2024人才输送协议合同

合同编号：__________地址：联系人：联系电话：地址：联系人：联系电话：鉴于甲方是一家专业从事人才输送服务的机构，乙方是一家需要人才的企事业单位，双方为了充分发挥各自优势，实现资源共享，经友好协商，就人才输送事宜达成如下协议：第一条人才输送1.1甲方根据乙方的需求，向乙方输送符合乙方要求的人才。1.3甲方应在双方约定的时间内完成人才输送任务。第二条人才培训2.1甲方应对输送的人才进行必要的培训，确保其能够满足乙方的业务需求。2.2甲方应承担培训期间的费用。2.3培训结束后，甲方应提供培训合格证书。第三条人才费用3.1乙方应按照双方约定的价格支付人才费用。3.2人才费用支付方式如下：（1）乙方在签订合支付人才费用总额的50%；（2）乙方在人才到岗后支付人才费用总额的30%；（3）乙方在人才完成约定工作任务后支付人才费用总额的20%。3.3乙方未按约定时间支付人才费用的，应按照逾期支付金额的0.05%支付违约金。第四条保密条款4.1双方在履行本协议过程中所获悉的对方的商业秘密、技术秘密、经营秘密等，应予以严格保密。4.2保密期限自本协议签订之日起算，至协议终止或履行完毕之日止。第五条违约责任5.1任何一方违反本协议的，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿给对方造成的损失。5.2若一方发生重大违约行为，导致合同无法履行，另一方有权解除本协议，并要求违约方支付违约金。第六条争议解决6.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条其他条款7.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。7.2本协议一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（盖章）：乙方（盖章）：签订日期：____年____月____日注意事项及解决办法：1.注意事项：确保合同双方填写的信息准确无误，特别是联系人和联系电话，以便在合同履行过程中能够顺利沟通。确保甲方提供的培训内容符合乙方的实际需求，避免因培训不达标而影响人才质量。确保甲方在约定时间内完成人才输送任务，避免逾期影响乙方的正常运营。双方应严格遵守保密条款，保护对方的商业秘密和技术秘密。确保双方按照约定支付人才费用，避免因违约而产生额外费用。解决办法：双方在签订合同前，对合同内容进行充分沟通和确认，确保合同条款符合双方实际需求。甲方在提供培训时，应及时与乙方沟通，了解乙方需求，根据反馈调整培训内容。甲方应制定合理的时间安排，确保按时完成人才输送任务。双方设立专门的保密协议，明确保密内容和违约责任。双方约定明确的支付时间和方式，确保人才费用按时支付。2.法律名词及名词解释：人才提供方（甲方）：指专业从事人才输送服务的机构。人才接收方（乙方）：指需要人才的企事业单位。人才输送：指甲方根据乙方需求，向乙方输送符合要求的人才。培训：指甲方对输送的人才进行必要的业务和职业道德培训。人才费用：指乙方支付给甲方的，用于购买甲方输送人才的费用。保密条款：指双方在履行合同过程中，对获悉的商业秘密、技术秘密等予以保密的条款。违约金：指一方违反合同约定，应向对方支付的违约赔偿。争议解决：指双方在履行合同过程中发生争议，通过友好协商或法律途径解决的方式。应用场合：1.企事业单位与专业人才输送机构之间的合作。2.人才招聘与人才储备方案的实施。3.企业人才培训与输出项目的开展。4.人力资源管理与开发的配合。补充条款：1.人才评估与筛选标准：明确甲方在输送人才时应遵循的评估与筛选标准。2.培训课程设置与培训师资质：详细说明甲方提供的培训课程内容以及培训师的资质要求。3.人才输送数量的约定：约定甲方在一定时间范围内应输送的人才数量。4.额外费用条款：明确双方在合同执行过程中产生额外费用的承担方式。5.合同续约条款：约