建筑劳务派遣合同协议书范本12024年

建筑劳务派遣合同协议书范本[1]2024年合同编号：__________甲方（派遣单位）：__________乙方（用工单位）：__________鉴于甲方为合法设立并有效存续的劳务派遣机构，具备提供劳务派遣服务的资格；乙方为合法设立并有效存续的企业，有合法的用工需求。双方经协商一致，就甲方为乙方提供劳务派遣服务事宜，达成如下协议：第一条派遣服务内容1.1甲方同意根据乙方的要求，向乙方提供符合条件的劳务人员，乙方负责对劳务人员的工作安排及管理。1.2派遣服务期限为______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。第二条劳务人员的招聘与派遣2.1甲方负责对劳务人员进行招聘、培训、考核，确保其具备乙方所需的工作技能和素质。2.2甲方应在派遣前向乙方提供劳务人员的身份证明、学历证明、职业技能证书等相关材料，乙方有权对上述材料进行审核。2.3甲方应在派遣前与劳务人员签订劳动合同，明确双方的权利、义务和责任。2.4甲方应在派遣前对劳务人员进行必要的岗前培训，确保其熟悉乙方的工作环境、工作内容、工作要求等。第三条劳务人员的工资及福利待遇3.1乙方应按照国家有关法律法规的规定，按时足额支付劳务人员的工资。3.2乙方应按照国家有关法律法规的规定，为劳务人员缴纳各项社会保险费。3.3乙方应为劳务人员提供住宿、就餐等生活条件，保障其基本生活需求。3.4乙方应按照国家有关法律法规的规定，给予劳务人员相应的福利待遇。第四条劳务人员的管理与考核4.1乙方负责对劳务人员的工作进行管理、监督和考核。4.2乙方有权根据工作需要对劳务人员进行调整和调动，甲方应予以配合。4.3乙方应对劳务人员的工作表现进行定期评价，并向甲方提供评价结果。4.4甲方有权根据乙方的评价结果，对劳务人员进行奖惩、辞退等处理。第五条违约责任5.1任何一方违反本协议的约定，应承担违约责任，向守约方支付违约金，违约金为合同总金额的______%。5.2甲方未按照约定提供合格的劳务人员，导致乙方无法正常开展工作的，乙方有权解除本协议，并要求甲方承担相应的损失赔偿责任。5.3乙方未按照约定支付工资、社会保险费等费用，甲方有权解除本协议，并要求乙方承担相应的损失赔偿责任。第六条争议解决6.1双方因履行本协议发生的争议，应通过友好协商解决。6.2如协商无果，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（派遣单位）：乙方（用工单位）：签订日期：______年______月______日甲方（派遣单位）：（盖章）乙方（用工单位）：（盖章）授权代表（签名）：授权代表（签名）：注意事项：1.合同编号：确保每一份合同都有唯一编号，便于管理和追溯。2.派遣服务内容：明确派遣服务的具体内容和期限，避免服务范围和期限的模糊不清。3.劳务人员的招聘与派遣：甲方必须确保派遣的劳务人员符合乙方的需求，并具备相应的资质。4.工资及福利待遇：明确工资支付、社会保险缴纳和福利待遇，保障劳务人员的合法权益。5.劳务人员的管理与考核：乙方对劳务人员的管理和考核应依法进行，并应及时向甲方反馈。6.违约责任：明确违约责任和违约金的具体数额，以约束双方履行合同。7.争议解决：约定争议解决方式，以便在发生争议时能够迅速有效地解决。解决办法：1.协商解决：双方应通过友好协商解决争议。2.诉讼解决：如协商无果，可向合同签订地的人民法院提起诉讼。关键词语的法律名词解释：1.劳务派遣：指派遣单位根据用工单位的需求，将符合条件的劳动者派遣到用工单位工作，并由派遣单位与劳动者建立劳动关系的一种用工形式。2.合同编号：为合同指定的唯一识别码，用于区分不同的合同。3.招聘：指甲方为满足乙方需求，通过一定方式和程序寻找并选择符合条件劳动者的行为。4.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利义务的协议。5.社会保险费：指用人单位和劳动者按照国家法律规定，向社会保险机构缴纳的费用，用于保障劳动者的基本生活和医疗需求。6.违约责任：指合同当事人因违反合同约定，应承担的民事责任，包括继续履行、采取补救措施、赔偿损失等。7.争议解决：指合同当事人之间因履行合同发生的纠纷，通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决的过程。特殊应用场合及合同补充条款：1.场合：大型工程项目，如高速公路建设、水电站建设等，需要大量短期劳动力。补充条款：在此类项目中，甲方应根据乙方工程进度和人力资源需求，及时调整派遣劳务人员的数量和技能结构，确保工程顺利进行。2.场合：季节性生产需求，比如农产品加工厂在收获季节需要临时增加劳动力。补充条款：乙方应在季节性生产开始前至少一个月通知甲方，以便甲方提前准备和派遣适量的劳务人员。3.场合：应对突发事件，如自然灾害救援、公共卫生事件等，需要紧急派遣劳动力。补充条款：在此类紧急情况下，甲方应尽最大努力在接到乙方通知后24小时内提供所需劳务人员，双方应互相理解并合理分担因紧急情况产生的额外费用。4.场合：企业转型升级，需要派遣具备特定技能的劳务人员以支持新技术应用。补充条款：甲方应协助乙方进行特定技能的劳务人员培训，确保派遣的劳务人员能够满足乙方转型升级的需求。合同所需附件列表：1.劳务人员名单及其相关资格证书复印件。2.劳务人员的身份证复印件。3.劳动合同样本。4.乙方单位的营业执照副本复印件。5.派遣协议中提及的相关法律法规条款。6.双方授权代表的授权书。7.劳务