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文档简介

小饭店招人合同模板这是小编精心编写的合同文档，其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款，请基于您自己的需求，在此基础上再修改以得到最终合同版本，谢谢！

小饭店招人合同模板

甲方（雇主）：【小饭店名称】

乙方（员工）：【员工姓名】

鉴于甲方是一家合法经营的小饭店，乙方愿意加入甲方的团队并为其提供劳动力，双方为明确双方的权利与义务，经友好协商，特订立本合同，以共同遵守。

第一条工作内容

乙方担任【职位】，主要工作内容包括但不限于：

1.负责【工作职责】；

2.执行甲方规定的各项规章制度；

3.完成甲方交给的其他相关工作。

第二条工作地点

乙方的工作地点为甲方的小饭店，地址为【地址】。

第三条工作时间

1.乙方每周工作时间为【工作时间】，包括法定节假日；

2.乙方应遵守甲方的考勤制度，按时上下班，不得迟到早退；

3.乙方在甲方同意的情况下，可以享受年假、病假等休假待遇。

第四条工资待遇

1.乙方的月工资为【工资数额】，工资支付方式为每月【支付日期】发放；

2.乙方加班工资按照我国《劳动法》的有关规定执行；

3.乙方在试用期内的工资为【试用期工资数额】，试用期为【试用期时长】。

第五条社会保险

1.甲方应依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；

2.乙方应承担的社会保险个人部分由甲方代扣代缴。

第六条劳动保护

甲方应提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动条件，确保乙方的人身安全与健康。

第七条合同终止与解除

1.本合同期满后，双方协商一致可以续签；

2.一方提前解除合同的，应提前【提前通知时间】通知对方，并承担相应的违约责任；

3.乙方严重违反甲方规章制度或严重失职、营私舞弊的，甲方可以立即解除本合同。

第八条保密协议

乙方同意在合同期限内及合同终止后，对甲方的商业秘密、客户信息等予以保密，不得泄露给第三方。

第九条争议解决

本合同履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第十条其他约定

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效；

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（雇主）：【小饭店名称】

乙方（员工）：【员工姓名】

签订日期：【签订日期】

请根据您的小饭店实

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