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文档简介

军品单位用工合同模板这是小编精心编写的合同文档，其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款，请基于您自己的需求，在此基础上再修改以得到最终合同版本，谢谢！

标题：军品单位用工合同模板

甲方（用人单位）：

乙方（劳动者）：

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，订立本劳动合同，共同遵守。

第一条劳动合同期限

1.1本劳动合同期限为固定期限，自____年__月__日起至____年__月__日止。

1.2甲方根据乙方的工作表现和甲方业务发展需要，可以提前一个月通知乙方解除本劳动合同。

1.3乙方在合同期内提出解除劳动合同的，应提前一个月书面通知甲方。

第二条工作内容

2.1乙方在甲方从事____岗位工作，具体职责和要求如下：

（1）乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量；

（2）乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理；

（3）乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。

2.2甲方应根据乙方的实际情况和能力，提供适当的工作条件和培训机会。

第三条劳动报酬

3.1乙方的工资由基本工资、绩效奖金、岗位补贴等组成，具体标准按照甲方的薪酬制度执行。

3.2乙方的工作时间按照甲方的工作制度执行，甲方按时足额支付乙方工资。

3.3乙方享受国家规定的福利待遇，包括但不限于五险一金、年假、病假等。

第四条劳动保护与保险

4.1甲方应按照国家和地方法律法规的要求，为乙方提供必要的劳动保护措施，确保乙方的人身安全。

4.2甲方应依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

4.3甲方应为乙方购买意外伤害保险，保障乙方在工作中发生意外伤害时的合法权益。

第五条保密协议

5.1乙方在甲方工作期间及解除劳动合同后一年内，不得泄露甲方的商业秘密和技术秘密。

5.2乙方违反保密协议的，应承担相应的法律责任，甲方有权要求乙方赔偿损失。

第六条解除和终止劳动合同的条件

6.1双方协商一致解除劳动合同的；

6.2乙方达到法定退休年龄的；

6.3乙方因工作需要调往其他单位，并与新单位签订劳动合同的；

6.4乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权解除劳动合同；

6.5乙方因病或非因工负伤，丧失劳动能力，无法继续从事原工作的；

6.6甲方依法进行破产清算的。

第七条违约责任

7.1双方违反本劳动合同的，应承担相应的法律责任。

7.2乙方提前解除劳动合同的，应支付甲方违约金，具体金额双方协商确定。

第八条其他约定

8.1本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。

8.2本劳动合同的修改、补充必须采用书面形式，经甲乙双方签字盖章后生效。

甲方（盖章）：

乙方（签名）：

签订日期：

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