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第第页参考答案1.A2.C[根据材料可知,题干反映的是刺史位卑权重,掌有监察权,但没有郡国行政权,说明当时刺史的权力界限较明确,C项正确;刺史的职责是监察地方官吏,排除A项;刺史有权监察郡国,直接对皇帝负责,排除B项;“监察范围较单一”并非材料主旨,排除D项。]3.A4.D[从表格信息看,无论哪个朝代,朝廷对官吏的考核标准都不只是一个方面,基本都涉及了德、能、勤、绩等,甚至到清朝连年纪都要兼顾,凸显了统治者对官员综合素质的重视,故选D项;题干仅提到了不同朝代对官吏考核的标准,不能得出官吏考核体系日趋完备的结论,排除A项;题干未体现选官标准,排除B项;儒家伦理在官吏考核标准中只是内容之一,统治者更在意的是官员的综合素质,排除C项。]5.A6.C7.B[据材料可知,孙中山在其文官管理思想中,特别突出对官员家国情怀和社会责任、为官志向等方面的关注,表明孙中山强调官员的国家意识和社会责任,故选B项;据材料可知,孙中山认为只要官员立志,社会地位高低并不重要,排除A项;材料只涉及为官态度,未强调官员自身道德修养问题,排除C项;材料强调了官员的家国情怀与社会责任,主要指向官员思想层面,而非办事能力方面,排除D项。]8.A9.D[据材料可知,公务员的选用越来越重视能力测试,选拔出能够适应相应技术工作需求的人才,满足社会发展的需要,故选D项;材料体现政府工作人员录用考试内容的变化,并非扩大公务员的考录范围,排除A项;据所学可知,政府工作人员属于公务员,但并非所有公务员都属于干部,排除B项;据材料“能力测试基本上已与知识测试平分秋色”可知,实践经验和知识能力均是考试重点,排除C项。]10.A11.D12.D[根据材料“肥缺属于胜利者所有”并结合所学可知,在“政党分肥制”下,总统任命自己的亲信为官员,这些官员竭力为自己谋取利益,对国家和社会发展造成不利,D项正确;材料反映“政党分肥制”,而非党派竞争,排除A项;当时美国尚未建立文官制度,排除B项;材料提及的是“政党分肥制”的弊端,而非分权与制衡原则存在弊端,排除C项。]13.B[据材料信息可知,英国文官制度确立后,文官数量显著增加,这与政府社会性事务增多有关,即契合了社会管理复杂化趋向,故选B项;“解决了”一词过于绝对,排除A项;英国文官制度的确立有利于提高国家治理的水平,排除C项;文官制度的确立使得文官不必因政党更迭而轮换,从而增加了政府行政的稳定性,排除D项。]14.A15.A[据材料“职等是确定报酬的直接依据”并结合所学知识可知,职等制度的实施,可以使官员按工作内容和职责轻重取酬,极大地提升了官员的工作积极性,有利于提升行政效率,故选A项;文官制度的实行有利于政府工作持续稳定,但材料只涉及美国政府职等与报酬直接挂钩,该制度与政府工作的持续性和稳定性无关,排除B项;将政府官员划分职等并没有增加官员数量,不会增加财政压力,也不会带来冗官隐患,排除C、D项。]16.A17.(1)共通之处:考试选拔官员,有利于公平公正选拔优秀人才;提高了官员素质,优化了官员队伍结构,国家治理水平得到一定提高。(4分)(2)差异:中国古代科举考试制度过分强调考生文学水平,忽视道德与才能的考察,当代中国公务员录用制度坚持德才兼备标准。中国古代科举考试制度具有随意性,是君主专制的产物,当代中国公务员录用制度具有稳定性,是法治的产物。(4分)原因:中国古代科举考试制度旨在维护君主专制统治,当代中国公务员录用制度旨在维护最广大人民群众的根本利益。(4分)18.(1)特点:法律化;奖惩结合;德、才、勤、绩综合考察;提高透明度。(4分)(2)举措:组织专门机构考核;明确考核标准;按分评级,重视学习研究;群众监督;经常巡视。(4分)(3)德才并重;多措并举,注重实效;力求公平、公正、公开;适应时代需求等。(4分)19.示例19世纪中期以来,西方列强侵华加剧,西学东渐不断深入,晚清政府面临着世界资本主义潮流的冲击。为挽救统治危机,洋务派创办了新式学堂。(3分)从办学宗旨和培养目标来看,新式学堂分为语言学堂、技术学堂、军事学堂三种类型。这一时期的新式学堂绝大多数是应外交、国防建设的需要而产生,有鲜明的针对性。(3分)从分布地区来看,新式学堂大部分集中在沿海通商口岸城市,内陆城市多为交通枢纽、工商业重镇及军事要冲,与近代以来西方列强入侵和西方文化冲击影响的总体态势大致相合。(3分)从创办者来看,几乎都是清政府的重臣要员。创办新式教育,不仅需要大量人力、物力、财力的支持,而且意味着对旧传统的偏离和挑战,会遇到顽强的抵制,需要强有力的政治人物的倡导和支持。(3分)晚清新式学堂的创设,对中国教育近代化和国内各项新式事业的发展作出了一定贡献。但新式学堂缺乏全局上的总体规划,各自为政,难成系统,仍然是“中学为体,西学为用”指导思想的体现。(2分)20.(1)相似之处:区分国家公务员和地方公务员;公务员要接受法律约束;相当数量的非行政人员(教师、医生)享受公务员待遇。(2分,答出两点即可)评价:适应了中央集权制度需要;有利于开展经济宏观调控和保障基本社会服务;提供了大量的就业岗位;(4分,答出两点即可)非行政人员终身任职,不利于调动其工作活力和激情;公务员群体比例较大,易造成严重的财政负担。(2分,答出一点即可,其他答案言之有
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