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第1页共1页2024年医务室管理制度范例一、遵循上级卫生行政管理部门的药品管理规定,所有药品采购均通过湖南省药品集中采购平台进行,而药品配送企业则由学校通过规范的招标程序选定。二、药品入库时,将严格执行验收程序。确认包装完好,检查是否标有药品批准文号、生产批号及有效期限,同时需有生产合格证明及产品(批)质量检验报告。质量检验报告将被妥善分类保存,以备后续核查。禁止不合格药品及假冒伪劣药品的入库。三、每日对药品进行详细的记账管理,确保台账的准确性。每月最后一天进行药品盘点,确保账目、实物和处方的一致性。相关记录将被安全保存,以备后查。每月初,两校区药房主管医生需根据库存和需求填写《湖南第一师范医务室药品卫材采购计划表》,经主管领导审批后执行采购。四、收到药房领用需求后,将进行备货、复核、登记及发货操作,确保药品出库的准确性。五、所有账册、出入库单据及领药单据将被分类并妥善保存三年,以备查阅。超出保存期限的文件,须经主管领导批准后进行销毁,并做好销毁记录。六、药品库房仅限内部人员进入,严禁在库区内吸烟或从事与工作无关的活动,以确保库房的安全和秩序。七、库房内设立专门的药品待检区和不合格品区,分别用于存放待质量确认的药品和不合格待处理药品,确保药品管理的规范性。2024年医务室管理制度范例(二)医务室作为基础性的卫生防疫和医疗保健机构,其在学校健康体系中发挥着至关重要的作用。我校深谙此道,积极采取措施以最大化地发挥医务室的效能。1、每学期之初,医务室会依据相关法规及学校全局工作计划,编制详实的卫生工作计划,并对计划的执行情况进行持续的监督和评估。2、实施定期的师生健康检查,建立健全的健康档案,对健康状况进行动态追踪。同时,对全校师生的健康检查结果进行统计分析,以制定相应的卫生保健策略。3、通过有组织、多形式的健康教育活动,培养学生的良好卫生习惯,提升他们的自我保健技能。4、持续开展常见病的防治和矫正工作,特别关注特殊学生、发育迟缓及营养不良学生的健康状况,提供必要的保健服务。5、严格履行传染病的报告、预防、治疗、隔离、消毒及免疫规划工作,确保校园的公共卫生安全。6、医务室还承担着对学校食堂卫生的严格检查和指导职责,以及对食堂工作人员的培训和考核,以保障食品卫生和师生的饮食安全。2024年医务室管理制度范例(三)为了全面保障学院师生的医疗保健需求,并进一步优化学院医务室的管理与服务,特此制定以下规范性规定:一、医疗机构必须严格遵守国家相关法律法规、政策以及《广州市社会医疗机构管理规定》的各项要求。二、医务室的所有医务人员必须持有有效执业证书,并在工作期间亮证执业。严禁聘用无资质人员从事医疗工作。三、严格执行医疗操作规程,采取有效措施预防医源性感染,确保医疗安全。四、坚持“预防为主,治疗为辅”的医疗原则,积极开展防病治病工作,促进学院师生身心健康,保障学院各项工作的顺利进行。五、针对学院的体育卫生、饮食卫生、青春期卫生等方面,采取切实可行的措施进行卫生保健宣传、健康教育及咨询指导。六、加强对常见病、多发病、传染病等的防治工作,积极配合卫生防疫部门做好学院的卫生防疫工作。一旦发现传染病例,需立即按照卫生防疫部门的规定进行消毒隔离处理,并及时上报疫情。七、在学院各类大型考试、军训和运动会等活动中,做好相应的医疗服务工作。八、根据学院相关规定,建立学生定期体检制度,妥善管理师生门诊病历和处方,并建立完善的师生健康档案。九、遵循国家药品管理法规及学院相关规定,规范药品采购与保管工作。定期对药品质量进行检查,对发现沉淀、变质、过期或难以辨认的药品,严禁使用。十、严格执行药品配伍禁忌规定,确保用药安全。十一、对就诊师生进行详细的病史询问,并根据病情合理用药,及时处理。十二、药物发放前需进行仔细核对,并详细说明服药方法,确保写在瓶签或药袋上。十三、医务室实行____小时值班制度,确保随时为师生提供医疗服务。十四、学院师生在医务室就诊时,医疗费用将按照广东省物价部门核定的价格进行收取。2024年医务室管理制度范例(四)为了严格遵循《校园卫生工作条例》的精神,学院医务室深入贯彻党的教育方针与预防为主的卫生策略,致力于维护全院师生的身心健康。为此,特制定以下制度:第一条:医务室全体成员需积极学习马克思列宁主义、毛泽东思想、中国特色社会主义理论体系及新时代中国特色社会主义思想,踊跃参与学院组织的各项政治学习及活动。第二条:坚定不移地执行预防为主、治疗为辅的医疗原则,全力开展疾病预防与治疗工作,以保障学院师生的身体健康,确保学院各项工作的顺利进行。第三条:全体工作人员应严格遵守学院的各项规章制度,坚守岗位,按时上下班,杜绝迟到早退现象。确保医务室每日24小时内均有医务人员值班,以便师生随时就诊。第四条:树立良好的医德医风,热情周到地为教职工、学生、职工家属及来校培训人员提供服务,不断提升服务质量。第五条:树立终身学习的理念,认识到只有终身学习才能实现终身就业。虚心向同行请教,努力提升医疗技术水平,以适应学院卫生工作的实际需求。第六条:建立健全门诊制度,确保病历、处方的书写规范。对于急重病人应迅速进行紧急处理,若本院力量不足,应及时转至上级医院。一旦发现流行病、传染病,应立即进行治疗、隔离与消毒,防止其在校园内传播。第七条:每年定期组织入学新生与毕业生进行体检各一次。对于体检不合格或因病需休学、退学的学生,应及时通知学生管理部门。同时,建立健康档案,以便分析了解学生的体质状况。第八条:积极开展卫生保健宣传教育活动,每月至少为学生安排一次卫生保健知识讲座。通过普及防病知识,促进学生身心健康发展。第九条:配合相关部门对公共卫生、防疫、食品营养卫生、体育卫生及学生保健工作进行监督与指导。第十条:加强药品管理,努力降低药品损耗。保持库房及药房、货架的清洁卫生,定期进行打扫与消毒。同时,做好防盗、防火、防潮湿、防腐、防污染及防鼠工作。第十一条:加大对常见病、多发病及传染病的防治力度,协助卫生防疫部门做好学院的卫生防疫工作。第十二条:严格执行处方签字制度,严禁私自提价或降价。

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