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文档简介
南海区劳动合同范本1.甲方(买方/出租方/委托方):
名称:南海区XX科技有限公司
地址:XX省XX市南海区XX路XX号
法定代表人:张三
联系方式:固定电话号码(区号-电话号码)
2.合同简介:
背景及前提条件:
南海区XX科技有限公司(以下简称“甲方”)是一家专注于科技创新、技术研发的企业,拥有先进的生产设备、丰富的技术力量和严格的质量管理体系。鉴于甲方业务发展需求,现需招聘一批具备专业素质和技能的员工。
乙方(卖方/承租方/服务提供方):
名称:XX人力资源服务有限公司
地址:XX省XX市XX区XX路XX号
法定代表人:李四
联系方式:固定电话号码(区号-电话号码)
乙方作为一家专业的人力资源服务公司,具备丰富的招聘经验和专业的团队,为甲方提供招聘、培训、薪酬福利管理等全方位的人力资源服务。
鉴于双方在业务领域的互补性,为充分发挥各自优势,实现共同发展,经友好协商,双方就甲方委托乙方提供南海区劳动合同服务事宜达成以下合同:
一、双方权利与义务
(具体内容见后续条款)
二、价格与支付条件
(具体内容见后续条款)
三、履行期限
(具体内容见后续条款)
四、违约责任
(具体内容见后续条款)
五、不可抗力
(具体内容见后续条款)
六、争议解决
(具体内容见后续条款)
七、其他条款
(具体内容见后续条款)
八、附则
(具体内容见后续条款)
九、签署
(具体内容见后续条款)
本合同自双方签字盖章之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份。本合同未尽事宜,双方可另行协商解决。
特此说明,以下正文部分将详细阐述双方的权利与义务、价格与支付条件、履行期限、违约责任等条款,敬请双方仔细阅读,严格遵守。
甲方(买方/出租方/委托方):南海区XX科技有限公司
乙方(卖方/承租方/服务提供方):XX人力资源服务有限公司
签订日期:____年____月____日
(注:以上合同范本仅供参考,具体内容需根据双方实际情况进行调整。)
第一条合同目的与范围
本合同的主要目的是甲方委托乙方提供南海区劳动合同服务,包括但不限于招聘、培训、薪酬福利管理等人力资源服务。具体内容包括:乙方根据甲方提供的招聘需求,筛选合适的候选人,招聘活动,协助甲方完成员工录用;对甲方员工进行业务技能及企业文化培训;协助甲方制定并实施薪酬福利政策,确保甲方人力资源的合理配置和有效激励。
第二条定义
1.劳动合同服务:指乙方根据甲方需求,提供招聘、培训、薪酬福利管理等人力资源服务。
2.员工:指甲方根据本合同约定,通过乙方提供的劳动合同服务录用的员工。
3.薪酬福利:指甲方根据国家法律法规及企业规定,向员工支付的工资、奖金、福利等。
第三条双方权利与义务
一、甲方的权力和义务
1.甲方有权要求乙方按照约定提供劳动合同服务,包括招聘、培训、薪酬福利管理等。
2.甲方有权对乙方的服务进行监督和评价,并提出改进意见。
3.甲方应向乙方提供招聘需求、企业信息等相关资料,确保乙方能够准确理解和满足甲方需求。
4.甲方应按照国家法律法规及企业规定,及时足额支付乙方服务费用。
5.甲方应尊重乙方的合法权益,不得干预乙方的正常经营活动。
二、乙方的权力和义务
1.乙方有权按照本合同约定收取甲方支付的服务费用。
2.乙方有权要求甲方提供必要的信息和资料,以便更好地为甲方提供服务。
3.乙方应按照甲方提供的招聘需求,筛选合适的候选人,确保招聘活动的顺利进行。
4.乙方应负责对甲方员工进行业务技能及企业文化培训,提高员工综合素质。
5.乙方应协助甲方制定并实施薪酬福利政策,确保甲方人力资源的合理配置和有效激励。
6.乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露给第三方。
7.乙方应按照国家法律法规及行业规范,合法合规开展业务。
第四条价格与支付条件
1.双方同意,乙方向甲方提供的劳动合同服务费用为人民币XX元/人(大写:人民币XX元整),具体费用根据甲方实际招聘人数计算。
2.支付方式:甲方通过银行转账方式向乙方支付服务费用。
3.支付时间:甲方应在以下两个时间节点向乙方支付服务费用:
a.合同签订后5个工作日内,支付合同总金额的50%作为预付款;
b.乙方完成甲方员工招聘、培训等工作后,甲方应在收到乙方开具的正规发票之日起5个工作日内支付剩余的50%。
4.如甲方逾期支付服务费用,乙方有权要求甲方支付逾期付款的违约金,违约金计算方式为:逾期金额×0.05%×逾期天数。
第五条履行期限
1.本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为____年,自合同生效之日起计算。
2.关键时间节点:
a.乙方应在合同生效后15个工作日内完成甲方员工的招聘工作;
b.乙方应在招聘完成后15个工作日内完成甲方员工的培训工作;
c.甲方应在收到乙方开具的正规发票之日起5个工作日内支付剩余的服务费用。
第六条违约责任
1.甲方违约情形:
a.甲方未按照约定时间支付服务费用,应向乙方支付逾期付款的违约金;
b.甲方未履行合同约定的其他义务,导致乙方无法正常开展工作的,应承担相应的违约责任。
2.乙方违约情形:
a.乙方未按照约定完成招聘、培训等工作,甲方有权要求乙方退还已支付的服务费用,并支付相应的违约金;
b.乙方泄露甲方商业秘密,导致甲方损失的,应承担相应的赔偿责任;
c.乙方违反国家法律法规及行业规范,给甲方造成损失的,应承担相应的赔偿责任。
3.违约金:双方同意,违约金为本合同约定的服务费用的5%。
4.赔偿:如违约行为给对方造成损失的,违约方应承担相应的赔偿责任,包括但不限于直接经济损失、可得利益损失等。
第七条不可抗力
1.定义:本合同所指的不可抗力,是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,包括但不限于自然灾害、战争、政府行为、社会异常事件等。
2.责任免除:因不可抗力导致一方不能履行或部分履行本合同的,该方应立即通知对方,并提供相关证明文件。在不可抗力情况发生后的合理期限内,受影响方不承担违约责任,合同履行期限相应顺延。如不可抗力导致合同目的无法实现,双方均有权终止合同。
第八条争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决。
2.如协商不成,双方同意将争议提交至合同签订地的人民调解委员会进行调解。
3.若调解不成,任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。
4.在争议解决期间,除争议事项外,双方应继续履行本合同的其他条款。
5.双方在解决争议过程中所发生的合理费用,由败诉方承担。如双方均有责任,则由双方按责任比例分担。
第九条其他条款
1.通知方式:本合同项下的所有通知、要求、批准等,应以书面形式进行,并通过挂号信、特快专递或专人送达等方式发送至对方的注册地址或双方另行指定的地址。
2.合同变更:本合同的任何修改、补充或变更,必须以书面形式作出,并经双方签字盖章确认后生效。
3.终止条件:在以下情况下,任何一方有权书面通知对方终止本合同:
a.一方未履行本合同的任何义务,经对方催告后30日内仍未改正的;
b.一方发生破产、清算、合并、分立等重大事项,影响本合同履行能力的;
c.不可抗力导致本合同无法履行或合同目的无法实现的。
4.合同的终止不影响双方在终止前的权利和义务,也不影响双方依据本合同约定追究对方违约责任的权利。
第十条附则
1.本合同附件包括但不限于双方签署的补充协议、工作说明书、薪酬福利方案等,均为本合同的组成部分,与本合同具有同等法律效力。
2.本合同未尽事宜,双方可另行协商签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。
3.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同
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