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文档简介
第2页共2页2024年劳动合同补充协议样本甲方:_____法定代表人:_____乙方:_____身份证号:_____鉴于维护甲、乙双方的权益并确保甲方业务活动的有序进行,双方遵循平等自愿、协商一致的准则,特订立以下补充协议:1.甲方在雇用乙方的同时,将协助解决其户籍事宜,条件是乙方需为甲方提供服务期为____年。2.如乙方因个人原因无法完成____年的服务期,需按每月____元的标准支付赔偿金,计算时以实际未满月份逐月累计。3.为提升公司员工的业务能力,甲方将为乙方提供相应的岗位培训。若甲方对乙方进行了业务培训,乙方有义务在当前岗位上为甲方服务。4.若乙方因个人原因无法完成服务期,一年的赔偿金为每月____元,两年的为每月____元,三年的为每月____元,以此类推,逐月累计计算,并向甲方支付赔偿。5.本补充协议作为《劳务合同》的附件,自签订之日起与《劳务合同》共同生效。6.本协议一式两份,甲、乙双方各持一份,自双方签字并盖章后生效。甲方:_____委托人:_____日期:____年____月____日乙方:_____日期:____年____月____日2024年劳动合同补充协议样本(二)甲方:乙方:双方在平等、自愿和协商一致的基础上,订立此协议作为《劳动合同》的附件,共同遵守并执行以下条款:一、乙方承诺遵守甲方的现行规章制度,尽职尽责,接受公司的工作安排和岗位/职务调整。二、乙方接受个月的试用期,期间薪酬按照公司《工资标准》发放。若试用期内乙方工作表现未达到甲方要求,乙方同意接受甲方提前七天的书面通知解除劳动关系,且无需提供任何补偿。(此条款仅适用于试用期员工)三、乙方同意在完成所有证件的缴纳后,按照公司规定购买社会保险。四、乙方的月薪金构成如下,且同意按照《工资标准》执行:1.岗位工资:元2.职务工资:元(已包含固定加班费)3.浮动工资:元4.用餐津贴:元5.住房津贴:元6.通讯津贴:元7.交通津贴:元五、若乙方在试用期后因个人原因辞职,需提前天书面申请。如未按规定办理辞职手续而擅自离职,甲方将扣除乙方一个月的薪金总额作为通知期,并保留追究乙方因违反劳动合同及本补充协议造成的经济损失和法律责任的权利。六、甲方属于_____服务行业,乙方在职责范围内超时工作可享受加班待遇。如因公司工作需要在节假日上班,公司将提供补休或加班工资,补休后不再支付加班工资。七、以下情况发生时,甲、乙双方的《劳动合同》视为终止:1.合同期内,如乙方工作项目撤场,合同将自动终止,甲方无需向乙方提供任何补偿。2.《劳动合同》期满后,双方劳动关系自然终止。八、本协议、《员工手册》及公司现行规章制度为《劳动合同》的组成部分,具有同等法律效力。九、本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,自签字
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