2024年公司知识产权及保密协议模板

2024年公司知识产权及保密协议模板合同编号：____________________鉴于公司拥有一定的知识产权和商业秘密，为保护公司的合法权益，明确双方在知识产权及保密方面的权利义务，经甲乙双方友好协商，特订立本协议，以便共同遵守：第一条定义1.1知识产权：指公司拥有或控制的、与公司业务相关的、受国家法律保护的专利权、商标权、著作权、商业秘密等权利。1.2商业秘密：指不为公众所知悉、能为公司带来经济利益、具有实用性并且公司已采取保密措施的技术信息和经营信息。第二条知识产权归属2.1乙方在受聘期间，因执行公司工作任务或者主要利用公司的物质技术条件所完成的发明创造、作品、计算机软件等，其知识产权归公司所有。2.2乙方在受聘期间或离职后，对甲方拥有的知识产权不得主张任何权利。第三条保密义务3.1乙方在受聘期间及离职后，应对其在工作中接触到的公司的商业秘密严格保密，未经公司书面同意，不得向任何第三方泄露、披露或公开。3.2乙方离职后，仍应遵守本协议的保密条款，直至公司商业秘密公开或被合法获取。第四条使用许可4.1乙方在受聘期间，根据工作需要，可以使用公司知识产权，但仅限于为公司利益之目的。4.2乙方离职后，未经公司书面许可，不得使用公司的知识产权。第五条违约责任5.1乙方违反本协议的保密义务，造成公司损失的，应承担违约责任，赔偿公司因此受到的全部损失。5.2乙方违反本协议规定，擅自使用公司知识产权的，公司有权要求乙方停止侵权行为，并赔偿公司因此受到的损失。第六条期限6.1本协议自乙方入职之日起生效，至乙方离职后两年内继续有效。6.2本协议的终止不影响双方在协议终止前所承担的义务的履行。第七条争议解决7.1双方因本协议的解释、履行等发生争议的，应通过友好协商解决。7.2若协商不成，任何一方均有权向公司所在地人民法院提起诉讼。第八条其他条款8.1本协议未尽事宜，可由双方另行协商补充。8.2本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：____________________乙方（签名）：____________________签订日期：____________________附件：商业秘密清单注意事项：1.知识产权归属：确保合同明确规定了员工在受聘期间创造的知识产权归公司所有。2.保密义务：合同中应详细说明保密的范围、期限及双方的责任。3.违约责任：明确违约行为的界定及违约方应承担的法律责任。4.使用许可：规定员工在离职后对知识产权的使用权限。5.争议解决：指定合同争议的解决方式及法律管辖地。解决办法：1.审查合同条款，确保所有关键点都被覆盖。2.在合同中明确双方的权利和义务。3.在违约责任部分，设定具体的赔偿标准和计算方法。法律名词解释：1.知识产权：指法律赋予民事主体对特定的智力成果在一定期间内享有的专有权利，包括专利权、商标权、著作权等。2.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并且权利人已采取保密措施的信息。3.违约责任：指合同当事人违反合同义务所应承担的民事责任。4.使用许可：指知识产权权利人授权他人在一定条件下使用其知识产权的行为。5.争议解决：指双方在合同执行过程中发生争议时，采取的解决纠纷的方式，如协商、调解、仲裁或诉讼等。场合1：如果员工参与了一个特别重大的研发项目补充条款：由于乙方参与的项目涉及公司核心技术和市场竞争力，乙方同意在离职后的三年内，不从事与该项目直接竞争的工作。场合列表：1.特殊场合补充：附件：特殊补充条款：鉴于乙方参与的项目“_______”对公司未来发展具有重大意义，乙方同意在离职后三年内，不加入与甲方构成直接商业竞争关系的企业或自行从事与该项目相同或类似的业务。场合2：员工可能会接触到敏感的客户信息特殊场合补充：客户信息保护条款：乙方在服务期间将接触甲方客户的敏感信息，乙方同意对该等信息严格保密，不得在任何情况下泄露给第三方，即使在离职后也是如此。1.场合1的附件：项目保密协议研发项目详细信息清单场合2的附件：客户信息保密清单客户数据使用指南1.项目保密协议：这个附件会详细说明项目中的哪些信息是保密的，以及员工需要怎么处理这些信息。2.研发项目详细信息清单：这个清单会列出所有项目的细节，确保员工知道哪些是公司视为机密的部分。3.客户信息保密清单：这个清单会列出所有客户信息的种类，让员工明白哪些是不能外泄