环境保洁人员的保障函

环境保洁人员的保障函合同编号：__________甲方：（全称名称）地址：________________________法定代表人：___________________联系电话：_____________________乙方：（全称名称）地址：________________________法定代表人：___________________联系电话：_____________________鉴于：1.甲方为提供清洁、整洁的办公和生活环境，聘请乙方提供环境保洁服务；2.乙方同意按照甲方的要求提供环境保洁服务；3.双方为了明确双方的权利义务，经友好协商，达成如下保障事项：第一条保洁人员的权益保障1.1甲方应确保乙方保洁人员的人身安全，提供必要的安全防护设施和劳动保护用品。1.2甲方应按照相关法律法规规定，为乙方保洁人员缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。1.3甲方应按时足额支付乙方保洁人员的工资，不得拖欠或克扣。1.4甲方应保障乙方保洁人员的休息时间，确保乙方保洁人员享有法定的休息日和节假日。1.5甲方应对乙方保洁人员进行必要的业务培训，提高乙方保洁人员的服务质量。第二条保洁服务内容的约定2.1乙方应按照甲方的要求，提供全面的环境保洁服务，包括但不仅限于：（1）负责清洁甲方办公区域、公共区域、卫生间等场所；（2）负责清理甲方垃圾箱、废物桶等；（3）负责甲方绿化区域的修剪、浇水、施肥等工作；（4）负责甲方指定的其他环境保洁工作。2.2乙方应按照甲方制定的保洁方案和标准，提供服务质量，确保甲方环境整洁、干净。2.3乙方应遵守甲方的工作时间，严格按照甲方要求执行保洁工作。第三条合同的履行和监督3.1甲方应按照本函约定，向乙方支付保洁服务费用。3.2乙方应按照本函约定，提供优质的保洁服务。3.3双方应设立监督机制，对保洁服务的质量、安全等方面进行定期检查。第四条违约责任4.1任何一方违反本函的约定，应承担相应的违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。4.2若乙方保洁人员在工作中发生安全事故，由乙方承担相应责任。第五条争议解决5.1本函的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。5.2双方在履行本函过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第六条其他约定6.1本函一式两份，甲乙双方各执一份。6.2本函自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年，自合同生效之日起计算。甲方（盖章）：__________乙方（盖章）：__________法定代表人（或授权代表）：__________法定代表人（或授权代表）：__________签订日期：__________签订日期：__________一、附件列表：1.环境保洁人员的保障函2.保洁服务内容的具体说明3.乙方保洁人员的名单和身份证明4.乙方提供的保洁设备和工具清单5.乙方保洁人员的培训记录6.保洁服务的质量检查报告7.安全事故应急预案二、违约行为及认定：1.甲方未按约定支付保洁服务费用2.乙方未按约定提供保洁服务或服务质量不符合标准3.甲方未提供乙方保洁人员必要的安全防护设施和劳动保护用品4.甲方未为乙方保洁人员缴纳社会保险5.甲方拖欠或克扣乙方保洁人员的工资6.甲方未保障乙方保洁人员的休息时间7.乙方未遵守甲方工作时间执行保洁工作8.双方未按照约定履行监督机制三、法律名词及解释：1.环境保洁人员：指在甲方提供的工作场所从事保洁工作的人员2.保洁服务：指对甲方工作场所的环境进行清洁、整理和维护的服务3.违约金：指违约方按照本合同约定向守约方支付的赔偿金4.损失：指因违约行为导致守约方遭受的直接经济损失5.违约行为：指合同双方在履行合同过程中违反合同约定的行为四、执行中遇到的问题及解决办法：1.保洁服务质量不符合标准解决办法：双方设立监督机制，定期检查保洁服务质量，发现问题及时沟通并要求乙方整改。2.乙方保洁人员不足或离职解决办法：乙方应保证保洁人员的稳定性，如有人员离职，应及时补充人员，确保保洁服务的连续性。3.甲方支付保洁服务费用不及时解决办法：双方约定支付时间，甲方应在约定时间内支付保洁服务费用，如有延迟，应支付违约金。4.安全事故的发生解决办法：乙方应制定安全事故应急预案，发生安全事故时，立即启动应急预案，保障保洁人员的人身安全。5.工作时间的调整解决办法：双方应协商一致，如有必要调整工作时间，应提前通知对方，并确保保洁服务的正常进行。五、所有应用场景：1.适用于各类企业、机关单位、公共场所等需要提供环境保洁服务的情