劳动合同补充事项的解除与终止条件

劳动合同补充事项的解除与终止条件合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________通讯地址：__________联系电话：__________一、解除条件1.1.1甲方未按照原合同约定提供劳动条件，致使乙方无法正常履行劳动合同的；1.1.2甲方未按照原合同约定支付劳动报酬，连续超过__________日的；1.1.3甲方未依法为乙方缴纳社会保险费，经乙方书面催告后仍不缴纳的；1.1.4甲方违反原合同约定，严重侵犯乙方合法权益的；1.1.5乙方因工负伤，经劳动能力鉴定为__________级伤残，甲方未按照原合同约定支付伤残待遇的；1.1.6乙方被追究刑事责任，导致无法继续履行劳动合同的；1.1.7法律、法规规定的其他情形。1.2乙方解除合同的，应提前__________日以书面形式通知甲方，并办理相关手续。1.3乙方依据本协议第1.1条规定解除合同的，甲方应支付乙方经济补偿，计算方式如下：1.3.1乙方在本单位工作满__________年不满__________年的，经济补偿为一个月工资；1.4乙方解除合同的，甲方不得要求乙方支付违约金。二、终止条件2.1.1乙方达到法定退休年龄的；2.1.2乙方因病或者非因工负伤，经劳动能力鉴定为__________级伤残，无法继续从事原工作的；2.1.3乙方因个人原因连续__________年未提供劳动的；2.1.4乙方死亡或者被宣告死亡的；2.1.5法律、法规规定的其他情形。2.2甲方终止合同的，应提前__________日以书面形式通知乙方，并办理相关手续。2.3甲方依据本协议第2.1条规定终止合同的，应支付乙方经济补偿，计算方式如下：2.3.1乙方在本单位工作满__________年不满__________年的，经济补偿为一个月工资；2.4甲方终止合同的，不得要求乙方支付违约金。三、其他约定3.1双方应严格履行本协议，如一方违反本协议，另一方有权要求违约方承担相应的法律责任。3.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。3.3本协议未尽事宜，按原合同约定执行。原合同与本协议有冲突的，以本协议为准。3.4本协议解除或终止后，甲乙双方应继续履行原合同中约定的保密义务、竞业限制等事项。甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________签订日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.劳动合同补充事项的解除与终止条件2.甲方（用人单位）营业执照复印件3.乙方（劳动者）身份证复印件4.社会保险缴费证明5.劳动能力鉴定报告6.原合同7.保密协议8.竞业限制协议二、违约行为及认定：1.甲方未按照原合同约定提供劳动条件，致使乙方无法正常履行劳动合同的，属于甲方违约。2.甲方未按照原合同约定支付劳动报酬，连续超过7日的，属于甲方违约。3.甲方未依法为乙方缴纳社会保险费，经乙方书面催告后仍不缴纳的，属于甲方违约。4.甲方违反原合同约定，严重侵犯乙方合法权益的，属于甲方违约。5.乙方未按照本协议第1.1条规定提前解除合同的，属于乙方违约。6.乙方未按照原合同约定提供劳动的，属于乙方违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：指用人单位与劳动者之间确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.经济补偿：指用人单位因解除或终止劳动合同，按照一定标准向劳动者支付的补偿。3.违约金：指合同一方违反合同约定，按照约定向对方支付的赔偿。4.法定退休年龄：指国家规定的劳动者退休的年龄。5.竞业限制：指用人单位与劳动者在劳动合同或补充协议中约定，在劳动合同解除或终止后一定期限内，劳动者不得在同类业务领域从事与原工作相同或相似的经营活动。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按照原合同约定提供劳动条件，乙方要求解除合同。解决办法：乙方可以依据本协议第1.1条规定提前解除合同，并要求甲方支付经济补偿。2.问题：甲方未按照原合同约定支付劳动报酬。解决办法：乙方可以要求甲方在规定时间内支付劳动报酬，逾期不支付的，乙方可以依据本协议第1.1条规定提前解除合同。3.问题：甲方未依法为乙方缴纳社会保险费。解决办法：乙方可以要求甲方依法缴纳社会保险费，逾期不缴纳的，乙方可以依据本协议第1.1条规定提前解除合同。4.问题：甲方违反原合同约定，严重侵犯乙方合法权益。解决办法：乙方可以要求甲方停止侵权行为，并依据本协议第1.1条规定提前解除合同。五、所有应用场景：1.用人单位与劳动者之间需要对劳动合同补充事项的解除与终止