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文档简介

劳动合同模板安徽这是小编精心编写的合同文档，其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款，请基于您自己的需求，在此基础上再修改以得到最终合同版本，谢谢！

劳动合同模板（安徽）

甲方（用人单位）：

乙方（劳动者）：

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经充分协商，达成一致，签订本劳动合同。

一、劳动合同期限

1.本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.劳动合同期满，如甲乙双方同意续签，应提前一个月通知对方。

二、工作内容

1.乙方同意在甲方从事____岗位的工作，并遵守甲方的工作纪律和规章制度。

2.乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量。

三、工作时间和休息休假

1.乙方每周工作时间为40小时，实行标准工时制度。

2.乙方享有国家法定节假日、年休假、产假、婚假、丧假、病假等休假待遇，具体按照甲方的规定执行。

四、劳动报酬

1.乙方的工资由基本工资、岗位工资、绩效工资等组成，具体金额按照甲方的规定执行。

2.乙方工资每月支付一次，次月__日前支付上月工资。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方依法为乙方参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.乙方享受国家规定的社会保险待遇。

3.甲方为乙方提供必要的劳动保护用品，确保乙方的人身安全。

4.甲方为乙方提供规定的福利待遇，如体检、培训等。

六、解除和终止劳动合同的条件

1.甲乙双方协商一致，可以解除或终止劳动合同。

2.乙方有以下情形之一的，甲方可以解除或终止劳动合同：

（1）在试用期内，乙方不符合录用条件的；

（2）乙方严重违反甲方规章制度的；

（3）乙方严重失职，给甲方造成重大损害的；

（4）乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

（5）乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；

（6）法律、法规规定的其他情形。

3.乙方有以下情形之一的，甲方可以终止劳动合同：

（1）劳动合同期满的；

（2）乙方达到法定退休年龄的；

（3）乙方死亡或者被人民法院宣告死亡的；

（4）乙方丧失劳动能力的；

（5）法律、法规规定的其他情形。

七、违约责任

1.甲乙双方违反本劳动合同的，应当承担违约责任。

2.甲方违反本劳动合同，造成乙方损害的，应当承担赔偿责任。

八、争议解决

1.甲乙双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应当首先通过友好协商解决。

2.如协商不成，可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解。

3.调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

4.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

九、其他约定

1.本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本劳动合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。

3.本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（用人单位）：

乙方（劳动者）：

签订日期：____年__月__日

这

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