试用期简短总结（34篇）

试用期简短总结（34篇）

试用期简短总结（精选34篇）

试用期简短总结篇1

转眼间，在—医院三个月的实习就要结束了，这几个月来，在

医院领导及上级医生的精心培育和领导下，在思想工作都取得了很

大的进步，学到了很多在学校学不到的知识。

在思想上

我积极参加政治学习，坚持四项基本原则，拥护党的各项方针

政策，自觉遵守各项法规。作为一名预备党员，我时刻以一名真正

的党员严格要求自己，争取早日加入中国共产党，成为一名真正的

党员。

在工作中

我严格遵守医院，认真履行职责，尊敬领导、团结同事、关心

病人、不迟到、不旷工、踏实工作，全心全意为患者提供服务，树

立良好的医德医风。

在学习上

自从到至今，我从没有放弃学习理论知识和业务知识，用理论

知识来联系实践，不断求知进取，在提高专业知识的同时也努力提

高自身的'素质修养。

当然，我还存在着不足，考虑问题不够全面等缺点，我将会在

今后的工作中，严格要求自己，加强学习，认真总结经验教训，克

服不足；我将努力找准自己的定位，尽自己的所能为医院作出贡献。

试用期简短总结篇2

本人自20_年6月起进入公司工作，在不知不觉中已经经过了

2个月的试用期。在这段时间里，我感悟颇多，虽然这并不是我的

第一份工作，但是在此期间，我对于工作一贯谦虚谨慎、认真负责

的工作态度，从来没有改变过。

在本部门工作中，我一直严格要求自己，认真及时地完成领导

布置的‘每一项任务，并虚心向同事学习，不断改正工作中的不足；

对于集团及公司的制度和规定都是认真学习并严格贯彻执行。

另外，本人具有很强的团队合作精神，能很好的协调及沟通，

配合各部门负责人落实及完成公司各项工作，并热心帮助其他同事,

与人相处和谐融洽。

在过去的2个月中，通过不断的学习和自我提高，已经适应了

自己的本职工作，但是对于一个初入公司的新人，要全面融入企业

的方方面面，可能在一些问题的考虑上还不够全面，但是我相信，

通过公司领导及同事的悉心指导和帮助，我一定能在今后的工作中

更好的提高自己的业务水平和综合素质，更好的完成本职工作，不

断谋求与企业的共同发展！

试用期简短总结篇3

我于20年仲春十八日进入公司，根据公司的需要，目前担任

文员一职，负责办公室内勤治理工作。本人工作认真、细心且具有

较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情;性格开朗，乐于

与他人沟通，具有良好和熟练的沟通技巧，有很强的团队协作能力；

责任感强，确实完成领导交付的工作，和公司同事之间能够通力合

作，关系相处融洽而和睦，配合各部分负责人成功地完成各项工作；

积极学习新知识、技能，注重自身发展和进步，平时利用放工时间

通过培训学习，来进步自己的综合素质，目前正在电大就读专科，

以期将来能学以致用，同公司共同发展、进步。

两个多月来，我在—总、公司领导和同事们的热心帮助及关爱下

取得了一定的进步，综合看来，我觉得自己还有以下的缺点和不足:

1、思想上个人主义较强，随意性较大，显得不虚心与散漫，没

做到谦虚谨慎，尊重服从；

2、有时候办事不够干练，没注重约束自己；

3、工作主动性发挥的还是不够，对工作的预见性和创造性不够,

离领导的要求还有一定的间隔；

4、业务知识方面特别是相关法律法规把握的还不够扎实等等。

在今后的和中，我会进一步严格要求自己，虚心向其他领导、

同事学习，我相信凭着自己高度的责任心和自信心，一定能够改正

这些缺点，争取在各方面取得更大的进步。根据公司规章制度，试

用职员在试用期满两个月合格后，即可被录用成为公司正式员工。

因此，我特向公司申请：希看能根据我的工作能力、态度及表

现给出合格评价，使我定期转为正式员工，并根据公司的薪金福利

情况，从20—年一月起，转正工资调整为—元/月。来到这里工作，

我的收获莫过于在敬业精神、思想境界，还是在业务素质、工作能

力上都得到了很大的进步与进步，也激励我在工作中不断前进与完

善。我明白了企业的美好明天要靠大家的努力往创造，相信在全体

员工的共同努力下，企业的美好明天更辉煌。在以后的工作中我将

更加努力上进，希看上级领导批准转正。

试用期简短总结篇4

本人加入服饰有限公司的设计部已有一个月。作为一名服装设

计助理，开始的时候虽然什么都一知半解，但是加入了一个团队里

面，就需要不断的要求自己对各项内容加深认识，而且在一个全新

的环境下，就要让自己不断去学习、去体验，从中发现价值，丰富

自己的工作经验，努力的成为一名做设计的设计助理。

在试用期间，我不断的参与到市场了解中，目前对中大市场的

熟悉程度已了解较深，也跟随设计师外出服装市场调研，了解甚广。

平时在工作室内，除了积极协助导师以外，还学习到了从最初的面

料辨别到成衣整个制作的流程，从中在与板房师傅的交流中也令我

对工艺的操作更熟悉，以便顺利完成导师的‘设计任务。当然在这个

学习期间我也发现了自己在服装上的专业知识欠缺，今后我会更加

倍努力和弥补虚心求教，令自己在专业上和道德上都有一个更高的

提升。

在此，我很荣幸加入到—大家庭，在此能提供我一个学习机会

一个工作经验，我将坚持用谦虚的态度和饱满的工作热情做好本职

工作，与公司同进退。

试用期简短总结篇5

加入公司已经进半年的时间了，在这半年的时间里，我由一名

对恒大无限憧憬的门外汉变成了大家庭中的一员。从毕业到现在，3

年的时间让我学会了很多，也收获了很多，特别是在恒大这半年的

工作经历，我从中学到的、体会到的是我以往工作时间的数倍之多。

我感觉到我已经充分融进了恒大的体系之中，做好了当一名合格员

工的'准备，这无疑是我置业生涯中一个重要的时刻。

从加盟公司的那一刻起，恒大的文化就深深感染了我，吸引着

我。我感觉到自己身上的担子重了，这不仅是一种目力，更是一种

责任，是做好工作的原动力。所以我不断告诫自己，要想成为优秀

的人，除了出色的完成工作外，还要有良好的心理素质和责任感，

要克服以前工作的陋习，改变工作态度，严格要求自己，做事做细

节，把工作做到极致。

自加盟公司以来，我一直从事财务收银工作。我认为收银员是

我司一个非常重要的岗位。作为收银员应该具备高尚的道德和耐心

细心的品质，全力维护公司的利益，遵守财经纪律和各项规章制度。

按工作行为规范，认真全力做好本职工作，诚实守信，爱岗敬业。

我工作积极主动，认真踏实，能吃苦耐劳，每天都是全身心投

入工作中，在平凡的岗位上做不平凡的自己。正是因为我尽职尽责

的工作，也赢得了同事的好评，不过我清醒的认识到任重而道远。

而我也会戒骄戒躁，坚守自己岗位，同时也在加紧学习各项业务知

识，等待承担更大的责任，为领导和公司分忧解愁。

回顾这半年来的工作经历，我深深体会到了公司作为全国优秀

企业的魅力。感谢公司给我提供实现自我价值的平台，在经历了6

个月的使用后，我觉得自己完全具备成为一名合格—员工的条件，

特此向领导提出转正申请，请领导批准为感！

试用期简短总结篇6

我有幸来到公司的运营管理部申请审批和施工申请。在公司领

导的关心和指导下，在同事的热情帮助下，我很快熟悉了公司的环

境，适应了新的工作。现将我在试用期的工作简要总结如下：

一、严格遵守公司的规章制度。

从上班开始，我就认真学习了公司的《员工手册》和各项管理

制度，并严格遵守，以免迟到早退违规。

二、主动学习。

能够尽快适应，快速熟悉环境，了解报批和施工申请的工作材

料。积极虚心向领导和同事咨询学习，基本掌握相关工作资料、工

作流程和工作方法。

三、工作认真负责，通过不断学习，较好地完成了领导交办的

各项任务。

1、在领导的安排下，用心与上海设计部沟通联系，用心与政府

相关部门沟通协商徐梅项目，为方案的顺利进行带来了有效的帮助。

2、以工作经验和进度，结合公司实际，努力将工作计划和工作

进度紧密结合，使计划和进度有效有序。

3、根据项目现状，结合公司一级计划，工作可预见，争取在条

件成熟时提前开展并完成所有与项目相关的事宜。

4、尽全力配合和帮助其他部门完成相关工作，给我带来力所能

及的帮助。

5、在计划要求的时间内，提前完成项目备案，为项目的正常进

行带来了条件。

四、存在的问题及解决方案：

1、由于我在原单位主要从事行政、运营和项目管理工作，需要

进一步了解和熟悉房地产公司的工作资料和流程。在试用期内，还

没有完全融入公司的习惯和规定，需要领导和同志的传承和帮助。

2、有时候对工作过于自信，对一些复杂的工作估计过于简单，

导致工作被动，急于求成。

短短三个月，个人认为取得了一些成绩，但是领导的要求和自

我要求还有很大差距。如果公司认为我在试用期内仍然合格，并将

转正，我会进一步严格要求自己，克服自己的缺点，加强学习，努

力提高自己的专业水平，充分发挥自己的优势，全心全意、热情认

真地完成每一项工作。

试用期简短总结篇7

转眼间，两个月的试用期即将结束，在这段时间里，我在公司

领导、部门领导及同事们的关心与帮助下，从一开始的手忙脚乱到

现在的已逐渐适应了周围的生活与工作环境，对销售支持这项工作

也逐渐进入了状态。从自身来讲也有了进一步的提高，现将这二个

月的工作情况作以下总结:

一、人管方面：

1、通过打电话及参加招聘会的形式，物色销售人员，并为符合

条件的应聘者安排面试。

2、对于通过面试的新员工，根据hr的要求为其准备相关入司

资料，并系统中为新员工上工号。

3、做好销售人员的考勤工作，以及他们佣金、薪金的计算工作。

二、业管方面：

1、在中信和交通银行的协议签定的过程中，与分公司保持联系,

跟踪协议的会签过程，并在协议签定后，在系统中设置相关网点信

息，以保证保单的录入，和单子的正常出单。

2、负责日常的收单、审单以及交单工作，并做好每日的业务记

录和业务播报，若出现照会等问题单，做好跟踪并及时处理。

3、根据总监的要求，制定渠道经营计划并对费用进行预算管理。

4、负责制定银行与brc人员激励方案，并进行实施与跟踪，并在

月末做好费用报销工作。

5、与财务和银行方面做好沟通，在每月月初核对做单情况，计算

并及时支付银行手续费。

6、制定有关业务的培训方案，并对培训过程中产生的费用做好

报销工作。

7、处理分公司下发的邮件，并完成其安排的任务。

8、做好银保单证的征订，并及时对库存资料做好清点和整理。

9、做好施总安排的各项工作，为我们的销售团队对好后勤支持

和服务工作。

作为一个新人，一开始我做事总缺乏计划性，不能很好的分清

工作的主次关系，由于自己的粗心，也出现过几次错误。但经过这

两个月时间的锻炼，我认清到自己所存在的问题，坚持在开展工作

之前做好个人工作计划，分清工作的主次顺序，一项项及时完成，

达到预期的效果，保质保量的完成工作，提高工作效率，同时在工

作中学习了很多东西，也锻炼了自己，经过不懈的努力，使工作水

平较刚接手时有了长足的进步，开创了工作的新局面。在接下来的

日子，我要保持良好的工作态势，加紧学习，更好地充实自己，以

能够更好地去用胜任这份工作。

当然在工作中，也存在着一些不足之处，比如处理问题方面，

还需要多动动脑子，全面地看待问题，而且在工作熟悉度方面也有

些欠缺，不过我相信通过以后的工作，我会慢慢熟悉，了解并掌握

销售支持这项工作。我会在以后工作过程中，不断努力，不断完善,

做到尽善尽美，以期为公司的发展尽自己的一份力量。

单位岗位员工试用期工作总结范文三—年—月—日我来到—公

司，在三个月的出纳工作中，对出纳的岗位认识、工作性质、业务

技能以及思想提高都是对我的职业生涯的.填充和必不可少的弥补。

回顾三个月来的出纳工作，先是失误、还是失误，最后才有了

小的成绩和经验。

一、失误、缺点和经验简谈

以前在公司是做会计工作的，出纳的业务没具体操作和实践过,

总认为是调虫小技，不以为然，可就是抱着这种心态刚开始干出纳

工作出现不少的失误，

第一失误就是开具支票上的错误。

制度要求：开具支票必须字迹工整、无连笔、不能修改等。而

我的正楷书法功底实在是太弱了，笔画不连，字就不会写；终于把支

票抬头单位名称写工整了，盖银行预留印鉴时也是一门技巧，印鉴

重压、重影、现象都会被银行退票，耽误工作。

基于上述业务需求，根据自己在软件公司的软件实施经验和电

脑知识，为自己的岗位需求开发了e_cel系统的交行票据套打系统,

解决了在实际工作中出现的缺点问题，提高了工作效率。

由此可见，虚心的、积极的心态是干好一切工作的根本；学习和

实践相互融合才能产出成果。在大学里，学习的知识不能用在具体

解决问题上，空洞无味，就是因为没有问题摆在我们面前，成果都

是面对一个一个具体问题而存在的。

二、取得的成绩

在这期间，在财务和内勤上我作了如下具体工作。

1、严格按照财务制度的要求，办理费用报销，现金、支票的收

付业务。

2、每月第八个工作日按时作好单位职工的薪金发放。

3、及时登记现金、银行存款日记帐。月末编制银行余额调节表。

4、起草财经公文、人事公文并及时发放、传阅、存档、保管。

5、监督人员考勤登记，办公饮用水的安排。

6、开具日常收款业务发票，并保管好空白发票和其它支票。

7、开发了e_cel平台票据套打系统。

8、填写地税申报表。

9、完成财务经理交待的工作。

出纳工作看似简单，做起来难，成绩的取得离不开单位领导的

耐心教诲和无形的身教，三个月的岗位实战练兵，使我的财务工作

水平又向前推进了一步。知道了要作好出纳工作绝不可以用轻松来

形容，绝非雕虫小技，它是经济工作的第一线，财务收支的关口，

占有重要的地位。

三、今后的努力方向

作为一个合格的出纳，必须具备以下的基本要求：

一.学习、了解和掌握政策法规和公司制度，不断提高自己的业

务水平和知识技能。

二.学会制订本职岗位工作内部控制制度，发挥财务控制、监督

的作用。

三.出纳人员要恪守良好的职业道德。

四.出纳人员要有较强的安全意识，现金、有价证券、票据、各

种印鉴，既要有内部的保管分工，各负其责，并相互牵制。

五.很好的沟通能力。特别是和工商、税务、社保等单位的外联

沟通能力。

以上是我近三个月工作以来的一些体会和认识，也是我不断在

工作中将所学的知识与实践相结合的一个过程。在以后的工作和学

习中我还将不懈的努力和拼搏，努力实现自己的人生价值。

在此，我要特别感谢公司领导和各位同仁在工作和生活中给予

我的支持和关心，这是对我工作最大的肯定和鼓舞，我真诚的表示

感谢！

试用期简短总结篇8

一、整体结构

一个试用期总结，至少要包括下面七个部分，也就是从二到八

这七条，哪一条都不能够少的哦，都是整体结构中的一部分，也都

是领导最想了解的内容。

二、背景描述

这一部分很简单，就是把你来公司的前因后果以及试用期这一

段时间的情况，做一个总体的描述，尤其是要夸一下自己的领导和

帮助自己的同事，他们给自己的工作带来很大的帮助，只要能表达

清楚两点即可，第一点，你来公司的目的和理想；第二点，在试用

期里面已经看到了希望，而且这个希望是你的领导给你带来的，是

你身边的同事给你带来的，是公司这个平台给你带来的，把握好这

两点，这一部分就写的很到位了。

三、岗位认知

这一部分，就要进入到你工作的实质性内容了，一定要把对岗

位的认识表达清楚，你是怎么理解你所从事的这个岗位，并且这个

岗位将来的发展方向以及整体的情况做一个简单的描述，一定要把

握两个重点，第一个重点，这个岗位的核心工作核心目标是什么,

也就是在公司里面起到一个什么样的作用？第二个重点，自己是如

何做的和计划怎么做？这两点都很重要。

四、取得的成绩

这个最关键，一定要按照三个思路总结自己的成绩：第一个思

路，要对照做自己的岗位标准，逐一分析。第二个思路，要把自己

工作当中遇到的问题进行一个汇总和分析。第三个思路，如何得到

领导的帮助，领导的帮助对自己工作的促进作用，围绕这三点去写,

就不会有大的问题。

五、下一步的打算

这一点最关键，一定要把自己下一步的工作打算向自己的领导

表达清楚，特别是在工作态度上，以及如何开展工作和完成目标上,

拿出具体的措施和方法，让领导对你放心。

试用期简短总结篇9

时间一晃而过，转眼间到公司已经三个多月了。这是我人生中

弥足珍贵的一段经历，在这段时间里领导及同事在工作上给予了我

极大的帮助，在生活上给予了我极大的关心，让我充分感受到了领

导“海纳百川”的胸襟，感受到了“不经历风雨，怎能见彩虹”的

豪气。在肃然起敬的同化，也为我有机会成为公司的一份子而自豪。

在这三个多月的时间里，在领导和同事们的悉心关怀和指导下，通

过自身的努力，各方面均取得了一定的进步，现将我的工作情况作

如下总结。

一、通过培训学习和日常工作积累使我对大发有了一定的认识

在—月份，我拿到的第一份资料就是公司简介，当时觉得企业规

模较大，发展空间。经过了不太漫长的程序而入职，其间对公司有

了一定的了解。通过了三个多月的亲身体会，对本职工作和公司有

了更深的了解。公司以人为本、尊重人才的思想在实际工作中贯彻,

这是不断能发展壮大的重要原因。

二、遵守各项，认真工作，使自己素养不断得到提高

的职业道德素质是每一项工作顺利开展并最终取得的保障。在

这三个多月的时间里，我能遵守公司的各项规章制度，兢兢业业做

好本职业工作，三个月从未迟到早退，用满腔热情积极、认真地完

成好每一项任务，认真履行，平时生活中团结同事、不断提升自己

的团队合作精神。

一本《细节成败》让我豪情万丈，一种积极豁达的心态、一种

良好的习惯、一份并按时完成竟是如此重要，并最终决定一个的人

成败。这本书让我对自己的人生有了进一步的认识，渴望有所突破

的我，将会在以后的工作和生活中时时提醒自己，以便自己以后的

人生道路越走越精彩。

三、认真学习岗位职能，工作能力得到了一定的提高

根据目前工作分工，我的主要工作任务是审稿。通过完成上述

工作，使我认识到一个称职的—人员应当具有良好的专业基础、流

畅的文字写作能力、灵活的处理问题能力。

四、不足和需改进方面

虽然到公司来了三个多月，对公司还不够了解，审稿熟练程度

也不够，问题还很多。随着对公司和工作的进一步熟悉，我觉得多

做一些工作更能体现自己的人生价值。”业精于勤而荒于嬉”，在

以后的工作中我要不断学习业务知识，通过多看、多问、多学、多

练来不断的提高自己的各项业务技能。学无止境，时代的发展瞬息

万变，各种知识日新月异。我将坚持不懈地努力学习各种知识，并

用于指导实践。在今后工作中，要努力做好本职工作，把自己的工

作创造性做好做扎实，为公司的发展贡献自己的力量。

试用期简短总结篇10

时间飞逝，加入公司任行政助理一职已经有一个月了，在过去

的一个月的时间里，我在公司领导的指导下，同事的配合下完成了

各项工作，在思想觉悟方面有了更进一步的提高。这一个月我的工

作总结如下：

公司行政助理主要是协助副总经理做好行政工作。我认为行政

工作比较琐碎，每天都面临着量的、琐碎的、不起眼的事务，而这

些事务又是必不可少的。在短时间内熟悉了本职的工作，明确了工

作的程序、方向，提高了工作能力，在具体的工作中形成了一个清

晰的工作思路，能够顺利的开展和完成本职工作。在这一个月中，

我本着把工作做的更好的目标，积极的完成了以下本职工作：

(1)办公明细等电子文档的更新和调整，以方便自己开展工作;

(2)工作区域的卫生管理及执行；

(3)分类整理公司人员请假、工作方面的资料，便于人员的合

理安排及月末的考勤工作；

(4)每星期对考勤进行统计、公布，每月准时上缴员工考勤情

况；

(5)办公耗材及办公室及后勤用品的'申购以及领取工作；

(6)热情的接待每一位来者并做好相关接待事宜；

(7)每天落实员工的中餐预定，以及月末的总用餐统计；

(8)打印、复印公司相关文件

(9)认真地做好公司领导交办的其它工作。

总结之前的工作，尽管有了一定的进步和成绩，但在一些方面

还存在着不足。比如对行政方面的知识缺乏，卫生清洁工作做的还

不够细心，监督工作没有做到位，缺少与同事沟通，未能馈员工的

意见，做事缺少主动Q还有其他工作也存在很多的不足。这都有待

于在今后的工作中加以改进。在往后的工作中我将认真学习各项政

策规章制度及管理技能，努力自我完善，希望能为公司的发展做出

更更多的贡献。

试用期简短总结篇11

在试用期里，我认识了很多同事，我知道作为一个企业的司机,

我应该服务好领导和同事，促进企业工作的正常开展，在后勤工作

中发挥重要作用。

1、有时间观念，服从领导，随叫随到，圆满完成任务，保证单

位工作的正常开展不会受到自己的影响。

2、确保行车和停车安全。不要开快车，酒后驾驶，未经许可驾

驶等。下车后，锁好车门，打开防盗报警器。做好安全防范工作,

消除安全隐患，时刻保持警惕，杜绝任何安全事故的发生。

3、爱护车辆，注意保养，定期检查，及时维修。定期保养汽车,

保持车身清洁。及时清洗车辆，保持清洁。对车辆进行定期检查和

维护，确保车辆在行驶过程中不发生故障，增强安全性。

4、开车前摸清地形路线，少跑错车路，不要加速、急刹车、强

行超车。避免不必要的'高速车（从此站）和高档位低速行驶，充分保

证行驶的经济性。

脚踏实地，转正后继续做好以后的各项工作。更严格要求自己,

全心全意完成每一项任务，在保证行车安全、加强经济性、注意防

盗的基础上，进一步提供温馨服务。

试用期简短总结篇12

经过一个月试用期的，我受益很多，也学到了很多知识，在德

努希的一个月里，我非常开心。在即将成为德努希正式员工之际。

我非常荣幸能够成为德努希正式员工的一员。在经历了试用期的一

段日子里，我已经熟练的掌握了本岗位的工作，在工作是用心去对

待每份工作和用心去解决每个，在处理同事之间的关系中也学会了

工作中很多共事的方法，在实际操作中应该注意什么，这是一个非

常重要的问题。生产首先是安全第一，要时刻提醒自己和工作中的

同事，有什么安全隐患应及时防范，在工作中注重效率，有时工作

中并不是那么轻松和容易，有些工作要你去思考怎么去做而不是一

味地机械操作，要知道事情的’所以然，知道该怎样达到效益最大化。

路漫漫其修远兮，吾将上下而求索，感谢贵公司领导对我的信

任，我将更加努力工作，严格要求自己对待没一件事情，为德努希

多创一份效益。

在今后的工作中，我将努力提高自身素质，克服不足，学无止

镜不断锻炼自己的胆识和毅力，提高自己解决问题的能力，并在工

作过程中慢慢克服不足的地方，并且要积极、热情、细致地的对待

这份工作。

试用期简短总结篇13

我回顾了自己的这段时间来的试用期工作，有很多值得回味和

深思的东西。在实践中学习，不断提高工作能力，一步步提高自己,

完善自己，使自己在业务技能和个人素质等方面都能够胜任这个岗

位。现将试用期的工作情况总结如下：

一、养成良好的品德素质和职业道德是重中之重

作为一名银行柜员，每天与金钱打交道，因此对员工品德修养

以及职业道德上面的要求更高。需要我们有足够的自制力，能遵纪

守法，忠于职守、廉洁奉公、遵守职业道德和社会公德。因此我对

自己这方面的业务知识和工作能力方面。在目前的工作岗位上，能

够不断的去学习，积累经验，要求很高，坚决不做违反员工守则要

求的事。

二、要认真学习专业技能知识，在工作上争创佳绩

要成为一名优秀的员工，首要条件就是成为业务技能上的骨干。

对于刚刚走出大学校门参加工作的我来说，当前的首要任务就是要

努力学习、熟练掌握专业知识，始终以积极的工作态度、高度的责

任感和只争朝夕的精神投入到工作中，因此，在目前的工作岗位上,

我不断的跟老员工学习业务知识，积累经验，经过自己的努力，具

备了一定的工作能力，能够从容的接待客户，应对柜面上面的一般

业务。在业务技能、综合分析能力、协调办事能力、文语言表达能

力等方面，都有了很大的提高。因为我知道只有加强自己的业务技

能水平，我们才能在工作中得心应手，更好的为广大客户提供方便、

快捷、准确的服务。

三、工作中存在的不足及今后的打算

虽然近一段时间来感觉自己有了不小的进步，但不足之处仍然

存在，在一些细节的处理和操作上存在一定的欠缺，如收章锁屏、

钱箱摆放等柜员行为规范以及业务中的操作顺序和合规排查等。此

外，对于一些日常工作中遇见次数很少的业务，我还掌握得不够，

总是在新人的立场上不敢接手。我要在今后的工作学习中磨练自己,

在领导主管和同事的指导帮助中提高自己，发扬长处，弥补不足。

在今后制定出我新的奋斗目标，以饱满的精神状态迎接新的挑

战，向先进学习，向同事学习，学习新业务，掌握新理论，适应新

要求，取长补短，共同进步，不断提高自己的履岗能力，把自己培

养成业务全面的人。

试用期简短总结篇14

时间一晃而过，转眼间三个月的试用期已接近尾声。在这三个

月的时间里，在领导和同事们的悉心关怀和指导下，通过自身的不

懈努力，我已经逐渐适应了周围的生活与工作环境，对工作也逐渐

进入了状态。

来到案场以后首先是熟悉日常工作流程，从一知半解到现在对

销售流程有一定的认知，背后其实下了不少功夫，也用了不少时间,

当然更少不了同事的帮助。接触置业顾问的工作后才知道，工作量

不大，要学的却是无比的多，销售知识永远是学无止境的。也正因

为如此，我才乐此不疲，越来越喜欢这份工作。以前做其他销售员

有的人为了比拼业绩，争夺提成，经常是不择手段。幸运的是我们

拥有一个和谐的销售团队，同事之间既有竞争更又有帮助。

刚开始进入案场的时间不长，所以自己对公司的一些规章制度

和销售流程还没有完全掌握，偶尔会犯下一些失误。虽然在主管和

同事的帮助下已经改善了许多，但肯定还有很多地方做不够好，我

自己还是要不断的进步，一方面自己要多学多问，另一方面也希望

得到领导的鞭笞，同事的提点。

个人的发展离不开公司的发展，而热爱则是做好每件工作所必

不可缺的。所以，在以后工作中，我必将全力服务公司，热爱岗位,

勤奋工作，严于律己，认真钻研，努力学习，用使命般的激情面对

客户，用认真严谨的态度面对我的职业，为客户制造感动，为公司

创造利润！

试用期简短总结篇15

这个月的号到今天我来到公司上班也一个月了，学习了不少以

前做文员里外的知识，比起来这个职位规范很多，工作中，我一直

虚心求教，恪尽职守，努力做好工作。

下面是这一个月以来的试用期工作小结：

一、落实相关人事管理制度

每天实事求是地统计考勤，没出勤的人员要询问原因做好记录。

月初以统计数据为依据制定打卡统计表。月底要写新的考勤卡。早

晨上检查各个部门人员是否到齐，没到齐要打电话询问。未来的每

周要去其他三个子公司检查卫生、胸卡和考勤卡，抽查电脑，检查

完成要填写《行为规范考核表》和《行政检查计划表》。

二、熟悉人事档案

几天前进进带我们大概的讲解了各个合同和证书的归纳以及都

是干什么用的，虽然不一定全部会背，但大概有个了解、清楚内容

和摆放位置。

三、接受新简历

根据公司的实际需要，人事部在有针对性地、合理地进行了员

工招聘工作。认真的对待每一份应聘者简历做好登记，传给主任进

行筛选，安排面试时间，电话一一通知，对每一位有机会前来面试

的应聘者报以最热情的对待，为公司领导进一步择优录用新职员奠

定了良好的基础。

四、其他行政工作

行政工作是繁琐的，小到打扫领导办公室卫生、会议室卫生、

上下班开门锁门、复印、扫描、传真、订餐、发快件、印制名片、

续订网站、各部门的耗材和领用登记、采购办公用品大到新员工培

训、保管公司印章、合同各个证件以及和其他公司的合作书、办理

员工的.社保和停保、其他部门领导的租房合同及对其领用情况进行

备案等等一切为大家做好后勤保障工作

每一项工作的完成都是对责任心和工作能力的考验，如何化繁

为简而又能保证万无一失，如何以最小的成本换得的效率，这已经

不单纯是对公司工作人员的要求了，对行政工作人员也同时适用。

总的来说办公司文员这个职位事情很随机，说多也不多，说少

也不少，总是在一点一滴的积累起来，不像其他员工每天完成工作

量就行，往往都是些琐事，需要不时的用笔记下，烦的神比较多，

因为公司从里到外大大小小的事都要负责，即使不需要你负责也要

知道怎么回事。希望在未来的工作中更加努力，领导也多多提出宝

贵意见，我会及时改正！

试用期简短总结篇16

20—年—月，我有幸来到公司工作。在这样一个优越舒适而又

能充分发挥个人聪明能力的环境中，不觉已经工作了将近三个月的

时间。在这几个月的工作中我深切感受到的是领导无微不至的关怀、

公司两级治理职员认真务实的工作作风、同事们团结奋发的干劲，

体会到的是—人作为拓荒者的艰难和坚定，这对刚刚走上工作岗位

的我来说，是受益匪浅的，同时也为我迈向正确的人生道路打下了

良好的基矗现在我将这三个月来的工作情况作一简单总结。

在思想上，我深刻地熟悉到，从其他行业转进物流行业，新环

境、新领导、新同事、新岗位，对我来说是一个良好的发展机遇，

也是一个很好的锻炼和提升自己各方面能力的机会。在工作初期，

我认真了解了公司的发展概况，学习了公司的规章制度，熟悉了办

公室日常治理事务及物流行业的一些基础知识，同时，也从多方面

努力摸索工作的方式、方法，积极锻炼自己的工作能力，力求尽快

完成自身角色的转变，以崭新的姿态迎接新工作的挑战。

在工作上，我主要从事的是是办公室的日常工作。办公室对我

来说是一个全新的工作领域。作为办公室的一员，我清醒地熟悉到,

办公室是总经理室直接领导下的综合治理机构，是承上启下、沟通

内外、协调左右、联系四面八方的关键，是推动各项工作朝着既定

目标前进的中心。办公室的工作千头万绪，有文书处理、档案治理、

文件批转、会议安排、迎来送往等。面对繁杂琐碎的大量事务性工

作，我强化工作意识，留意加快工作节奏，进步工作效率，冷静办

理各项事务，力求周全、正确、适度，避免疏漏和差错。在主管领

导的帮助和支持下，我基本上做到了事事有着落、件件有落实。三

个月来，在主管领导的指导下，我基本上保证了办公室日常工作的

有序运转，上级文件的处理、传阅，每月餐票、油票的发放，以及

其他由办公室主办的一些事情都做到了及时、正确、无误。三个月

来，我参与起草了一些文件，如《关于禁止治理职员利用职务职权

从事参与或变相参与公司所属业务项目的有关规定》等，起草撰写

了一些工作材料，参与了公司两级机关一般治理职员年度业绩考核

测评工作，同时，也积极主动地完成了上级领导交办的其他事情。

三个月的时间转瞬即逝，我固然做了一些工作，但仍然存在不

少题目，主要表现在:

1、初到公司，无论从业务能力，还是从思想上都存在很多的不

足，感觉上是天天疲于应付工作。尽管如此，但是我在很多方面得

到了公司领导、部分领导的正确引导和帮助，所以我在较短的时间

内适应了新的工作。

2、缺乏创新精神。不能积极主动地发挥自身聪明才智，而是被

动消极地适应工作需要。领导交办的事情基本上都能完成，但自己

不会主动牵着工作走，很被动。缺乏认真钻研、开拓进取的精神，

忙碌于日常小事，工作没有上升到一定高度。

3、工作不很扎实，不能与时俱进。作为一名刚刚踏进社会的大

学生，身上缺乏青年人应有的朝气，学习新知识、把握新东西不够。

自身也存在眼高手低、懒于动手的毛病，不能专注于工作学习，很

多知识固然了解但却不精。

在今后的工作中，我将努力改正自身缺点，以更大的热情投进

到工作中往。首先，加强学习，主动学习。身处当今知识经济时代,

必须时刻学习方能不落伍，所以我将把加强学习，进步政治思想素

质和业务工作水平，树立良好的职业道德，作为一项日常重要工作

来抓，以严厉的态度，饱满的热情，严格的纪律，全身心地投进学

习，为我的工作积累必要的基础知识和基本技能。其次，进步服务

意识，改进工作作风。作为办公室的一名工作职员，我将本着为人

民服务的原则，热情、主动地做好自己的本职工作，为前来办事的

职员提供满足的服务。再次，进步工作能力，勇于创新。固然办公

室的工作琐碎、繁杂，但是我将从多方面努力进一步进步自身的工

作能力，以积极的心态面对天天的工作任务。同时，我也将注重锻

炼自己的应变能力、协调能力、组织能力以及创造能力，不断在工

作中学习、积极完善自己，以便更好地完成自己的本职工作。

试用期简短总结篇17

我叫今年_岁。20_年在一学院毕业后，来到了进入

—有限公司工作，主要负责质量管理部的体系建立、体系修改、维

护体系运行。在任职期间，领导分配的各项任务和岗位范围内的各

项工作都能及时顺利地完成，且工作主动积极，不怕苦、不怕累、

勤勤恳恳、扎扎实实。工作以来，在单位领导的精心培育和教导下,

通过自身的不断努力，取得了长足的发展和巨大的收获，现将工作

试用期总结如下：

20__年一月在进入_有限公司后，第一个任务就是被派到公司

新研发的核心产品—的事业部中，担任检验员。由于在校时的专业

不对口，所以在此期间，我加倍努力学习，在这期间首先要熟悉生

产图纸，这也提高了我看图识图的能力。另外检验期间必须先了解

检验作业指导书，熟悉车间现场流程，也为以后的工作奠定了坚实

的基础。

另外及时记录测量的真实、完整的数据，为产品追溯提供较大

帮助。在日常检验中我发现问题后，尽量自己来找相应部门进行处

理后上报部门领导，遇到自己处理不了的事情再由上级领导进行处

理，这样也增加了我的经验，并且锻炼了我独立自主的能力。通过

长期的锻炼，我对工作现场的流程越来越清晰，对检测设备越来越

熟悉，与工作的同事们也越来越亲近。

在这一段时间我的个人能力有了很大的提高，这和领导的关心

及身边同事的帮助时分不开的。

通过长期的锻炼，我对工作现场的流程越来越清晰，对检测设

备越来越熟悉，与工作的同事们也越来越亲近。在这一段时间我的

个人能力有了很大的提高，这和领导的关心及身边同事的帮助时分

不开的，我所有的一切能力都是公司将我培养出来的，我评定职称

后，会更加努力的工作，回报公司。

以上是我从事工作以来的主要工作经历。做为一名质量管理人

员，我是边工作边学习着，一步一步向前发展，在工作中积累了一

些非常有用的工作经验，但在以后的工作中，我还将进一步加强学

习，努力工作，积极参加专业理论学习，再配合实际操作，不断提

高自己的专业技能，为企业的生存、改革与发展做出积极贡献。

试用期简短总结篇18

时间一晃而过，转眼间到公司两个月了。算算来了60天1440

个小时86400分5184000秒左右。这是我人生中弥足珍贵的一段经

历。在这段时间里各级领导在工作上给予了我极大的帮助，在生活

上给予了我极大的关心，让我充分感受到了领导们“海纳

百川”的胸襟，感受到了人“不经历风雨，怎能见彩虹”的豪

气。在对培训学院肃然起敬的同时，也为我有机会成方阵培训学院

的一份子而自豪。在这短短的两个月的时间里，在领导和同事们的

悉心关怀指导下，通过自身的努力，各方面均取得了一定的进步,

现将我的工作情况作如实汇报。

一、通过培训学习和日常工作积累使我对方阵教育有了一定的

认识。

在8月底9月初的学习交流中认识了一些新同事，我拿到的第

一份资料就是介绍方阵教育。员工手册，当时只是觉得企业规模很

大，和几位老师交谈后，感觉几位老师很和蔼可亲。对其它方面就

不太知道了，特别是对项目策划行业几乎一无所知。通过两个月的

亲身体会，对策划行业和公司有了一定了解。公司的理念被熊主任

通俗的解释为“细节决定成败，思路决定出路，”确实是很恰当，

我对这一理念非常认同。公司发展不忘回报社会的壮举，令人敬佩。

公司以人为本、尊重人才的思想在实际工作中贯彻，这是方阵培训

学院能发展壮大的重要原因。在简短的时间实现跨越发展的确很不

容易，争做到百年方阵的雄心壮志，也是凝聚人才的核心动力。就

像我们的刘老师一样，他常常说到：只要你用心学习，没有什么不

可能的。现在的我虽然还处于学习阶段行业，我相信今后还将更加

辉煌。

二、遵守各项规章制度，认真工作，使自己素养不断得到提高。

方阵教育。员工手册中写到爱岗敬业的职业道德素质是每一项

工作顺利开展并最终取得成功的保障。在这两个月的时间里，我能

遵守公司的各项规章制度，兢兢业业做好本职业工作，两个月里一

直保持一个观念早到不迟到。用满腔热情积极、认真地完成好每一

项任务，认真履行岗位职责，平时生活中团结同事、不断提升自己

的团队合作精神。一本《细节决定成败》让我豪情万丈，一种积极

豁达的心态、一种良好的习惯、一份计划并按时完成竟是如此重要,

并最终决定一个的人成败。这本书让我对自己的人生有了进一步的

认识，渴望有所突破的我，将会在以后的工作和生活中时时提醒自

己，以便自己以后的人生道路越走越精彩。

三、认真学习岗位职能，工作能力得到了一定的提高。

根据目前工作分工，我的主要工作任务是（1）负责公司考务工

作；（2）负责策划中的协助工作；（3）办公室部分打印和临时工

作；（4）负责领导布置考核的相关工作及任务。通过完成上述工作,

使我认识到一个称职的管理人员应当具有良好的语言表达能力、流

畅的文字写作能力、较强的组织领导能力、灵活的处理问题能力、

有效的对外联系能力、大型活动的策划及筹备能力。在原来的公司

里，很多工作我只是按部就班的工作，大部分工作都是自己以时间

来锻炼自己的能力，以致做事没什么效率感。现在亲手做，无论是

以什么身份来学习，我领悟到了，从自己什么都不会的情况下，发

现很多看似简单的工作，其实里面还有很多技巧。在些默默的祈祷

祝福我的或者说我们的明天会更好。

作为一个新员工，所有的地方都是需要学习的多听、多看、多

想、多做、多沟通，向每一个员工学习他们身上的最优秀工作习惯,

丰富的专业技能，配合着实际工作不断的进步，不论在什么环境下,

我都相信这两点：一是三人行必有我师，二是天道酬勤。

试用期简短总结篇19

我代表人事股把一年来的工作情况做一简要汇报。

20_--20_学年，人事股在局党委的正确领导和上级有关部门

的具体指导下，紧紧围绕“加强教师队伍建设与管理，服务于提高

教育教学质量”这一核心，积极进取，扎实工作，各项工作都取得

了较好的成绩：教师队伍职业道德水平进一步提高；教师队伍管理

步入制度化、规范化，整体素质显著提高；中小学校长培训和教师

继续教育工作继续加强，在全市各县市区名列前茅；教职工待遇有

了新的改善。县教育局曾被评为“山东省中小学校长培训和教师继

续教育先进单位”，“山东省民师工作先进单位”，“平原县档案

工作先进单位“，人口与计划生育工作年年被评为一等奖。这些成

绩的取得得益于局党委对教育人事工作的高度重视和正确领导，得

益于兄弟股室的配合协作，得益于人事股全体人员的共同努力，得

益于在座的各位校长们对人事工作的理解支持。借这个机会，我代

表人事股全体人员表示衷心的感谢！

一年来，我们主要做了以下十二项工作：

一、进一步加强师德教育，提高教师职业道德水平。

一年来，我们坚持把师德建设放在教师队伍建设的首位，常抓

不懈。在中小学校长培训和教师继续教育工作中，坚持把师德教育

作为重点内容；在教育工作督导评估和包乡镇调研工作中，教师的

职业道德表现都是检查的重中之重；在职称评审和教师教育教学实

绩考核中，坚持实行师德考核“一票否决制”。一年来，全县各级

各类学校没有发生教师严重违反职业道德规范的现象或事件，教师

职业道德水平进一步提高。

二、依法落实对中小学教师的管理职责。

根据《教师法》和国务院《关于基础教育改革与发展的决定》

的有关规定，县教育体育局作为县人民政府的教育行政主管部门，

对县内所有中小学校长和教师依法实行统一管理，负责教师资格认

定、招聘录用、职务评聘、培养培训、调配交流、考核评价以及校

长的选拔任用和归口管理。目前这些职责正在逐步得到落实。

三、坚持实行教职工全员聘任制和学校内部结构工资制。

按照20_年全县教育人事制度改革的要求，在各级各类学校按

照按需设岗、公开招聘、平等竞争、择优聘任、科学考核、合同管

理的原则，坚持实行教职工全员聘任制，激发学校内部活力，调动

教职工工作积极性；实行结构工资制，真正打破大锅饭，将福利待

遇向教学一线倾斜，向教学骨干倾斜，加大活工资的比例，定岗、

定责、定报酬，真正做到优绩优酬。

四、是实行教师资格制度，严把教师“入口关”，拓宽教师来

源渠道。

在完成了首次教师资格认定工作以后，本学年又受理了民办学

校教师和社会人员共计200余人参加教师资格认定，目前这部分人

的全省教育学、心理学统一考试和普通话水平等级测试已经结束，

准备进行教育教学能力测试。教师“持证上岗”步入制度化。

五、规范农村中小学校，加强对农村中小学教师队伍的管理。

6月份，我们采取实地调查了解、乡镇教管会总校长核实签字

的办法，完成了对全县农村中小学校的清理规范，同时以县教育体

育局红头文件的形式下发了《关于公布全县农村中小学校的通知》。

通过清理规范，全县共有农村中小学校131处，其中初中18处，中

心小学17处，学区小学26处，完全小学28处，初等小学（村小）

42处。

六、做好师范类大中专毕业生就业指导工作。

根据省、市关于师范类大中专毕业生就业指导意见，本科生留

县直学校、专科统招生补充到教师短缺乡镇、中师生回原籍自主择

业，积极做好师范类大中专毕业生就业指导工作，对缓解我县师资

短缺现状起到了一定的作用，特别是高中学校效果明显。同时，积

极探索师范类大中专毕业生就业制度改革新路子，做好师资补充工

作。

七、通过推荐评选各级优秀教师优秀教育工作者，表彰奖励先

进，

鼓励鞭策后进，调动广大教师的积极性。在今年的推荐评选工

作中，全县共推荐评选各级优秀教师、优秀教育工作者177名，其

中向市推荐全国优秀教师1名，山东省优秀教师2名，山东省优秀

教育工作者1名，德州市优秀教师31名（含2名援疆教师），德州

市优秀教育工作者12名，评选平原县优秀教师100名，平原县优秀

教育工作者30名。整个推荐评选工作领导重视，程序严格，公正公

平，达到了调动广大教师积极性的效果。

八、以新课程师资培训为重点，

深化中小学校长培训和教师继续教育工作。在我县被确定为基

础教育课程改革实验区以后，我们就把新课程师资培训作为教师继

续教育工作的重点。本学年，在中小学校长培训和教师继续教育方

面，我们重点组织进行了以下培训I:一是4月2日至7月25日，在

县教师进修学校举办了全县第三期小学英语教师培训班，共有36名

小学英语教师参加了培训。二是5月份完成了对7名中学校长提高

班学员的业绩实效考核。三是6月份组织23名中小学教师参加全省

教师自学考试。四是7月份组织安排24名中小学教师和教研员参加

省骨干教师培训，95名中小学教师参加市骨干教师培训，15名高中

教师参加省课程改革新教材培训，120名高中教师参加市课程改革

新教材培训。五是8月2日至4日，举办了全县中小学教师暑期师

资培训。这次新课程师资培训是我县基础教育课程改革实验工作的

重要组成部分，整个培训工作在20_年的基础上，在县教育体育局

党委的统一领导下，在县艺术中心、平原一中、进修学校、实验中

学、实验小学、电业小学，对全县各级各类中小学（包括民办中小

学）教育干部、起始年级任课教师等共计1048人次进行了通识培训

和九个学科培训。整个培训过程井然有序，老师们冒着酷暑认真听

讲，培训效果良好。

另外，鼓励和支持教师通过函授、助学自考等渠道进修学习，

提高教师的学历层次，对解决教师队伍学历结构不合理状况起到了

较大作用，一年来全县教师通过各种渠道取得高一层次学历的人员

有226人。

九、加强人口与计划生育工作管理。

5月份，根据县委、县政府关于城区人口与计划生育管理体制

改革的要求，自20_年5月份开始，县教育体育局和县属学校（包

括城区民办学校）的人口与计划生育工作统一归属平原镇管理，为

此，县教育体育局与平原镇签定了《人口与计划生育工作责任状》，

同时制定了新的《20_年人口与计划生育工作计划》，进一步加强

了对所管辖区域内的育龄妇女的管理，对所育龄妇女逐一建档并及

时查体，及时并规范生育证的办理，一年来未发生违反计划生育政

策的现象。

十、及时为全县教职工工资待遇等办理手续，提高教职工待遇。

20_年底，根据国办发[20_]93号文件精神，为全县6182名

教职工（含离退休、退职人员）办理了增资手续，平均每人月增资

50元，共月增资30余万元；为229名选招民师及20—年民师中师

班毕业的74名民师办理了落实工资待遇手续；还为20_多名教职

工办理了第二次职补手续。今年还为全县教职工办理了医疗保险，

县直学校还为教职工办理了大额医疗保险，有的乡镇为教职工办理

了重大疾病医疗保险。

十一、做好年度考核工作。

每年底，根据县人事局要求，严格程序，认真实施，对全县教

职工一年来的政治思想表现、工作情况等进行实事求是的考核，对

考核优秀的人员进行严格审查，考核结果作为教职工评聘职称、评

优选模的依据。

十二、及时、圆满完成了各项常规人事工作和领导交办的一切

工作。

加强了档案管理工作，各种材料及时入档；及时为从事教育教

学工作三十年（女教师二十五年）的教师办理省教育厅统一颁发的

荣誉证；协助人事局为达到退休年龄的教职工办理退休手续并落实

100%的退休工资。另外，在这一年中，我们还根据县委、县政府的

要求，在局党委的部署安排下，积极开展了创建基层满意的县直部

门活动、树组工干部形象学习教育活动、小康村创建活动、反制邪

教警示教育活动等。

我县教师队伍建设取得了长足的发展，但也存在着一些不容忽

视的问题和矛盾，主要有四点：

一是省定教职工编制标准与农村中小学教职工队伍实际状况存

在着矛盾，按省定编制标准，我县农村中小学教职工超编250多人,

而实际状况我县农村教师队伍缺口很大；

二是教职工队伍结构性矛盾依然突出，表现在学历结构、学科

结构、年龄结构等不尽合理，专任教师与职工比例失调，特别是农

村小学教师大龄化、老龄化现象严重；

三是教师减员与师资补充之间存在着矛盾，一方面教师资源大

量减少，另一方面师资得不到及时补充；

四是中青年骨干教师流失现象令人担忧，应引起高度重视。

针对以上问题，我们制定了今后的主要工作思路和措施：

一是加强政治、业务学习，加强调查研究，提高政策水平、服

务质量和办事能力，想干事、会干事、干实事、干成事，全体人员

都要做到工作上高标准，生活上低要求。

二是继续加强教师职业道德建设，大力提倡爱岗敬业、无私奉

献精神。

三是深化教育人事制度改革，实行教职工聘任制和末位落聘制,

最大限度地调动教职工的积极性。四是加大教师在职培训力度，提

高教师的业务素质和执教水平。五是争取政策，加大师资补充力度,

改善教职工结构。六是在农村中小学合理布局的基础上，逐步缩制

与实际需求的矛盾。七是争取政策，提高教职工待遇，遏制骨干教

师流失。

试用期简短总结篇20

尊敬的领导：

经过一年的工作与学习，我自感收获颇丰，但还是有很多不足

的地方等待我去提高。教学方面，对学科教学有进一步反思。经过

一年的教学，对备课、上课、反思和作业方面有了一定的进步，但

在实际的课堂教学效果上仍有困惑。而困惑的主要来源在于课堂教

学环节的设计、实施和完成效果上，自己的经验匮乏，操作效果不

明显。经过师傅多次耐心的指导和崔主任关于教学工作常规的亲身

实践，我对教学常规特别是课堂纪律方面有了更深入的认识，希望

在以后的教学工作中能积极应用并取得成效。

在今后的教学工作和班主任工作中，我会进一步提升自己，改

进自己的不足，有不明确的地方主动向有经验的老师请教，多听同

专业老师的讲课，学习别人的优点，改进自己的缺点，进一步提升

自己的责任心和教学水平。

试用期简短总结篇21

时间过得很快，转眼间三个月试用期的时间就过去了，在三个

月的出纳工作中，对出纳的岗位认识、工作性质、业务技能以及思

想提高都是对我的职业生涯的填充和必不可少的弥补。

回顾三个月来的出纳工作，先是失误、还是失误，最后才有了

小的成绩和经验。下面，我将出纳工作总结如下，敬请大家提出宝

贵意见。

一、失误、缺点和经验简谈

以前在公司是做会计工作的，出纳的业务没具体操作和实践过,

总认为是调虫小技，不以为然，可就是抱着这种心态刚开始干出纳

工作出现不少的失误，

第一失误就是开具支票上的错误。

制度要求：开具支票必须字迹工整、无连笔、不能修改等。而

我的正楷书法的功底实在是太弱了，笔画不连，字就不会写；终于把

支票抬头单位名称写工整了，盖银行预留印鉴时也是一门技巧，印

鉴重压、重影、现象都会被银行退票，耽误工作。

基于上述业务需求，根据自己在软件公司的软件实施经验和电

脑知识，为自己的岗位需求开发了e_cel系统的交行票据套打系统,

解决了在实际工作中出现的缺点问题，提高了工作效率。

由此可见，虚心的、积极的心态是干好一切工作的根本；学习和

实践相互融合才能产出成果。在大学里，学习的知识不能用在具体

解决问题上，空洞无味，就是因为没有问题摆在我们面前，成果都

是面对一个一个具体问题而存在的。

二、取得的成绩

在这期间，在财务和内勤上我作了如下具体工作。

1、严格按照财务制度的要求，办理费用报销，现金、支票的收

付业务。

2、每月第八个工作日按时作好单位职工的薪金发放。

3、及时登记现金、限行存款日记帐。月末编制银行余额调节表。

4、起草财经公文、人事公文并及时发放、传阅、存档、保管。

5、监督人员考勤登记，办公饮用水的安排。

6、开具日常收款业务发票，并保管好空白发票和其它支票。

7、开发了e_cel平台票据套打系统。

8、填写地税申报表。

9、完成财务经理交待的工作。

出纳工作看似简单，做起来难，成绩的取得离不开单位领导的

耐心教诲和无形的身教，三个月的岗位实战练兵，使我的财务工作

水平又向前推进了一步。知道了要作好出纳工作绝不可以用轻松来

形容，绝非雕虫小技，它是经济工作的第一线，财务收支的关口，

占有重要的地位。

三、今后的努力方向

作为一个合格的出纳，必须具备以下的基本要求：一.学习、了

解和掌握政策法规和公司制度，不断提高自己的业务水平和知识技

能。二学会制订本职岗位工作内部控制制度，发挥财务控制、监督

的作用三.出纳人员要恪守良好的职业道德。四,出纳人员要有较

强的安全意识，现金、有价证券、票据、各种印鉴，既要有内部的

保管分工，各负其责，并相互牵制。四.很好的沟通能力。特别是和

工商、税务、社保等单位的外联沟通能力。

以上是我近三个月工作以来的一些体会和认识，也是我不断在

工作中将所学的知识与实践相结合的一个过程。在以后的工作和学

习中我还将不懈的努力和拼搏，做好出纳工作计划，认真工作，努

力实现自己的人生价值。

在此，我要特别感谢公司领导和各位同仁在工作和生活中给予

我的支持和关心，这是对我工作最大的肯定和鼓舞，我真诚的表示

感谢！

首先很感谢各位领导能在百忙之中抽出宝贵的时间看我的工作

总结，也很荣幸地能够成为贵司的一员。

试用期简短总结篇22

过去的几个月，是不断学习、不断充实的一年，是积极探索、

逐步成长的一年。当然，初入职场，难免经验不足，在业务知识上,

与自己本职工作要求还存在有一定的差距。但这些经历也让我不断

成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，专业技能也得到了加强。

在此，我要特别感谢公司领导的悉心栽培以及同事对我的入职

指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。我也

深知，毕业只是求学的一小步，社会才是一所真正的大学。在今后

的工作中，我将努力找准自己的定位，尽自己的所能为公司作出贡

献，为公司创造真正的财富，同时也为自身谋求一个更大的.进步。

试用期简短总结篇23

试用期以来，本人在公司各级领导的正确领导下，在同事们的

团结合作和关心帮助下，品管部较好地完成了试用期的各项工作任

务，现将试用期期间的各项工作总结如下，敬请各位领导提出宝贵

的意见。

一、思想政治表现、品德修养及职业道德方面

一年来，本人认真遵守劳动纪律，按时出勤，有效利用工作时

间，坚守岗位，需要加班完成工作按时加班加点，保证工作能按时

完成，认真学习法律知识;爱岗敬业，具有强烈的责任感和事业心。

积极主动学习专业知识，工作态度端正，认真负责地对待每一项工

作。

二、工作能力和具体业务方面

我的工作岗位是品管部。主要负责每天工应商做好的货。我本

着“把工作做的更好”的目标，工作上发扬开拓创新精神，扎扎实

实干好本职工作，圆满地完成了一年的各项任务：

1、采用日志，对当天的工作进行记录;采用周报和月报对当周

或当月工作进行总结并制定下周的工作计划。

2、我主要做跟综工应商质量，保证总体任务的完成。

3、就能做到周报表和月报表的不良数量基本准确。

三、存在的不足

总结一年的来的工作，虽然取得了一定的成绩，自身也有了很

大的进步，但是还存在着以下不足。

1、有时工作的质量和标准与领导的要求还有一定差距。一方面,

由于个人能力素质不够高，有时统计存在一定的差错；另一方面，就

是有的时候工作量多，时间比较紧，工作效率不高。

2、有时工作敏感性还不是很强，对领导交办的事不够敏感，有

时工作没有提前完成，上报情况不够及时。

四、20_年一年工作计划

一年我将进一步发扬优点，改进不足，拓展思路，求真务实，

全力做好本职工作。打算从以下几个方面开展工作：

1、加强工作统筹，根据公司领导的年度工作要求，对20—年

工作进行具体谋划，明确内容、时限和需要达到的目标，加强部门

与部门之间的协同配合，把各项工作有机地结合起，理清工作思路,

提高办事效率，增强工作实效。

2、完善公司质量目标，并制定了完整的统计和纠正预防措施作

业办法。

3、加强工作培养。始终保持良好的精神状态，发扬吃苦耐劳、

知难而进、精益求精、严谨细致、积极进取的工作作风。

试用期简短总结篇24

工作一年来，在领导和同事的关心支持下，我不断加强思想政

治学习，对工作精益求精，完成了自己所承担的各项工作任务，个

人思想政治素质和业务工作能力都取得了一定的进步，为今后的工

作和学习打下了良好的基础，现将工作学习情况总结如下：

一、政治思想方面

认真加强思想政治学习，不断提高自己的政治理论水平。牢固

树立全心全意为人民服务的宗旨和正确的世界观、人生观和价值观,

以开展保持共产党员先进性教育活动为重要契机，加强对卫生相关

法律知识的学习，使思想认识和自身素质都有了新的提高。

二、工作方面

本着对工作积极、认真、负责的态度，认真遵守各项规章制度,

虚心向领导和同事请教，努力学习各项业务知识，通过不断学习，

不断积累，使工作效率和工作质量有了较大提高。不仅在短时间内

适应新环境，顺利着手新工作。并且认真收集各项信息资料，全面

了解各方面工作的开展情况，分清工作路线，职责范围，了解其工

作重点难点，各个击破，努力积累经验。

三、学习生活方面

在工作过程中，我深深感到加强自身学习、提高自身素质的紧

迫性，一是向书本学习，坚持每天挤出一定的时间不断充实自己，

端正态度，改进方法，广泛汲取各种营养二是向周围的同志学习，

工作中我始终保持谦虚谨慎、虚心求教的态度，主动向领导、同事

们请教，学习他们任劳任怨、求真务实的工作作风和处理问题的方

法；三是向实践学习，把所学的知识运用于实际工作中，在实践中检

验所学知识，查找不足，提高自己，防止和克服浅尝辄止、一知半

解的倾向。

作为一名执法人员，我时刻提醒自己，要不断加强自身思想道

德的修养和人格品质的锻炼，增强奉献意识，把清正廉洁作为人格

修养的重点。不受社会上一些不良风气的影响，从一点一滴的小事

做起，生活中勤俭节朴，宽以待人；工作中严以律己，忠于职守，防

微杜渐。牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识，帮助身边需要

帮助的人。

一年来，我在组织、领导和同志们的帮助和支持下取得了一定

的成绩，但我深知自己还存在一些缺点和不足，政治理论基础还不

扎实，业务知识不够全面，工作方式不够成熟。在今后的工作中，

我要努力做到戒骄戒躁，坚定政治信念，加强理论学习，积累经验

教训，不断调整自己的思维方式和工作方法，在实践中磨练自己，

成为人民满意的公务员。

单位岗位员工试用期工作转眼间，两个月的试用期即将结束，

在这段时间里，我在公司领导、部门领导及同事们的关心与帮助下,

从一开始的手忙脚乱到现在的已逐渐适应了周围的生活与工作环境,

对销售支持这项工作也逐渐进入了状态。从自身来讲也有了进一步

的提高，现将这二个月的工作情况作以下总结：

一、人管方面：

1、通过打电话及参加招聘会的形式，物色销售人员，并为符合

条件的应聘者安排面试。

2、对于通过面试的新员工，根据hr的要求为其准备相关入司

资料，并系统中为新员工上工号。

3、做好销售人员的考勤工作，以及他们佣金、薪金的计算工作。

二、业管方面：

1、在中信和交通银行的协议签定的过程中，与分公司保持联系,

跟踪协议的会签过程，并在协议签定后，在系统中设置相关网点信

息，以保证保单的录入，和单子的正常出单。

2、负责日常的收单、审单以及交单工作，并做好每日的业务记

录和业务播报，若出现照会等问题单，做好跟踪并及时处理。

3、根据总监的要求，制定渠道经营计划并对费用进行预算管理。

4、负责制定银行与brc人员激励方案，并进行实施与跟踪，并在

月末做好费用报销工作。

5、与财务和银行方面做好沟通，