某五星级酒店印章管理制度_第1页
某五星级酒店印章管理制度_第2页
某五星级酒店印章管理制度_第3页
某五星级酒店印章管理制度_第4页
某五星级酒店印章管理制度_第5页
已阅读5页，还剩3页未读， 继续免费阅读

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

主 完成日 程序 完成 页 执行 批准 30分2个工作日内把其排班表交到人力资源部；1-2号交到人力资源部，以便统一28-30 30元；15561010112020213030 A级经理（含）以上管理人员外，员工上下班一律应打33次每缺卡一次作旷工31-60分钟，作旷工半天，61分钟请假期限已满（且未续假）1天工资；旷工一天当天61天例休，多休的例休不计薪；1元旦一天（元月一日春节三天（初一、初二、初三国庆节三天（十月一日、十月二日、十月三日6年假在一年内休完，否则作自动放弃处理,130指：配偶、父母、子女、兄弟姐妹3天有薪慰唁假，员工在工作时间因工受伤,且经医院证明必须进行治疗或15天(含续假1：1321：11-2日3 3.5 3因伤病需医 3 4-7 3 3 3.5部门负责人 人力资源部

人人文库> 全部分类> 图纸下载 > 毕业设计

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论