工地施工人员聘用协议样本版

工地施工人员聘用协议样本版A版本合同目录一览1.合同主体及定义1.1甲方（聘用方）1.2乙方（受聘方）1.3工程地点1.4工程内容2.聘用期限2.1聘用起始日期2.2聘用终止日期3.工作内容及要求3.1乙方的工作职责3.2乙方的工作时间3.3乙方的劳动技能要求3.4乙方的工作成果要求4.劳动报酬4.1乙方的工资待遇4.2乙方的奖金待遇4.3乙方的加班工资待遇4.4甲方支付工资的方式和时间5.社会保险及福利5.1甲方为乙方缴纳社会保险5.2乙方的医疗待遇5.3乙方的休假待遇5.4乙方的福利待遇6.劳动保护及安全6.1甲方提供安全的工作环境6.2甲方提供必要的劳动保护用品6.3乙方遵守安全生产规定7.合同的变更和解除7.1甲方有权变更或解除合同的情形7.2乙方有权变更或解除合同的情形7.3合同变更或解除的程序8.违约责任8.1甲方违约的情形8.2乙方违约的情形8.3违约责任的承担方式9.争议解决9.1双方通过协商解决争议9.2提交甲方所在地的劳动争议仲裁委员会仲裁9.3向人民法院提起诉讼10.保密条款10.1双方对合同内容保密10.2双方对工作中获取的对方商业秘密保密11.合同的生效、终止和解除11.1合同的生效条件11.2合同的终止条件11.3合同的解除条件12.其他条款12.1双方约定的其他事项12.2合同的修改和补充13.附件13.1乙方的个人简历13.2乙方的工作成果样本14.签字盖章14.1甲方签字盖章14.2乙方签字盖章第一部分：合同如下：第一条合同主体及定义1.3工程地点：甲方指定的_______（项目名称）工地，地址为_______（详细地址）。1.4工程内容：乙方受聘于甲方，负责进行_______（工程内容）等相关工作。第二条聘用期限2.1聘用起始日期：本合同自双方签字盖章之日起生效。2.2聘用终止日期：至_______（工程完毕日期）止。第三条工作内容及要求3.1乙方的工作职责：乙方应按照甲方的要求，完成指定的工作任务，保证工程质量、安全、进度等方面的要求。3.2乙方的工作时间：乙方的工作时间为_______（工作时间），如有特殊情况需要加班，应提前向甲方申请，并按甲方的规定执行。3.3乙方的劳动技能要求：乙方应具备_______（技能要求），能够独立完成甲方指定的工作任务。3.4乙方的工作成果要求：乙方应按照甲方的要求，完成工作成果，并保证工作成果的质量符合甲方的要求。第四条劳动报酬4.1乙方的工资待遇：乙方的月工资为人民币_______元整（￥_______），按月支付。4.2乙方的奖金待遇：乙方完成甲方指定的工作任务，按照甲方的规定享受相应的奖金待遇。4.3乙方的加班工资待遇：乙方加班工资按照甲方的规定执行。4.4甲方支付工资的方式和时间：甲方通过银行转账的方式，每月_______日前支付乙方工资及奖金。第五条社会保险及福利5.1甲方为乙方缴纳社会保险：甲方按照国家的规定为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方的医疗待遇：乙方在合同期内因工作原因受伤或生病，甲方应按照国家的规定承担相应的医疗费用。5.3乙方的休假待遇：乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休假待遇，具体按照甲方的规定执行。5.4乙方的福利待遇：乙方享有甲方规定的其他福利待遇，包括但不限于年终奖、节假日福利等。第六条劳动保护及安全6.1甲方提供安全的工作环境：甲方应确保乙方的工作环境符合安全规定，提供必要的安全防护设施和劳动保护用品。6.2甲方提供必要的劳动保护用品：甲方应提供乙方所需的劳动保护用品，包括但不限于安全帽、防护手套、防护眼镜等。6.3乙方遵守安全生产规定：乙方应严格遵守国家和行业安全生产规定，正确使用劳动保护用品和安全设施，发现安全事故隐患及时报告。第七条合同的变更和解除7.1甲方有权变更或解除合同的情形：在合同期限内，如因不可抗力或甲方业务需要，甲方有权变更或解除本合同。7.2乙方有权变更或解除合同的情形：在合同期限内，乙方因个人原因需变更或解除合同的，应提前_______日书面通知甲方。7.3合同变更或解除的程序：合同变更或解除应由双方协商一致，并签订书面协议。如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。第八条违约责任8.1甲方违约的情形：如甲方未按约定提供劳动条件、未按时支付工资及奖金、未缴纳社会保险等，甲方应承担违约责任。8.2乙方违约的情形：如乙方未按约定完成工作任务、未遵守安全生产规定、提前解除合同未按规定通知等，乙方应承担违约责任。8.3违约责任的承担方式：违约方应向守约方支付违约金，违约金的标准为_______元整（￥_______）。违约方还需承担因此给对方造成的损失赔偿责任。第九条争议解决9.1双方通过协商解决争议：双方应友好协商解决合同履行过程中的争议。9.2提交甲方所在地的劳动争议仲裁委员会仲裁：如协商不成，双方同意将争议提交甲方所在地的劳动争议仲裁委员会仲裁。9.3向人民法院提起诉讼：如仲裁结果仍无法解决争议，双方均有权向人民法院提起诉讼。第十条保密条款10.1双方对合同内容保密：双方应对本合同的内容保密，未经对方同意不得向第三方披露。10.2双方对工作中获取的对方商业秘密保密：双方在履行合同过程中获取的对方商业秘密，应予以保密，未经对方同意不得向第三方披露。第十一条合同的生效、终止和解除11.1合同的生效条件：本合同自双方签字盖章之日起生效。（1）合同期限届满，双方未续签；（2）双方协商一致解除合同；（3）一方违约导致合同无法履行，对方解除合同；（4）因不可抗力导致合同无法履行，双方解除合同。11.3合同的解除条件：除本合同约定的终止条件外，任何一方不得单方面解除合同。如一方违反本合同，对方有权单方面解除合同。第十二条其他条款12.1双方约定的其他事项：双方在本合同之外的其他事项，可另行签订补充协议。12.2合同的修改和补充：本合同的修改和补充，应由双方协商一致，并签订书面协议。第十三条附件13.1乙方的个人简历：乙方应在签订本合同时提交个人简历，包括姓名、年龄、性别、学历、联系方式等信息。13.2乙方的工作成果样本：乙方应在签订本合同时提交工作成果样本，以证明乙方的劳动成果。第十四条签字盖章14.1甲方签字盖章：本合同自甲方签字盖章之日起生效。14.2乙方签字盖章：本合同自乙方签字盖章之日起生效。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：乙方的个人简历详细要求和说明：乙方应在签订本合同时提交个人简历，包括姓名、年龄、性别、学历、联系方式等信息。简历应真实、准确，如有虚假信息，乙方应承担相应的法律责任。附件二：乙方的工作成果样本详细要求和说明：乙方应在签订本合同时提交工作成果样本，以证明乙方的劳动成果。样本应包括乙方在工程中的实际工作成果，如施工图纸、施工方案等。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.甲方未按约定提供劳动条件；2.甲方未按时支付工资及奖金；3.甲方未缴纳社会保险；4.乙方未按约定完成工作任务；5.乙方未遵守安全生产规定；6.乙方提前解除合同未按规定通知。违约责任认定标准：1.违约金：违约方应向守约方支付违约金，违约金的标准为人民币_______元整（￥_______）。2.损失赔偿：违约方需承担因此给对方造成的实际损失赔偿责任。示例说明：若甲方未按时支付乙方工资及奖金，甲方应支付违约金，并赔偿乙方因此造成的损失，如误工费、损害赔偿金等。说明三：法律名词及解释：1.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、社会事件等。2.劳动争议：指劳动者与用人单位之间在履行劳动合同过程中产生的争议。3.劳动争议仲裁委员会：指依法设立的处理劳动争议的仲裁机构。4.社会保险：指国家为保障劳动者基本生活而设立的社会福利制度，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.保密义务：指双方在合同履行过程中对涉及商业秘密的信息予以保密，不得向第三方披露。1.不可抗力：在合同的解除条款中应用，如因不可抗力导致合同无法履行，双方可协商解除合同