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义务教育劳动课程标准(2022年版)考试题库及答案40

一、问答题(共计36题,每题5分)

1.劳动课程的理念如何渗透在校园文化建设中?

答:劳动课程的理念在校园文化建设中的渗透方式有:(1)通过校园宣

传栏展示劳动模范事迹、学生优秀劳动成果等,传播劳动观念。(2)

组织劳动主题的校园活动,如劳动技能比赛、手工制作展览等。(3)

在校园环境布置中体现劳动元素,如设置劳动实践基地、展示学生劳

动照片等。

2.义务教育劳动课程核心素养内涵。

答:劳动课程要培养的核心素养,即劳动素养,主要是指学生在学习

与劳动实践过程中逐步形成的适应个人终身发展和社会发展需要的

正确价值观、必备品格和关键能力,是劳动课程育人价值的集中体现,

主要包括劳动观念、劳动能力、劳动习惯和品质、劳动精神。

3.课程实施中如何结合当地传统文化开展劳动教育?

答:课程实施中结合当地传统文化开展劳动教育的方法是:(1)挖掘当

地传统工艺,如剪纸、陶瓷等,纳入劳动课程。(2)邀请传统手工艺

人走进课堂,传授技艺和文化内涵。(3)组织学生参观当地传统文化

场馆,了解劳动在其中的作用。

4.如何依据课程的分段目标培养学生的劳动工具使用能力?

答:依据课程分段目标培养学生劳动工具使用能力的方式有:(1)在低

学段,让学生认识常见简单劳动工具并初步尝试使用。(2)中学段,

教授学生正确、熟练使用多种劳动工具。(3)高学段,引导学生根据

劳动任务选择合适工具,并能进行简单维护。

5.如何根据课程的目标培养学生的劳动市场适应能力?

答:根据课程目标培养学生劳动市场适应能力的途径包括:(1)开展职

业规划教育,让学生了解劳动市场需求。(2)组织模拟招聘活动,增

强学生的竞争意识和应对能力。(3)引导学生关注劳动市场动态,培

养其灵活应变的能力。

6.课程实施中如何利用多媒体资源辅助教学?

答:课程实施中利用多媒体资源辅助教学的方法是:(1)播放劳动教育

相关的视频、动画,让学生更直观地了解劳动过程和方法。(2)运用

在线学习平台,提供劳动知识的学习资料和互动交流空间。(3)借助

虚拟现实技术,让学生进行虚拟劳动体验,增强学习兴趣。

7.劳动素养要求中如何培养学生的劳动成本意识?

答:劳动素养要求中培养学生劳动成本意识的方法有:(1)在劳动过程

中,引导学生计算材料、时间等成本。(2)比较不同劳动方法的成本

差异,选择更经济高效的方式。(3)开展成本控制竞赛,激发学生节

约成本的积极性。

8.劳动课程内容设置了哪些任务群?

答:劳动课程内容设置的任务群包括:(1)日常生活劳动包括清洁与卫

生、整理与收纳、烹饪与营养、家用器具使用与维护四个任务群;(2)

生产劳动包括农业生产劳动、传统工艺制作、工业生产劳动、新技术

体验与应用四个任务群;(3)服务性劳动包括现代服务业劳动、公益

劳动与志愿服务两个任务群。

9.劳动过程指导应怎么做?

答:劳动过程指导应:(1)明确劳动任务和要求,让学生清楚劳动目标。

(2)示范正确的劳动方法和操作流程,确保学生安全操作。(3)在劳动

过程中及时给予学生指导和帮助,解决遇到的问题。(4)鼓励学生自

主探索和创新,培养学生的实践能力。(5)关注学生的劳动态度和心

理状态,进行适当的引导和激励。

10.解释核心素养内涵。

答:核心素养内涵包括劳动观念、劳动能力、劳动习惯和品质、劳动

精神。(1)劳动观念是对劳动的正确认识和态度。(2)劳动能力涵盖了

劳动知识、技能和方法。(3)劳动习惯和品质包括认真做事、遵守劳

动纪律、注重劳动效率和质量等。(4)劳动精神体现为不怕困难、勇

于创新、乐于奉献等。

11.教学研究与教师专业发展中如何促进教师劳动教育教学方法的创

新?

答:促进教师劳动教育教学方法创新的方法是:(1)组织教师参加教学

方法创新培训和研讨活动。(2)建立教师教学方法创新激励机制,对

有突出成果的教师给予表彰和奖励。(3)提供平台让教师分享和交流

创新教学方法的经验和心得。

12.如何在课程性质的基础上创新劳动教育形式?

答:在课程性质的基础上创新劳动教育形式可以:(1)利用现代信息技

术,开展虚拟劳动体验活动。(2)结合学校特色文化,开发独特的劳

动课程项目。(3)组织跨学科的劳动实践活动,打破学科界限。(4)

引入项目式学习方法,让学生在完成具体劳动项目中提升综合能力。

(5)开展户外劳动拓展活动,增强学生的劳动体验和团队协作。

13.如何根据课程性质培养学生的劳动法律意识?

答:根据课程性质培养学生劳动法律意识的方法是:(1)在劳动实践中,

结合具体案例讲解相关劳动法律法规。(2)组织法律知识讲座,普及

劳动法律常识。(3)引导学生在劳动中遵守法律,维护自身合法权益。

14.简述劳动课程评价的基本原则。

答:(1)导向性原则:以核心素养为导向,明确评价的目的和方向。(2)

发展性原则:关注学生的发展和成长,促进学生劳动素养的不断提升。

(3)过程性原则:重视学生在劳动过程中的表现和体验。(4)多元性原

则:采用多种评价方法和主体,全面、客观地评价学生的劳动表现。

(5)客观性原则:依据明确的评价标准,公正、准确地评价学生的劳动

成果和素养。

15.核心素养内涵中的劳动习惯和品质如何在劳动竞赛中培养?

答:在劳动竞赛中培养劳动习惯和品质的方法有:(1)通过竞赛规则,

强调劳动习惯和品质的重要性。(2)在竞赛过程中,观察学生的劳动

表现,及时纠正不良习惯。(3)对在竞赛中展现出良好习惯和品质的

学生进行表彰和宣传。

16.简述劳动项目开发注意事项。

答:(1)结合学生实际和当地资源。(2)具有可行性和可操作性。(3)

注重培养学生综合素养。(4)关注劳动的教育价值。

17.教学研究与教师专业发展有何建议?

答:教学研究与教师专业发展建议:(1)教师要积极参与教学研究,探

索劳动教育的有效教学方法和模式。(2)参加培训和学习活动,不断

提升自身的劳动教育专业素养。(3)开展劳动教育实践活动,积累教

学经验。(4)加强与同行的交流与合作,分享教学心得和成果。(5)

关注劳动教育领域的最新研究动态,不断更新教育理念和方法。

18.核心素养内涵如何融入教学?

答:将核心素养内涵融入教学要:(1)在教学内容中渗透劳动观念,让

学生明白劳动的价值和意义。(2)通过实践操作培养学生的劳动能力,

提高其解决实际问题的能力。(3)在日常劳动中规范学生行为,培养

良好的劳动习惯和品质。(4)以榜样的力量激发学生的劳动精神,鼓

励他们勇于创新和奉献。(5)设计综合性的劳动任务,促进学生核心

素养的全面发展。

19.在劳动过程中,师生作用关系。

答:学生是实践任务的操作者和完成者,教师是学生实践的启发者、

指导者和呵护者。

20.课程评价中如何体现对学生劳动过程中团队合作能力的评价?

答:课程评价中体现对学生团队合作能力评价的方法是:(1)观察学生

在劳动小组中的沟通、协作表现。(2)通过学生自评和互评,了解团

队成员对彼此合作的评价。(3)分析劳动成果中团队合作的成效,如

分工合理性、任务完成质量等。

21.课程的总目标如何促进学生劳动技能的迁移与应用?

答:课程的总目标促进学生劳动技能迁移与应用的方法是:(1)设置综

合性劳动项目,让学生运用多种劳动技能解决实际问题。(2)引导学

生总结劳动技能的通用方法和规律,便于在不同情境中应用。(3)提

供不同场景的劳动实践机会,让学生在新环境中尝试运用已掌握的劳

动技能。

22.怎样依据课程资源的开发与利用建议丰富教学?

答:依据课程资源的开发与利用建议丰富教学可:(1)深入挖掘校内的

劳动资源,如利用校园花园开展种植活动。(2)积极联系校外单位,

组织学生参观工厂、农场等。(3)筛选优质网络资源,如劳动教育视

频、在线课程等。(4)发动家长参与,如请家长分享工作中的劳动经

验。(5)整合各类资源,设计多样化的教学活动,如结合实地考察和

课堂讲解的方式进行教学。

23.怎样在劳动课程理念的指导下培养学生的劳动挫折承受能力?

答:在劳动课程理念指导下培养学生劳动挫折承受能力的方法有:(1)

设置具有一定难度的劳动任务,让学生在面对困难和挫折时锻炼意志。

(2)在学生遇到挫折时,给予鼓励和引导,帮助他们分析原因,找到

解决办法。(3)分享劳动模范克服挫折的故事,激发学生的勇气和信

心。

24.劳动项目开发时如何关注学生的心理健康?

答:劳动项目开发关注学生心理健康的方式有:(1)选择适合学生心理

承受能力的劳动项目难度。(2)在劳动过程中,设置心理支持环节,

如团队鼓励、心理疏导。(3)通过劳动项目培养学生的心理韧性和积

极心态。

25.如何根据劳动过程指导建议培养学生的劳动耐心?

答:根据劳动过程指导建议培养学生劳动耐心的方法是:(1)选择需要

较长时间完成的劳动项目,让学生在实践中锻炼耐心。(2)在劳动过

程中,教师鼓励学生克服困难,坚持完成任务。(3)引导学生学会分

解劳动任务,逐步完成,增强成就感和耐心。

26.简述义务教育课程应遵循的基本原则。

答:(1)坚持育人导向。(2)构建以实践为主线的课程结构。(3)加强与

学生生活和社会实际的联系。(4)倡导丰富多样的实践方式。(5)注重

综合评价。(6)强化课程实施的平安保障。

27.劳动项目开发时如何考虑学生的个体差异?

答:劳动项目开发时考虑学生个体差异可以:(1)设计不同难度等级的

劳动项目,让学生根据自己的能力选择。(2)针对学生的兴趣爱好,

开发多样化的劳动项目,如手工制作、农业劳动、科技劳动等。(3)

在项目中设置可调整的环节,满足不同学生的需求。(4)了解学生的

身体状况和特殊需求,提供相应的劳动支持和帮助。(5)鼓励学生在

项目中发挥自己的特长,展现个性。

28.课程实施中如何将劳动教育与德育相结合?

答:课程实施中将劳动教育与德育相结合的方法是:(1)在劳动实践中,

培养学生的诚实、勤劳、责任感等品德。(2)通过劳动成果的分享和

评价,引导学生学会尊重他人、关心他人。(3)以劳动模范为榜样,

激发学生的道德追求和社会责任感。

29.简述劳动课程理念。

答:(1)坚持育人导向。(2)构建以实践为主线的课程结构。(3)加强与

学生生活和社会实际的联系。(4)倡导丰富多样的实践方式。(5)注重

综合评价。(6)强化课程实施的安全保障。

30.怎样落实劳动课程的理念?

答:落实劳动课程的理念需:(1)在教学中不断强化劳动观念,通过案

例、故事等方式让学生深刻认识劳动的意义。(2)增加实践环节的比

重,为学生提供充足的动手操作机会。(3)鼓励学生在劳动中思考,

引导其手脑并用。(4)传承优秀劳动传统,讲述劳动模范的事迹。(5)

引入现代劳动技术和方法,让课程紧跟时代步伐。

31.如何依据课程目标培养学生的劳动文化传承意识?

答:依据课程目标培养学生劳动文化传承意识的方法有:(1)介绍传统

劳动文化的历史和价值,让学生了解其重要性。(2)组织学生参与传

统劳动文化的实践活动,如古法造纸、传统纺织。(3)鼓励学生在现

代劳动中创新传承劳动文化。

32.核心素养内涵中的劳动习惯和品质如何培养?

答:培养核心素养内涵中的劳动习惯和品质可以:(1)从日常生活小事

入手,如要求学生每天整理自己的书桌,养成有条理的习惯。(2)在

劳动实践中,设定明确的劳动规范和要求,让学生严格遵守。(3)对

于学生在劳动中的认真、负责等表现及时给予表扬和鼓励。(4)组织

团队劳动活动,培养学生的合作、互助品质。(5)引导学生反思自己

在劳动中的行为,不断自我改进。

33.劳动素养要求中如何培养学生的劳动环保意识?

答:在劳动素养要求中培养学生劳动环保意识的方法有:(1)在劳动过

程中,教育学生节约资源、减少浪费,如合理用水用电、珍惜劳动材

料。(2)引导学生对废弃物进行分类处理,开展环保劳动活动。(3)

向学生传授环保劳动知识和技术,如绿色种植、环保手工制作等。

34.课程资源的开发与利用中如何利用社区人力资源开展劳动教育?

答:利用社区人力资源开展劳动教

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