人力资源派遣合同书范本

人力资源派遣合同书范本通用第一篇范文：合同编号：__________一、定义与术语1.2“派遣员工”指甲方根据本合同约定，向乙方派遣的员工。1.3“工作地点”指甲方派遣员工在乙方提供的工作场所。1.4“派遣期限”指本合同约定的甲方派遣员工在乙方工作的时间。二、合同目的2.1甲方同意根据乙方的需求，向乙方派遣具备一定技能和素质的员工。2.2乙方同意按照本合同约定，接收甲方派遣的员工，并为其提供相应的工作条件和环境。三、派遣事项3.1甲方应根据乙方的实际需求，向乙方派遣符合岗位要求的员工。3.2乙方有权对甲方派遣的员工进行面试、考核，甲方应予以配合。3.3派遣员工的岗位、职级、薪资等事项，由双方在附件一中予以明确。四、权利与义务4.1甲方权利与义务4.1.1甲方负责派遣员工的招聘、培训、考核、薪酬发放及社会保险缴纳。4.1.2甲方保证派遣员工具备履行岗位职责所需的专业技能和素质。4.1.3甲方有权对乙方的工作环境、员工权益保障等方面进行监督。4.2乙方权利与义务4.2.1乙方负责为派遣员工提供必要的工作条件、安全防护及职业培训。4.2.2乙方应按照附件一约定，向甲方支付派遣员工的相关费用。4.2.3乙方不得无故解除派遣员工的劳动合同，如需解除，应提前通知甲方。五、合同期限5.1本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年，自合同生效之日起计算。5.2合同期满前，如双方同意续签，应签订书面续签协议。六、保密条款6.1双方在合同履行过程中所获悉的对方商业秘密和相关信息，应予以严格保密。6.2保密期限自本合同签订之日起算，至合同终止或解除后____年止。七、违约责任7.1双方应严格履行本合同约定的各项条款，如一方违约，应承担相应的法律责任。7.2因甲方原因导致派遣员工未能按约定履行职责，甲方应赔偿乙方因此遭受的损失。7.3因乙方原因导致派遣员工合法权益受到侵害，乙方应承担相应责任。八、争议解决8.1双方在合同履行过程中发生的争议，应通过友好协商解决。8.2如协商无果，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。九、附件9.1附件一：派遣员工岗位、职级、薪资明细表9.2附件二：派遣员工社会保险缴纳明细表9.3附件三：派遣员工培训计划及费用预算除本合同另有约定外，本合同附件均为本合同不可分割的组成部分，与本合同具有同等法律效力。甲方（盖章）：____________________法定代表人（签字）：______________签订日期：____________________乙方（盖章）：____________________法定代表人（签字）：______________签订日期：____________________第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同编号：__________一、定义与术语1.2“派遣员工”指甲方根据本合同约定，向乙方派遣的员工。1.3“第三方服务”指丙方根据本合同约定，向甲方和乙方提供的服务。1.4“合同期限”指本合同约定的甲方派遣员工在乙方工作的时间。二、合同主体及第三方介入2.1甲方为人力资源派遣服务的提供方，乙方为接受派遣服务的需求方，丙方为提供第三方服务的单位。2.2丙方介入本合同，旨在为甲方和乙方提供专业的人力资源管理、培训、咨询等服务，确保合同顺利履行。三、甲方的权利与义务3.1甲方权利3.1.1甲方有权根据乙方需求，自主选择派遣员工，并决定派遣员工的薪酬、福利等事项。3.1.2甲方有权要求乙方按照本合同约定支付派遣服务费用。3.1.3甲方有权对丙方提供的服务进行监督、评价，并提出改进意见。3.2甲方义务3.2.1甲方应按照本合同约定，向乙方派遣符合岗位要求的员工。3.2.2甲方负责派遣员工的招聘、培训、考核、薪酬发放及社会保险缴纳。3.2.3甲方应保障派遣员工的合法权益，不得侵犯乙方商业秘密。四、乙方的权利与义务4.1乙方权利4.1.1乙方有权要求甲方派遣符合岗位要求的员工。4.1.2乙方有权对丙方提供的服务进行监督、评价。4.2乙方义务4.2.1乙方应按照本合同约定，为甲方派遣员工提供必要的工作条件、安全防护及职业培训。4.2.2乙方应按时向甲方支付派遣服务费用。4.2.3乙方不得无故解除派遣员工的劳动合同，如需解除，应提前通知甲方。五、丙方的权利与义务5.1丙方权利5.1.1丙方有权根据本合同约定，向甲方和乙方提供第三方服务。5.1.2丙方有权要求甲方和乙方提供履行本合同所需的相关资料。5.2丙方义务5.2.1丙方应按照本合同约定，为甲方和乙方提供专业的人力资源管理、培训、咨询等服务。5.2.2丙方应确保所提供服务的质量，满足甲方和乙方的需求。5.2.3丙方应对甲方和乙方的商业秘密予以保密。六、违约责任及限制条款6.1乙方违约责任6.1.1如乙方未按照本合同约定支付派遣服务费用，应支付违约金，并赔偿甲方因此遭受的损失。6.1.2如乙方违反本合同约定，侵犯派遣员工合法权益，应承担相应责任。6.2丙方违约责任6.2.1如丙方未按照本合同约定提供服务，甲方有权要求丙方退还已支付的服务费用，并赔偿甲方因此遭受的损失。6.2.3丙方违反保密义务，应承担相应责任。七、争议解决7.1双方在合同履行过程中发生的争议，应通过友好协商解决。7.2如协商无果，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。八、附件8.1附件一：派遣员工岗位、职级、薪资明细表8.2附件二：派遣员工社会保险缴纳明细表8.3附件三：丙方提供的服务内容、费用及时间表九、第三方介入的意义和目的9.1第三方介入本合同，旨在为甲方和乙方提供专业的人力资源管理、培训、咨询等服务，确保合同顺利履行。十、甲方为主导的目的和意义10.1本合同以甲方权益为主导，旨在确保甲方在人力资源派遣过程中的主导地位，保障甲方权益。10.2甲方为主导有利于充分发挥甲方在人力资源派遣领域的专业优势，提高服务质量，实现三方共赢。甲方（盖章）：____________________法定代表人（签字）：______________签订日期：____________________乙方（盖章）：____________________法定代表人（签字）：______________签订日期：____________________丙方（盖章）：____________________法定代表人（签字）：______________签订日期：____________________第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导合同编号：__________一、定义与术语1.2“物流服务”指甲方根据本合同约定，向乙方提供的货物运输、仓储、配送等服务。1.3“物流信息平台”指丙方根据本合同约定，为甲方和乙方提供的信息服务平台。1.4“服务期限”指本合同约定的甲方为乙方提供物流服务的时间。二、合同主体及第三方介入2.1甲方为物流服务的提供方，乙方为接受物流服务的需求方，丙方为提供物流信息平台服务的第三方。2.2丙方介入本合同，旨在为甲方和乙方提供高效、透明的物流信息服务，确保合同顺利履行。三、乙方的权利与义务3.1乙方权利3.1.1乙方有权要求甲方按照本合同约定提供合格的物流服务。3.1.2乙方有权要求丙方提供实时、准确的物流信息服务。3.1.3乙方有权对甲方的服务进行监督、评价，并提出改进意见。3.2乙方义务3.2.1乙方应按照本合同约定，向甲方支付物流服务费用。3.2.2乙方应提供甲方履行物流服务所需的必要信息和支持。3.2.3乙方不得泄露甲方的商业秘密及丙方的平台数据。四、甲方的权利与义务4.1甲方权利4.1.1甲方有权要求乙方提供履行物流服务所需的准确信息。4.1.2甲方有权要求丙方提供物流信息服务支持。4.2甲方义务4.2.1甲方应按照本合同约定，为乙方提供合格的物流服务。4.2.2甲方应确保物流服务的安全、及时、准确。4.2.3甲方应保障乙方货物安全，不得无故损坏或丢失。五、丙方的权利与义务5.1丙方权利5.1.1丙方有权要求甲方和乙方提供履行本合同所需的相关资料。5.1.2丙方有权对甲方和乙方的使用情况进行监督、管理。5.2丙方义务5.2.1丙方应按照本合同约定，为甲方和乙方提供实时、准确的物流信息服务。5.2.2丙方应确保物流信息平台的安全、稳定运行。5.2.3丙方应对甲方和乙方的商业秘密予以保密。六、违约责任及限制条款6.1甲方违约责任6.1.1如甲方未按照本合同约定提供合格的物流服务，应支付违约金，并赔偿乙方因此遭受的损失。6.1.2如甲方违反本合同约定，侵犯乙方合法权益，应承担相应责任。6.2丙方违约责任6.2.1如丙方未按照本合同约定提供服务，乙方有权要求丙方退还已支付的服务费用，并赔偿乙方因此遭受的损失。6.2.2丙方违反保密义务，应承担相应责任。七、争议解决7.1双方在合同履行过程中发生的争议，应通过友好协商解决。7.2如协商无果，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。八、附件8.1附件一：物流服务内容、费用及时间表8.2附件二：物流信息服务内容、费用及时间表九、乙方为主导的目的和意义9.1本合同以乙方权益为主导，旨在确保乙方在物流服务过程中的主体地位，保障乙方权益。9.2乙方为主导有利于充分发挥乙方在物流服务需求方面的主导作用，提高服务质量，实现三方共赢。十、弱化甲方为主导的意义和目的10.1在本合同中，弱化甲方为主导，有利于平衡甲乙双方的权利义务，促进合同公平、公正履行。10.2弱化甲方为主导，有助于丙方更好地发挥中立第三方的作用，为甲乙双方提供优质服务。甲方（盖章）：________