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文档简介

家庭雇佣保姆合同模板简易这是小编精心编写的合同文档，其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款，请基于您自己的需求，在此基础上再修改以得到最终合同版本，谢谢！

家庭雇佣保姆合同模板简易

甲方（雇佣方）：

乙方（受雇方）：

根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国合同法》的有关规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方担任甲方家庭保姆事宜，达成如下合同条款：

第一条工作内容

1.1乙方担任甲方家庭保姆，负责家务劳动、照看小孩（如有）、照顾老人（如有）等甲方指定的工作。

1.2乙方应按照甲方的要求，认真履行职责，保证家务劳动的质量和效率。

第二条工作时间

2.1乙方每周工作时间为____小时，每周休息日为____天。具体工作时间根据甲方家庭需求和乙方个人情况协商确定。

2.2乙方在合同期内，如有特殊情况需要请假，应提前向甲方说明，并征得甲方同意。

第三条劳动报酬

3.1乙方劳动报酬为每月人民币____元（大写：____元整）。

3.2甲方按月支付乙方劳动报酬，每月____日前将报酬支付给乙方。

3.3乙方如因工作原因导致衣物、工具等损坏，甲方应给予乙方适当补偿。

第四条合同期限

4.1本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

4.2合同期满后，如甲乙双方同意续约，应提前一个月书面协商，并签订新的合同。

第五条违约责任

5.1甲乙双方应遵守国家法律法规，履行合同约定的义务。如一方违约，应承担相应的法律责任。

5.2乙方如未按约定完成工作任务，甲方有权扣除乙方部分劳动报酬。

5.3甲方如未按约定支付劳动报酬，乙方有权解除合同，并要求甲方支付违约金。

第六条合同解除

6.1在合同期内，甲乙双方均有权解除合同，但应提前一个月书面通知对方。

6.2合同解除后，乙方应立即停止工作，甲方不再支付乙方劳动报酬。

6.3如因甲方原因导致合同解除，甲方应支付给乙方一个月工资的经济补偿。

第七条争议解决

7.1双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

7.2如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

第八条其他约定

8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（雇佣方）：

乙方（受雇方）：

签订日期：____年____月____日

这是小编精心编写的合同文档，其

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