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文档简介

安全监督科长岗位职责1.岗位概述安全监督科长是企业安全管理体系中的紧要职位。重要负责订立和实施企业的安全监督管理制度，保障企业生产运营过程的安全稳定。2.职责：2.1安全规划和制度建设负责订立企业安全规划和目标，并依据实际情况进行定期评估和调整。负责订立、修订和完善企业安全管理制度，确保其符合国家相关法律法规和标准要求。组织企业内外部安全检查、评估和验收工作，及时发现和解决安全隐患。2.2安全监督和培训组织开展安全生产教育培训，提高员工的安全意识和素养。监督企业各个部门的安全管理工作，确保各项安全管理制度得到有效执行。对不安全作业岗位进行专项监督，并提出改进看法和措施。对事故、隐患及时进行调查，总结教训并提出防备措施。2.3安全生产组织协调各部门间的安全生产工作，建立健全安全信息沟通机制。参加重点安全决策的订立，提出安全管理方案和保障措施。订立应急预案并组织演练，确保事故发生时能够快速应对处理。对重点安全隐患和突发事件组织调查处理，提出整改方案并跟踪落实情况。2.4安全数据分析和报告负责安全数据的收集、分析和报告工作，及时发现问题和趋势。编制安全管理报告和安全风险评估报告，提出改进建议。定期向上级管理部门汇报安全工作进展情况，接受检查和引导。2.5外部合作和法规遵守与政府相关部门建立良好的沟通合作关系，了解最新的安全政策和法规。参加相关行业协会和组织的安全管理活动，乐观推动行业安全发展。确保企业安全管理工作符合国家相关法律法规和标准要求。3.任职要求：具有相关工科本科以上学历，持有相关专业职称证书。具备较强的安全管理理论和实践经验，熟识国家相关法律法规和标准。具有良好的沟通协调本领和团队合作精神。具备较强的分析问题和解决问题的本领。具有较强的组织、计划和执行本领。4.岗位职权：对本岗位职责范围内的安全管理工作具有决策权，依法依规订立相应制度和工作方案。对本岗位职责范围内的安全管理工作具有监督权，能够检查、督促和引导各部门的安全管理工作。可以向上级管理部门提出除去安全隐患和改进安全管理的建议和要求。拥有重点安全风险的产生、事故发生时，具备采取紧急措施的权利。以上制度自发布之日起生效，具体解释权归企业管理负责人全部。注：本规章制度依据《中华人民共和国安全生产法》《中华人民共和国安全生产管理条例》等国家法律法规

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