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文档简介
学必求其心得,业必贵于专精学必求其心得,业必贵于专精学必求其心得,业必贵于专精5.2新时代的劳动者(总分60分,测试时间45分钟)班级姓名得分一、选择题(每题4分,11小题,总共44分)1.(2017淮北期末)没有充分的就业,劳动者就难以获得更好收入,也难以进行正常的生活与消费。这说明()A.就业是社会存在与发展的基础B.就业是民生之本C.扩大就业是当前经济工作的中心任务D.就业对经济发展具有促进作用2.(2017亳州月考)当前,要把扩大就业摆在经济社会发展更加突出的位置,坚持实施积极的就业政策,千方百计增加就业岗位.要实现这一要求,就应()A.确立国有经济为主体的基本经济制度B.提高劳动者的业务素质C.逐步建立有利于扩大就业的经济结构和增长模式D.扩大劳动者的权利3.(2016驻马店模拟)要想杜绝漫画《再就业》中现象的发生,为此政府要()A.通过推动经济发展为劳动者直接安排更多的就业岗位B.营造有助于促进就业和鼓励自主创业的良好社会环境C.全力发展高科技和资本密集型产业D.树立自主择业、竞争择业和职业平等观4.(2017南京建邺期中)在贫富差距越来越明显的社会,子女的贫富意识也越来越明显,这就造成了子女比拼各自的父母.漫画《拼爹游戏》给就业者的启示是()拼爹游戏A.树立自主就业的观念 B.争取就业资源分享C.创造平等就业机会 D.构建平等竞争机制5.(2017温州模拟)随着市场经济的发展,出现了许多新的职业,如新闻线人、自由举报人、精神陪护、钟点文秘、专业道歉人、房产经纪人等,这说明()A.随着市场经济的发展,也会出现一些不正当职业B.市场经济条件下,只要能挣钱,就是正当职业C.要树立多种方式就业观D.我国就业形势很乐观6.(2016洛阳质检)近年来,大学毕业生就业形势日益严峻,但基层人才需求一直有着较大缺口。不能从“龙门”再回到“农门"的观念长期束缚着大学毕业生走向基层的脚步.这表明市场经济条件下劳动者应该()A.改善就业环境 B.提高自身素质C.树立竞争就业观 D.树立职业平等观6。(2017年汕尾模拟)2015年4月29日,广东省召开构建和谐劳动关系先进表彰暨经验交流会,会议要求进一步扎实推进和谐劳动关系建设,以劳动关系和谐促进企业和谐、社会和谐。要构建和谐的劳动关系,企业应()①大幅度提高劳动者的报酬②尊重劳动者的主人翁地位③让职工共享企业发展成果④完善劳动者权益保护法A.①② B.②③ C。③④ D。①④7.(2017宣城二中月考)下图漫画说明《劳动合同法》能够为劳动者遮风挡雨,这部法律旨在()①增加劳动者的就业岗位,保障劳动者充分就业②完善劳动合同制度,明确劳动合同双方的权利与义务③保护劳动者的合法权益,构建和谐稳定的劳动关系④确保用人单位建立完善的制度,避免各种劳动纠纷A.①③④ B.①②③④C.③④ D.②③8.近年来,具有专业技术等级的专业技师严重短缺,技能等级越高,短缺程度越严重。其中,对一级技师的需求量是供给量的3.2倍.上述事实说明()①我国劳动者整体素质偏低②年轻人要合理规划自己的职业生涯③政府要大力发展职业技术教育④我国劳动力已经不适应社会经济发展的需要A.①②③B.②③④C.①③④D.①②④9。(2016肥东一中期末)如果一个社会10个人中只有4个人就业,另外6个人失业,社会保障体系就要用4个人的收入支持另外6个人的保障;如果一个社会10个人中有9个人就业,只有1个人失业,那么,社会保障体系就很容易而且高质量地建立起来.这说明()A。健全社会保障制度是维护劳动者合法权益的根本措施B。社会保障体系的完善需要经济发展为其奠定物质基础C.就业是民生之本,我们要实施积极的就业政策D.坚持权利与义务相统一是每个劳动者的正确选择10.(2016芜湖十二中期末)许多打工的农民工在年底结账时,经常遇到雇主赖账或克扣工资的情况,当一些人为此告上法庭时,却因拿不出劳动合同而败诉。这表明()①实行劳动合同制度是必要的②签订劳动合同能够维护劳动者的合法权益③农民文化素质低,又是法盲,打官司必然失败④劳动合同与每一个劳动者息息相关A.①②③ B.①②④C.①③④ D.②③④11。(海南师大附中2017高三质检)修改后的《劳动合同法》最大的亮点就是明确“临时工”享有与用工单位“正式工”同工同酬的权利。同工同酬是指用人单位对于技术和熟练程度相同的劳动者在从事同种工作时,不分性别、年龄、民族、区域等差别,只要提供相同的劳动量,就获得相同的劳动报酬。该项规定有利于①构建社会主义和谐劳动关系②让劳动者实现体面劳动③消除就业歧视,促进平等就业④维护劳动者权益,确保劳动者的主人翁地位A.①②B.③④C.①③D.②④12.(2016南昌月考)(16分)据统计,2015年,我国有750万左右的大学毕业生,就业形势相当严峻,不少大学生“毕业等于失业”,“天之骄子"沦为“社会弃子"。为何拥有高学历的大
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