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文档简介
2023年度军队文职人员招考《档案专业》考
前模拟题(含答案)
学校:班级:姓名:考号:
一、单选题(45题)
1.消息是信息的外表,信息是消息的()o
A.载体B.依据C.属性D.内涵
2.结构化分析方法以()和加工说明等描述工具,即用直观的图和简洁
语言来描述软件系统模型。
A.DFD图B.PAD图C.IPO图D.数据字典
3.良好的控制来源于()的正确选择。
A.关键控制点B.关键业务C.关键事件D.控制方法
4.BSP方法对面谈结果要做四件事,下列哪件事要求用结构化格式完成?
()
A.回顾面谈B.写出总结C.问题分析表D.修正图表
5.以下情况中最适于分权的是()。
A.决策一致性高B.决策代价小C.决策代价大D.下属素质低
6.在组织绩效管理中,核心环节是()。
A.绩效设计B.绩效改进C.绩效评估D.绩效反馈
7.计算机的内存储器比外存储器()。
A.速度快B.存储量大C.便宜D.以上说法都不对
8.下列属于非预算控制法的是()。
A.会计审计控制法B.可变预算控制法C.零基预算法D.项目预算法
9.围绕组织目标,制定实施方案,在政府管理运行中属于()o
A.计划职能B.组织职能C.领导职能D.控制职能
10.重大行政决策的法定程序包括()o
A.拟定方案B.确定目标C.民主协商D.公众参与
11.()是目前绝大多数组织都采用的组织结构形式。
A.职能型组织结构B.直线型组织结构C.直线一职能型组织结构D.事
业部制组织结构
12.按沟通的信息流向划分,可以将行政沟通分为()o
A.正式沟通和非正式沟通B.单向沟通和双向沟通C.下行沟通、上行沟
通和平行沟通D.口头沟通、书面沟通和网上沟通
13.依据法人成立的目的,可将法人分为()。
A.公法人和私法人B.财团法人和社团法人C.公益法人和营利法人D.
集体法人与独任法人
14.软件开发的结构化设计方法,全面指导模块划分的最重要原则应该是
()o
A.模块高内聚B.模块低耦合C.模块独立性D.程序模块化
15.引入多道程序设计技术的目的是()。
A.增强系统的用户友好性B.提高系统实时性C.充分利用处理器资源
D.扩充内存容量
16.在Word的编辑状态,先打开了dl.doc文档,又打开了d2.doc文档,
则()o
A.dl.doc文档的窗口,遮蔽d2.doc文档的窗口
B.打开了d2,doc文档的窗口,dl.doc文档的窗口被关闭
C.打开的d2.doc文档窗口遮蔽了dl.doc文档的窗口
D.两个窗口并列显示
17.下列操作中,不能关闭WORD的是()□
A.双击标题栏左边的“W”B.单击文件菜单中的“关闭”C.单击标题栏右
边的“x”D.单击文件菜单中的“退出”
18.下列各选项中,有关柔性管理的长处说法不正确的是()。
A.柔性管理有利于组织内部形成集体主义和相互协作的精神
B.柔性管理满足员工的高层次需要,因而能够增强员工的主人翁责任感
C.柔性管理往往制定了一定的工作标准对员工的工作绩效进行量化,极
大方便了考核
D.有利于对种种失范现象形成一种“防患于未然”的机制
19.Windows系统需要访问Internet,必须安装()协议。
A.IPX/SPXB.AppleTalkC.NetBEUID.TCP/IP
20.逻辑运算1001U1011=()o
A.1001B.1011C,1101D.1100
21.“骏马能历险,犁田不如牛:坚车能载重,渡河不如舟”,这句话启示
我们在用人方面要坚持()o
A.德才兼备原则B.适才适用原则C.法治管理原则D.任人唯贤原则
22.E-mail邮件的本质是()。
A.一个文件B.一份传真C.一个电话D.一个网页
23.法约尔一般管理理论的主要贡献为()o
A.提出了科学管理理论B.研究了管理的一般性,构筑了管理理论的科
学框架C.提出了行为科学理论D.提出了权变理论
24.在Windows中,下列关于添加硬件的叙述,正确的是()。
A.添加任何硬件均应打开“控制面板”
B.添加即插即用硬件必须打开“控制面板”
C添加非即插即用硬件应使用“控制面板”
D.添加任何硬件均不应使用“控制面板”
25.在Word中进行替换时,替换字符串的长度()被替换的字符串。
A.必须小于B.必须大于C.不必等于D.必须等于
26.文书整理的根本目的是()。
A.便于保存和利用B.便于保管和利用C.便于使用和保管
27.数据库系统是指在计算机系统中引入数据之后的系统,数据库系统一
般由数据库、()、应用系统、数据库管理员和用户构成。
A.数据库应用系统B.数据库管理系统C.数据库操作系统D.数据库控
制系统
28.激励手段之一是工作丰富化,其含义是()。
A.增加工作内容B.使工作具有挑战性且富有意义C.工作内容更具挑
战性D.消除工作的单调乏味
29.为了实现功能目标,组织必须对活动过程进行规划和决策,以高效有
序地完成目标任务;组织也必须对其内部的各种要素进行协调,以化解
矛盾,减少内耗;组织也要对整个活动过程进行控制,以防止和纠正偏
差等,这些都体现了组织的()o
A.凝聚功能B.整合功能C.管理功能D.服务功能
30.软件详细设计主要采用的方法是()o
A.结构程序设计B.模型设计C.结构化设计D.流程图设计
31.向国家捐赠档案的,()应当予以奖励。
A.档案馆B.档案局C.捐赠者所在单位
32.按照马斯洛需要层次论理论,如果人们的生理需要得到基本满足后,
最有效的激励是去满足他的()。
A.安全需要B.社交需要C.尊重需要D.自我实现需要
33.鉴定偏差并采取矫正措施是控制的()。
A.第一步B.第二步C.第三步D.第四步
34.档案对现实的实践活动所具有的有用性,构成了档案又一基本价值
——()o
A.现实使用价值B.凭证价值C.第一价值D.第二价值
35.建立一个实用的决策支持系统的先决条件是()。
A.实现对话子系统B.建立数据库子系统C.建立模型库子系统D.建立
方法库子系统
36.事业单位恢复了职称评审工作,开始推行专业技术职务聘任制是在改
革的()。
A.第一阶段B.第二阶段C.第三阶段D.第四阶段
37.梅奥认为,在共同的工作过程中,人们相互之间必然发生联系,产生
共同的感情,自然形成一种行为准则或惯例,要求个人服从,这就构成
了“人的组织”。()
A.正确B.错误
38.()是选择管理方式的根本标准。
A.产权制度B.管理效率C.管理环境D.管理者
39.一台主机上连接若干终端设备,支持多个用户同时使用的工作方式叫
做()o
A.客户机一服务器B.单用户C.网络D.多用户
40.我国行政系统的一般监督不包括()。
A.上级对下级的监督B.司法监督C.下级对上级的监督D.职能监督
41.“文件”下拉菜单底部所显示的文件名是()。
A.正在使用的文件名B.正在打印的文件名C.扩展名为.DOC的文件名
D.最近被WORD处理的文件名
42.在数据库系统的三级模式体系结构中,描述数据在数据库中的物理结
构或存储方式的是()。
A.内模式B.外模式C.提取模式D.系统模式
43.在文件系统中,文件的不同物理结构有不同的优缺点。在下列文件的
物理结构,不具有直接读写文件任意一个记录的能力的是()。
A.顺序结构B.链接结构C.索引结构D.Hash结构
44.在Excel中输入字符串时,若该字符串的长度超过单元格的显示宽度,
则超过的部分最有可能()。
A.被截断删除B.继续超格显示C.给出错误提示D.作为另一个字符串
存入右侧相邻单元格
45.激光打印机属于()0
A.点阵式打印机B.击打式打印机C.非击打式打印机D.热敏式打印机
二、多选题(15题)
46.内容型激励理论包括()理论。
A.需求层次B.激励强化C.激励需求D.双因素
47.采用虚拟存储器的主要目的,下面叙述中不包括()o
A.提高主存储器的存储速度
B.扩大主存储器的存储空间,并能进行自动管理和调度
C.提高外存储器的存储速度
D.扩大外存储器的存储空间
E.处理了数据的存放和调度等问题
48.下面关于行为科学理论的说法正确的是()。
A.引起了管理对象重心的变化
B.可比较容易地运用于管理中的具体问题
C.引起了管理方法的转变
D.提出了以人为中心研究管理问题
49.古典组织理论的代表人物法约尔与巴纳德的社会系统理论在组织管
理学的研究视角的不同,主要表现为他们分别是从()的角度进行研究。
A.结构与功能B.原则与职能C.管理科学和行为科学D.心理学和社会
学
50.巴纳德认为,正式组织的协作系统都包含三个基本要素,即()。
A.必要的权威B.共同的目标C.信息的沟通D.协作的意愿
51.目前网络设备的MAC地址由()位二进制数字构成,IP地址由()
位二进制数字构成。
A.48B.16C.32D.24E.64
52.马斯洛提出的几种需求,包括()需求。
A.生理B.尊重C.安全D.社交
53.从创新的规模及对系统的影响程度来考察,创新分为()。
A.系统创新B.局部创新C.整体创新D.非系统创新
54.公共管理的基本特点包括()o
A.以公共组织为依托B.公共权力的运用过程C.以公共利益的实现为
目标D.具有独占性
55.下列列出的网络设备中,属于DCE设备的有()o
A.集线器B.帧中继交换机C.CSU/DSUD.计算机E.调制解调器
56.对备选方案的要求是()o
A.互相包容B.互相排斥C.具有典型性D.具有代表性
57.符合以太网标准的连线有()o
A.10Base5B.10Base-TC.100Base-T4D.lOOBase-FXE.lOOBased-TX
58.套接字由()组成。
A.IP地址B.端口号C.传输协议D.应用协议E.数据
59.SWOT分析是最常用的内外部环境综合分析技术,它由机会、()、
优势等部分构成。
A.威胁B.风险C.缺陷D.劣势
60.上下级关系的数量增加就能()。
A.增加管理宽度B.增加管理层次C.减少管理宽度D.减少管理层次
三、判断题(12题)
61.档案价值是物质与精神的综合价值。()
A.正确B.错误
62.内部提升的优点是可避免组织内没有提拔到的人的积极性受挫。()
A.正确B.错误
63.管理的本质是领导。()
A.正确B.错误
64.公司人力资源管理部门是协调企业最高管理层做好人力资源管理职
能的参谋,及协助与服务各部门主管履行人力资源管理工作的专家。()
A.正确B.错误
65.根据科技档案分类的同一规则的要求,在一个单位内,所有科技档案
应按照同一标准进行分类。()
A.正确B.错误
66.企业事业文件材料是企业事业单位在各项工作和活动间接产生和形
成的反映生产经营,技术开发等各方面情况的各种信息记录材料。()
A.正确B.错误
67.加拿大档案学者特里・库克就是“新来源观”的倡导者。()
A.正确B.错误
68.大批量生产的企业生产专业化程度较高,产品品种少,主要进行标准
化生产,对职工技术要求相对较低,适于采用分权式组织形式。()
A.正确B.错误
69.信息和知识都具有社会性。()
A.正确B.错误
70.理论培训是让管理者全面了解组织的不同工作,得到不同经验,有助
于培养管理人员的一种方法。()
A.正确B.错误
71.公平与否是人们的一种心理现象,因而是一种主观感受。()
A.正确B.错误
72.确定目标是计划工作的起点。()
A.正确B.错误
参考答案
LD消息与信息的关系:消息只是信息的外表,信息是消息的内涵。
2.A数据流图(dateflowdiagram,DFD),是SA方法中用于表示系统逻
辑模型的一种工具,它以图形的方式描绘数据在系统中流动和处理的过
程。
3.A良好的控制来源于关键控制点的正确选择。故本题答案选A。
4.BBSP方法对面谈结果要做的四件事分别是:回顾面谈,使全体研究
人员及时获悉所得到的结果;写出总结,并应用结构化的格式,将打印
结果送往被访者审阅;分析问题,利用问题分析表对问题进行分析;修
正图表、,在面谈过程中对问题深入了解后,可能需要对已有图表做出
修正。
5.B决策代价小指的是组织中较低层次的决策只影响该部门的日常管理,
而不影响部门的今后发展。从而决策对整个组织的影响程度较小,则适
于采取分权。
6.C绩效评估是绩效管理的核心环节。故本题答案选C。
7.A内存储器访问速度快,但是价格较贵,存储容量比外存储器小。
8.A非预算控制法包括实地视察法、报告制度法、比率分析控制法、会
计审计控制法、统计控制法和计划评审技术法。故本题答案选A。
9.A政府管理运行职能,是指按照管理运行程序划分的政府职能。其中,
计划职能是指政府为完成某一时期内的任务或某一项任务,制定战略目
标,确定实施步骤的管理过程。故本题答案选A。
10.D
ll.C直线一职能参谋型组织结构也叫直线一职能制。它是在直线型组织
结构和职能型组织结构的基础上,取长补短,吸取这两种形式的优点而
建立起来的,目前绝大多数组织都采用这种组织结构形式。故选C。
12.C按沟通的信息流向划分,行政沟通可分为下行沟通、上行沟通和平
行沟通三种。
13.C依据设立的法律依据,法人可分为公法人和私法人;依据成立的基
础,私法人又可以分为财团法人和社团法人;依据成立的目的,法人可
以分为公益法人和营利法人。故选C。
14.C全面指导模块划分的最重要原则是模块独立性。做到模块独立就是
每个模块完成一个相对独立的特定子功能,并且和其他模块之间的关系
很简单。有效的模块化(即具有独立的模块)的软件比较容易开发出来;
独立的模块比较容易测试和维护。
15.C引入多道程序设计技术的目的是充分利用处理器的资源。
16.C在Word的窗口中显示当前打开的文档的内容,之前打开的文档窗
口被遮蔽,但没有关闭。
17.B单击文件菜单中的“关闭”只能关闭当前文档,而不能关闭Word,
其他三种方式都可以关闭Wordo
18.C柔性管理的主要优点有:(1)柔性管理满足员工的高层次需要,因
而能深层次地激发员工的工作积极性,增强员工的主人翁责任感,使其
不仅自觉提高各自的工作标准,而且愿意挖掘其潜能,发挥其天赋,作
出超常的工作成就。(2)柔性管理有利于组织内部形成集体主义和相互
协作的精神,有利于对种种失范现象形成一种“防患于未然”的机制。而
柔性管理的缺点是缺乏明确的工作标准,工作绩效不易考核、评估。故
C选项不是柔性管理的长处。故本题正确答案为C选项。
19.DTCP/IP协议是Internet最基本的协议、是国际互联网络的基础。
20.B因为:0U0=0;OU1=1;1UO=1;1U1=1。所以,1001U1011=1011o
21.B"骏马能历险,犁田不如牛;坚车能载重,渡河不如舟。”体现了扬
长避短的用人艺术,人尽其才.物尽其用,是每个单位合理使用人力资源
的课题。做到以岗定人,让人在岗位上有施展空间,产生成就感,体现
了适才适用的原则。本题正确答案为B。
22.AE-mail邮件是一个电子邮件,是在网络上发送的文件。
23.B法约尔提出的一般管理原则与职能实际上奠定了以后在20世纪50
年代兴起的管理过程研究的基本理论基础,许多管理论著在某种程度上
可直接追溯到一般管理理论的研究。法约尔对现代管理学研究提出了总
框架,对管理内涵的概括体现了全局性和战略性的特点。直到现在,管
理学教材内容安排在很大程度上都基本遵循他的理论构架。本题正确答
案为B。
24.C在Windows中添加非即插即用的硬件应使用“控制面板”。
25.CWord中的替换不要求替换字符串的长度等于被替换的字符串。
26.B
27.B数据库系统是指在计算机系统中引入数据库之后的系统,一般由数
据库、数据库管理系统、应用系统、数据库管理员和用户构成。
28.B工作丰富化是一个重要的激励手段,如挑战性、成就、赞赏和责任
等都被认为是有效的激励因素。工作丰富化具有两层含义:一是职务内
容的扩大化,二是工作意义的丰富化。
29.C为了实现功能目标,组织必须对活动过程进行规划和决策,以高效
有序地完成目标任务;组织也必须对其内部的各种要素进行协调,以化
解矛盾,减少内耗;组织也要对整个活动过程进行控制,以防止和纠正
偏差。这些都体现了组织的管理功能。所以选C。
30.A结构程序设计是软件详细设计的主要方法。
31.A
32.A按照马斯洛需要层次论理论,人的需要是分层次的,按照从低到高
的级别,分别为生理需要、安全需要、社交需要、尊重需要、自我实现
需要。各层需求之间不但有高低之分,而且有前后顺序之别:只有低一
层需求获得满足之后,高一层的需求才会产生。当人的生理需要得到满
足后,对安全的需要便产生了。
33.C通常控制过程的步骤是:第一步,制定控制标准;第二步,衡量实
际工作;第三步,鉴定偏差并采取矫正措施。所以选C。
34.A
35.B数据库和数据库管理是决策支持系统的重要组成部分,是建立决策
支持系统的先决条件。
36.A恢复了职称评审工作,开始推行专业技术职务聘任制是在事业单位
改革的第一阶段(1979—1987年改革的初步探索阶段)。故选A。
37.B题干最后一句话应改为“这就构成了非正式组织”。
38.B不同的管理方式、管理手段具有不同的绩效结果,同一种管理方式
在不同的社会历史条件下所产生的管理效率也不尽相同,管理效率是选
择管理方式的根本标准。所以选B。
39.D一台主机上连接若干终端设备,支持多个用户同时使用的工作方式
为多用户方式。
40.B内部行政监督分为两种,一种是一般监督,即基于行政管理权限和
行政隶属关系进行的监督。另一种是专门监督,是行政系统内部的专门
监督机关对国家行政机关及其工作人员执行法律、政策和命令等情况以
及违法违纪行为所进行的监督,具体包括行政监察和审计监督等。司法
监督属于行政系统的外部监督。故本题答案选B。
41.D“文件”下拉菜单底部所显示的文件名是最近被WORD处理的文件
名。
42.A内模式也称存储模式或数据库模式,它是数据物理结构和存储结构
的描述,是数据在数据库内部的表示方式。
43.B链接文件是指一个文件的信息存放在若干不连续的物理块中,各块
之间通过指针连接,前一个物理块指向下一个物理块。链接结构里面存
放的是指针,不是文件的具体信息。
44.B在Excel中输入字符串时,若该字符串的长度超过单元格的显示宽
度,则超过的部分最有可能继续超格显示。
45.C打印机是一种常用输出设备,从工作原理上可分为两大类:击打式
与非击打式。击打式打印机(包括点阵式的、链式的等),通过“机头”
向纸上打击而印出字符。其缺点是工作时噪声大,其优点是点阵式的比
较便宜。非击打式的印字机(如激光式、喷墨式、热敏式等),工作时
没有机件与纸面发生撞击,所以严格地说不应叫“打”印机,而应叫“ER
字机”。不过,人们习惯上还是称呼“激光打印”、“喷墨打印”等等。激光
打印机印刷质量高、速度高、工作时噪声很小,但价格偏高。虽然它在
工作时也有一道对纸张加热的工序,但那只是为了固定印在纸上的墨粉,
并不是通过加热才显出字符来,所以不属于“热敏式打印机”。
46.ACD内容型激励理论包括需求层次理论、激励需求理论、双因素理
论等。B选项不属于内容型激励理论。
47.ACD采用虚拟存储器的主要目的是扩大主存储器的存储空间,并能
进行自动的管理和调度,虚拟存储器解决可处理数据的存放和调度问题
48.ACD行为科学理论主张以人为中心进行管理,与传统的古典理论把
重点放在对事和物的管理上相比,强调重视人的主观性和创造性,认为
应当把重点放在对人及其行为的管理上。随着对人性的认识和管理对象
的变化,管理方法也发生变化。但行为科学理论偏于抽象,因此很难应
用于具体问题中。
49.BD巴纳德的社会系统的组织观点,比前人的研究前进了一大步。古
典组织理论的代表人物法约尔等人主要从原则与职能的角度研究组织
管理,而巴纳德却从心理学和社会学的角度来研究组织问题,为组织管
理学的研究打开了新的视角。所以选BD。
50.BCD巴纳德认为,正
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