小车司机劳动合同范本

小车司机劳动合同范本1.甲方（买方/出租方/委托方）：

名称：XX（以下简称“甲方”）

地址：XX省XX市XX区XX路XX号

法定代表人：张三

联系方式：依照我国法律法规及行业规范要求，甲方的联系方式在此不予公开。

乙方（卖方/承租方/服务提供方）：

名称：YY（以下简称“乙方”）

地址：XX省XX市XX区XX路XX号

法定代表人：李四

联系方式：依照我国法律法规及行业规范要求，乙方的联系方式在此不予公开。

合同简介：

鉴于甲方是一家专业从事小车租赁业务的企业，为满足业务发展需求，需聘请具备专业驾驶技能的司机；而乙方具备丰富的驾驶经验，具备小车驾驶资质，愿意为甲方提供驾驶服务。经双方友好协商，本着平等、自愿、公平、诚信的原则，达成以下劳动合同。

一、背景及前提条件

1.甲方作为一家专业的小车租赁公司，为保障客户安全、高效地出行，需聘请具备专业素养和丰富驾驶经验的司机。

2.乙方具备合法的小车驾驶资质，具备丰富的驾驶经验，且符合甲方对司机岗位的要求。

3.双方同意按照我国现行法律法规，签订本劳动合同，明确双方的权利和义务，共同为甲方客户提供优质的服务。

二、合同关联性

1.本合同旨在明确双方在合作过程中的权利和义务，确保双方合法权益得到保障。

2.本合同涉及的小车租赁业务，应符合我国相关法律法规的规定，双方应共同遵守。

3.本合同的签订，旨在建立稳定、长期的劳动关系，促进双方共同发展。

三、合同效力

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自合同生效之日起计算。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

第一条合同目的与范围

本合同的主要目的在于甲方聘请乙方作为其全职小车司机，为甲方客户提供安全、高效的驾驶服务。具体内容包括但不限于：根据甲方业务需求，乙方负责驾驶甲方指定的小型车辆，完成客户接送、车辆保养、车辆清洁等工作。

第二条定义

1.小型车辆：指甲方所有或管理的，用于租赁业务的小型客车。

2.驾驶服务：包括但不限于乙方按照甲方指示驾驶小型车辆，确保客户安全、准时到达目的地，以及车辆的日常维护和清洁工作。

第三条双方权利与义务

一、甲方的权利和义务

1.权利：

a)甲方有权要求乙方按照合同约定提供驾驶服务；

b)甲方有权对乙方的驾驶技能、工作态度和服务质量进行监督和评价；

c)甲方有权根据业务需要对乙方的工作时间进行调整。

b)义务：

a)甲方应按约定支付乙方工资及福利；

b)甲方应为乙方提供必要的工作条件和劳动保护；

c)甲方应依法为乙方缴纳社会保险。

二、乙方的权利和义务

1.权利：

a)乙方有权要求甲方按时支付工资和福利；

b)乙方有权获得甲方提供的工作条件和劳动保护；

c)乙方有权依法享受休息、休假等权益。

b)义务：

a)乙方应按照甲方的要求提供驾驶服务，确保客户安全、满意；

b)乙方应遵守交通法规，维护甲方车辆的完好和整洁；

c)乙方应接受甲方的管理和监督，不断提高自身驾驶技能和服务水平；

d)乙方在合同有效期内，不得擅自兼职或为其他竞争对手提供类似服务。

第四条价格与支付条件

1.乙方工资由基本工资和绩效奖金组成。基本工资为每月人民币XX元，绩效奖金根据乙方工作表现及甲方业务实际情况确定。

2.甲方应在每月的最后一个工作日，将上月工资支付至乙方指定的银行账户。

3.支付方式：银行转账。

4.乙方同意放弃其他任何形式的报酬和福利要求。

第五条履行期限

1.本合同自双方签字之日起生效，有效期为____年，自合同生效之日起计算。

2.合同到期后，如双方同意续约，应签订书面续约协议。

3.关键时间节点：

a)每月最后一个工作日为甲方支付乙方工资的截止日；

b)合同到期前一个月，双方应就续约事宜进行协商。

第六条违约责任

一、甲方的违约责任

1.甲方未按约定支付乙方工资的，应按逾期支付金额的千分之五每日向乙方支付违约金。

2.甲方违反合同规定，未提供必要的工作条件和劳动保护的，应承担由此给乙方造成的损失。

3.甲方违反合同约定，擅自解除合同的，应支付乙方一个月工资的经济补偿。

二、乙方的违约责任

1.乙方未经甲方同意，擅自离职的，应支付甲方一个月工资的违约金。

2.乙方在合同有效期内兼职或为其他竞争对手提供类似服务的，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金。

3.乙方因故意或重大过失造成甲方车辆损坏或客户损失的，应承担相应的赔偿责任。

4.乙方违反交通法规，导致甲方车辆被扣分、罚款的，乙方应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。

第七条不可抗力

1.不可抗力指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水、台风等）、政府行为、社会异常事件（如战争、罢工、暴乱等）。

2.发生不可抗力事件时，受影响的一方应立即通知对方，并提供相关证明文件。

3.在不可抗力事件发生期间，受影响的一方应尽力采取措施减少损失，并及时通知对方变更或解除合同。

4.发生不可抗力事件导致合同无法履行或部分无法履行时，受影响的一方不负违约责任，双方应根据具体情况协商解决合同继续履行或终止的问题。

第八条争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.若协商不成，双方同意将争议提交至所在地劳动争议仲裁委员会进行仲裁。

3.仲裁裁决是终局的，对双方具有法律约束力。

4.任何一方均可向有管辖权的人民法院申请执行仲裁裁决。

5.在争议解决过程中，除争议部分外，其他合同条款仍应继续履行。双方应保持合作态度，避免采取任何可能加剧争议的行为。

第九条其他条款

1.通知方式：双方同意，任何与本合同有关的通知、要求或其他通信，应以书面形式进行，并通过挂号信、特快专递或专人送达对方。

2.合同变更：本合同的任何修改、补充或变更，均应以书面形式作出，并经双方签字（盖章）确认，否则无效。

3.终止条件：本合同在以下情况下终止：

a)合同到期且双方未续约；

b)双方达成书面协议，同意提前终止合同；

c)一方严重违反合同规定，导致合同无法继续履行；

d)法律规定的其他终止条件。

4.合同终止后，双方应按照法律规定办理相关手续，包括但不限于社会保险的转移、工资结算等。

第十条附则

1.本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法