整改措施，并在整改完成后填写《隐患整改完成报告》。4.复查确认：安全管理部对整改情况进行复查，确认整改措施的有效性。第七章监督与评估机制7.1监督机制1.定期监督：安全管理部每季度对各部门隐患排查和整改情况进行监督检查，并形成书面报告。2.专项督查：在重大节假日或重要活动前，开展专项消防安全督查，确保安全措施到位。7.2评估机制1.年度评估：每年对火灾隐患排查治理工作进行全面评估，总结经验，查找不足，提出改进建议。2.评估指标：评估内容包括隐患排查数量、整改落实情况、员工培训情况及消防安全意识提升等多个方面。第八章附则1.解释权：本制度由安全管理部负责解释。2.生效日期：本制度自颁布之日起生效。3.修订流程：如需对本制度进行修订，需由安全管理部提出修改建议，经安全生产委员会审核批准后方可实施。第九章培训与宣传为提高员工的消防安全意识与技能，定期开展消防安全培训和宣传活动，内容包括但不限于：1.消防法律法规：普及消防安全法律法规知识，提高员工的法律意识。2.火灾应急处理：培训员工在火灾发生时的应急处理技能，包括报警、疏散、灭火等内容。3.消防设施使用：教授员工正确使用消防设施和器材，确保在紧急情况下能够有效应对。第十章附录附录1：火灾隐患排查登记表隐患编号部门隐患描述整改措施整改责任人整改期限状态001附录2：隐患整改完成报告隐患编号整改