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文档简介

大型酒店劳务合同模板这是小编精心编写的合同文档，其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款，请基于您自己的需求，在此基础上再修改以得到最终合同版本，谢谢！

标题：大型酒店劳务合同模板

甲方（用人单位）：________

地址：_________________

联系电话：______________

乙方（劳动者）：________

地址：_________________

联系电话：______________

鉴于甲方业务发展需要，聘请乙方为甲方大型酒店提供劳务服务，为确保双方权益，经甲乙双方友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。

第一条合同期限

1.1本合同自双方签字之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日至____年__月__日。

1.2合同期满后，如双方无异议，可续签合同。

第二条工作内容

2.1乙方在甲方大型酒店担任____职位，负责____工作。

2.2乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务，保证工作质量。

第三条工作时间和休息休假

3.1乙方实行综合工时制度，每周工作____小时，具体工作时间由甲方安排。

3.2乙方享有国家法定节假日休息，以及甲方规定的其他休假待遇。

第四条薪酬待遇

4.1甲方按月支付乙方工资，工资标准为____元/月。

4.2甲方根据酒店经营状况及乙方工作表现，给予乙方相应的奖金和福利。

第五条社会保险

5.1甲方按照国家规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2乙方应承担应由个人承担的社会保险费用。

第六条劳动保护

6.1甲方提供符合国家规定的劳动保护条件，保障乙方的人身安全。

6.2乙方在劳动过程中应遵守甲方制定的各项规章制度，确保安全生产。

第七条保密条款

7.1乙方在合同期内及解除、终止合同后，应对甲方的商业秘密和客户信息予以保密。

7.2乙方违反保密义务给甲方造成损失的，应承担相应的法律责任。

第八条违约责任

8.1甲乙双方应严格履行本合同，如一方违约，应承担相应的违约责任。

8.2乙方提前解除合同，应提前30日通知甲方。

第九条争议解决

9.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

9.2如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

第十条其他

10.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

10.2本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。

甲方（盖章）：________

乙方（签字）：________

签订日期：____年__月__

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