清工在海外劳务分包中的合规性分析

清工在海外劳务分包中的合规性分析合同编号：__________合同各方信息：甲方：（全称）地址：联系方式：代表人：乙方：（全称）地址：联系方式：代表人：鉴于：1.甲方为某项目的业主或总承包商，需在海外进行劳务分包；2.乙方为具备相关资质和经验的劳务分包商，愿意承接甲方在海外的劳务分包项目；3.双方本着平等自愿、诚实守信的原则，经友好协商，达成一致，签订本合同。第一条劳务内容1.1乙方应根据甲方的要求，提供具备技能和经验的劳务人员，负责在海外进行下列工作：（1）____________________；（2）____________________；（3）____________________；（4）____________________；1.2乙方应保证劳务人员的质量和数量，满足甲方的项目需求。第二条劳务人员的要求（1）年满18周岁，具有完全民事行为能力；（2）身体健康，符合从事相应工作的身体条件；（3）具备从事相关工作所需的技能和经验；（4）无犯罪记录，符合甲方项目所在国家的入境条件。2.2乙方应负责为劳务人员办理出国手续，并提供必要的培训和指导。第三条合同期限3.1本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年。3.2乙方向甲方派遣劳务人员的时间自甲方通知之日起计算。第四条劳务费用4.1乙方向甲方提供的劳务费用为：（1）____________________；（2）____________________；（3）____________________；4.2乙方应按照甲方的要求，按时提交相关费用。第五条质量与验收5.1乙方应保证劳务人员的服务质量，符合甲方的要求。5.2甲方应对乙方提供的劳务人员进行验收，如不符合要求，乙方应负责整改。第六条保密条款6.1双方在合同履行过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以严格保密。6.2保密期限自本合同签订之日起算，至合同终止或履行完毕之日止。第七条违约责任7.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任。7.2乙方应承担因劳务人员质量、数量等原因引起的甲方损失。第八条争议解决8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向合同签订地人民法院提起诉讼。第九条其他条款9.1本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。9.2本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（盖章）：__________乙方（盖章）：__________代表人（签字）：__________代表人（签字）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.劳务人员名单及资质证明2.出国手续办理文件3.培训和指导资料4.劳务费用明细表5.保密协议6.补充协议（如有）二、违约行为及认定：1.乙方未按照约定提供合格的劳务人员，或劳务人员数量不足。2.乙方未按照甲方要求完成工作任务。3.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密或市场信息。4.甲方未按时支付劳务费用。5.甲方未按照约定提供工作条件或环境。6.双方未履行友好协商解决争议的义务。三、法律名词及解释：1.劳务分包：指甲方将项目的部分工作内容交由乙方承担，乙方按照甲方的要求提供劳务人员完成工作。2.劳务人员：指乙方提供给甲方从事具体工作的人员。3.违约行为：指合同一方未履行合同约定的义务。4.保密义务：指合同双方在合同履行过程中对获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等予以保密的义务。5.争议解决：指双方在履行合同过程中发生的争议通过协商或法律途径解决的方式。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.劳务人员素质不达标：乙方应加强对劳务人员的选拔和培训，确保其具备相应的技能和经验。2.工作进度延误：乙方应合理安排劳务人员的工作计划，确保按时完成工作任务。3.劳务费用支付问题：甲方应按时支付劳务费用，确保乙方正常履行合同义务。4.保密义务违反：乙方应加强保密意识，防止泄露甲方商业秘密、技术秘密或市场信息。5.工作条件或环境不满足：甲方应按照约定提供合适的工作条件或环境，确保乙方正常开展工作。6.争议解决不顺利：双方应积极履行协商义务，如协商不成，可向合同签订地人民法院提起诉讼。五、