2021年安全科年度工作总结-

精选word文档下载可编辑安全科年度工作总结-201*201*年安全生产管理工作总结201*年是项目部的"攻坚之年"，在全年的工作中，安全生产作为项目部管理工作的重要组成部分，始终坚持"安全第一，预防为主，综合治理"的方针，完成了年初制定的安全管理目标，总结全年安全管理工作经验如下一、安全生产管理工作1、认真履行安全监管职责，层层级级落实安全生产责任制，明确各科室、部门的安全职责，按“谁主管，谁负责”的原则，明确科室、部门领导的安全责任，并与相关责任人签订安全包保责任状。2、开展安全检查，狠抓隐患整改，立足以人为本、强化现场管理。安全工作重在落实，严不起来，落实不下去是安全管理中的大敌。为此，不仅加大检查力度，将经常性的安全检查、专项安全检查及特殊时段安全检查相结合，而且注重检查的规范性，要求严格按照安全检查表的内容，强调隐患整改结果的反馈，增强了安全检查的针对性，防止安全检查流于形式。岁末年初、五．一、十．一黄金周期间，不仅及时下发通知，布置安全工作，而且组成安全检查组，对本部辖区范围内的生产作业场所进行安全检查，做到了特殊时段、重点部位的特殊防范。3、针对7月11日南宁至黎塘铁路那适2号隧道发生大面积坍塌，10名施工人员被困的重大质量安全事故，项目部将隧道施工的安全问题提到了一个新的高度，安全科制定了新的隧道安全管理措施，加强巡查，严格按照铁建设[201*]120号文件要求控制安全距离，要求各隧道的管理人员严格按照“弱爆破、短进尺、早封闭”的原则进行施工，并由安全总监每日巡查监督。4、针对上海“1115”特大火灾事故，组织早会上学习了相关文件，并且迅速开展火灾隐排查整治专项活动，对我部所辖生活区和生产作业区进行全面排查，与此同时安全科及时建立健全消防制度、组强机构及消防安全责任制，在柳南公司组织的消防安全大检查中受到了好评。5、继续推进“安全质量标准化”活动。“安全质量标准化”是安全专项整治的继续、深化和发展，是强化源头管理，过程控制的需要。按照安全总监亲自抓，分块管理，分工负责的管理格局，将安全质量标准化工作作为今年安全工作的重中之重，精心组织安排，下大力气督促实施，同时借“安全生产月”活动为契机，大力推进安全质量标准化工作进程。二、内业资料完成工作1、建立健全安全管理制度、安全管理组织机构及各级安全责任制。2、及时完成进场人员的三级安全培训及考试资料，实现动态管理，保证各项在各项检查中顺利通过。3、适时分析危险源，对于专业性强、危险性大的施工项目制定专项施工方案及应急预案。4、及时根据施工进度完成安全交底，提高施工人员的安全意识及自我保护能力，使施工人员能安全规范施工，达到预防为主的目的。5、认真建立特种作业人员台帐，确保了在各项检查中有据可查。6、按时上报各类表格、文件及台帐。三、201*年主要工作内容虽然，在即将过去的一年里，我们付出了艰辛的劳动，也取得了一些成绩，但离领导的要求和自身的职责还有一定的距离，比如安全工作存在上面热，中间温、下面凉的现象，部级领导重视，管区领导接到安全文件一放了之，施工队伍不听招呼，冷漠对待检查，消极对待整改等这样那样的问题，为此在即将到来的201*年我们将不断总结完善，加倍努力工作，为此安全科201*年主要工作设想如下1、继续高度重视并加强基础环节。安全管理必须从基础抓起，突出各管区在安全生产中的主体地位，建立自我约束、持续改进的工作机制，从本质上提高我项目部的安全水平，一方面勤跑现场，勇于发现问题，坐下来解决问题。另一方面要继续高度重视并继续抓好重点工序及工点。要抓住重点带动一片，推动我部安全工作迈上新台阶。2、努力创建项目部安全文化。发展以保护人的身心健康、尊重生命、善待人生为核心的项目部安全文化，以文化弥补安全管理学科的不足，演绎出更加灿烂的安全乐章。3、继续深入开展质量安全标准化活动。4、加强重点工序、重点部位的安全管理与监督，发现问题及时整改。5、对敏感和特殊时段，采取特殊措施，确保安全生产。扩展阅读安全科201*年度工作总结安全科201*年度工作总结及201*年度工作计划时光荏苒，转眼间201*即将过去。回顾过去，我科认真贯彻国家、省、市关于安全生产工作的精神和要求，不断加强组织领导，健全各项规章制度，强化目标管理，加大整顿力度，完善监督体系，严格责任追究，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，以建立自我约束、自我完善、持续改进安全生产长效机制为目标，以防范事故为重点，全面落实安全生产责任制，大力务实监管基础工作，狠抓事故隐患整改，有力地遏制了事故的发生，确保了全矿安全生产形势的稳定。当然，在实际工作中也还存在一些问题，面临一些困难，需要在以后的工作实际中不断积累经验、采取适当措施加以解决。现将201*年度安全保卫工作总结及201*年度工作计划汇报如下一、201*年度安全保卫工作总结1、安全标准化开展情况根据巩安委办[201*]69号文件，我矿有幸成为省、市安全标准化建设试点单位。为了不负重望，同时把我矿安全管理水平提到一个新台阶，我矿积极开展各项工作，使安全标准化逐步在我矿推进、实施。3月份由我科室组织起草安全标准化系统文件。根据标准化要求，结合矿山实际情况，经过“安全标准化规范项目执行工作小组”工作人员的努力，《安全标准化系统文件》于8月20日定稿，并于8月30号向巩义市安监局提交了安全标准化自评报告，现等待上级部门验收。《安全标准化系统文件》由五个部分组成，分别是《安全管理手册》、《管理制度汇编》（包括56项管理制度）、《操作规程汇编》（包括32项操作规程）、《作业指导书》（包括18项应急、高危作业指导书）和《记录表格汇编》（包括83种记录表格）。根据AQ201*.2201*《金属非金属矿山安全标准化规范地下矿山实施指南》的要求，结合《矿山安全标志》（GB1416193）的规定，5月份由我科室组织制做安全标志警示牌163块，更新一号矿区警示牌，一号矿区全部安全标志警示牌符合国家标准。7月份，由我科室协助、督促，对一号矿区井下运输系统、供电系统、巷道支护等方面进行全面整改。对主巷道内的碎石及污泥进行清理，更新铺设电缆三千余米，对8号硐口、副8号硐口、9号硐口进行筑拱，并在5号硐口设立安全生产值班室，规范了一号矿区的安全生产管理工作。因一号矿区井下工作面的增加及受三轮车、铲车尾气的影响，以前的通风系统满足不了通风需求。为改善硐内空气质量，9月份，我科室着手设计解决方案，然后申请在10号硐安装主扇（型号K40-4-9）一台。10月份，由我科室组织安排，完成了10号硐主扇的安装工作，同时督促工程队根据设计要求及时封闭了采空区及废旧巷道，并装设风门，硐内空气得到良好改善。通过对安全标准化管理体系的构建和实施，先进的安全生产管理理念正逐步在公司、矿山传播，员工安全意识正逐步提高，管理日趋规范、实用绩效逐步攀升。我们有信心将先进的管理理念与公司、矿山的实际紧密结合，建立起一套完善的符合自身条件的安全管理系统，为公司现代安全管理体系的规范积累经验。2、地质灾害防治情况地质灾害防治向来作为重点工作来抓。从3月份开始，先后编制了201*年汛期应急体系及应急预案、201*年防汛应急救援实施方案、201*年汛期地质灾害事故救援预案启动程序、201*年隐患排查治理检查制度等防汛工作资料。7月份进入汛期以来，我科室安排两名专项人员对地质灾害危险区进行巡查，并做好详细记录，如发现异常立刻上报公司相关领导，并及时处理，严防地质灾害事故的发生。汛期（7-9月份）期间，共制作、更换用于地质灾害防治的大小安全警示牌10块；迁移二号矿区帐篷四个；向每位职工发放防灾工作明白卡、避险工作明白卡；先后5次组织全体职工进行地质灾害专题教育，有效提高了职工的防灾意识和自救能力。因地质灾害预防工作到位，8月26日巩义市安监局来我矿进行地质灾害预防工作检查、指导时，得到了市安监局的一致好评。3、隐患排查整改落实情况开展安全检查，狠抓隐患整改，立足以人为本、强化现场管理。安全工作重在落实，严不起来，落实不下去是安全管理中的大敌。只有防微杜渐，将隐患消灭在萌芽状态，方可有效控制事故的发生。因此，在隐患排查方面自始至终严格执行标准化系统文件中的规定每周进行一次巡回检查，每月进行一次例行检查，每季进行一次专项检查和一次综合检查。通过内容全面、形式多样的安全检查，让各种大小隐患无处藏身。同时安排4名现场管理人员，分两班，24小时在工作现场值班。到11月底，共查大小隐患88处，全部整改到位；巩义市安监局检查提出隐患13条，整改合格率为100%。4、职业危害预防情况“身体是革命的本钱”。职业危害预防关乎到每位职工的切身利益。要把职业危害预防始终作为重点工作来抓，切实保障全体职工利益。在实际工作中，我科室要求所有作业人员务必佩戴并正确使用劳保用品，同时建立人机工效体制，为作业人员创造良好的作业环境。9月份，根据巩义市安监局会议精神，我科室将职业危害预防工作分为11大类，设立11个档案盒，用以保存职业危害预防各方面的记录、资料，建立健全了职业危害健康档案。至10月底，公司职业病例为零。5、职业教育培训情况安全教育培训是提高职工安全意识的重要途径，也是“安全第一、预防为主”的具体表现，为了保证安全教育培训的落实，特制定《安全教育培训制度》。坚持每周日晚上安全学习制度，做到了雷打不动，风雨无阻的全体员工学习日，同时对施工队的安全教育培训工作进行抽查，督促对施工工人进行安全教育培训。至11月底，共进行安全学习及会议44次，班组会议35次，安全教育警钟长鸣。向员工分别发放了《建筑从业人员试卷》、《矿山井下从业人员考试题》、《矿山爆破安全试卷》等试卷，进行3次以上闭卷考试，全部达到合格分数以上。6、《领导下井带班管理制度》落实情况。根据国务院《关于进一步加强企业安全生产工作的通知》（国发〔201*〕23号）和郑州市安监局制定的《郑州市非煤矿山企业领导下井带班暂行规定》等文件精神及要求，我科室及时制定了《领导下井带班管理制度》。为更好贯彻执行该制度，任命了巩义平顶寺铁矿及施工队下井带班领导，并制作“领导下井带班公示”牌。通过《领导下井带班管理制度》在矿山的实施，强化了我矿领导安全生产责任，进一步规范了我矿安全管理工作。二、安全工作中存在的问题1、9月份一号矿区施工队伍变更，但变更后的施工队伍从业人员缺乏工作经验，安全意识淡薄，加之施工队安全管理工作存在问题，给公司安全管理工作增加难度。2、因施工队人员流动频繁，经常性集中培训教育工作有一定难度。必须加强新进员工从业前的安全教育培训工作。3、根据安全标准化建设的要求及运输设备的更新，部分巷道断面不能满足安全生产要求。二、201*年度工作计划（一）做好安全教育培训工作针对一号矿区施工队从业人员流动性大、安全素质偏低的问题，我科室将加强与施工队之间的沟通，采取施工队安全教育培训与公司安全教育培训相结合的方式，切实做好职工安全教育培训工作。同时协助施工队完善安全生产管理体系，想方设法搞好一号矿区安全管理工作。（二）严格各项落实安全检查落实安全检查制度是贯彻各项安全规章制度的重要手段。为保障安全生产，将严格按照标准化系统文件中对安全检查作出的规定每周进行一次巡回检查，每月进行一次例行检查，每季进行一次专项检查和一次综合检查。要求每次检查都必须认真组织落实，并对查出的隐患及时进行整改。（三）强抓隐患排查整改隐患排查整改是安全工作的一项重要内容，只有彻底消除隐患，才能阻止事故发生。因此，对发现的隐患必须进行高质量整改。在安全隐患排查治理工作中坚持做到“八结合”1、坚持自查自改、与安监部门督查指令相结合。2、坚持把隐患排查治理工作与安全专项整治相结合。3、坚持把隐患排查治理工作与安全标准化相结合。4、坚持隐患排查治理工作与促进安全管理和技术进步相结合。5、坚持执法队伍检查与组织自查自检相结合。6、坚持全面排查与重点督查相结合。7、坚持隐患排查治理工作与安全评先进活动相结合。8、坚持隐患排查工作与应急救援结合起来。（四）做好地质灾害防治工作1、做好地质灾害巡查工作，尤其是汛期等地质灾害易发时期，安排专项巡查对地质灾害易发地段进行检查，并做好检查记录。2、落实责任机制。签订地质灾害防治目标责任书，认真落实各隐患点巡查、监测等工作责任，任务到人，责任到人。3、开展科普宣传。悬挂、张贴、刷写宣传标语和宣传图画等，向广