



下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
刮大白施工合同2024年合同编号:__________一、合同双方名称:__________地址:__________联系人:__________联系电话:__________名称:__________地址:__________联系人:__________联系电话:__________二、工程概述2.1工程名称:__________2.2工程地点:__________2.3工程内容:乙方根据甲方的要求,对甲方指定的建筑物进行刮大白施工,包括但不限于墙面、天花板等部位的刮大白施工。2.4工程面积:__________平方米。2.5工程期限:本合同签订之日起至______年______月______日止。三、合同价款3.1乙方应根据甲方提供的工程量和施工要求,向甲方提交详细的工程预算。甲方应在收到乙方提交的预算后______日内进行审核确认。3.2工程价款为人民币(大写):______元整(小写):¥_____元。3.3甲方应在乙方完成工程并经甲方验收合格后______日内支付工程价款。四、施工要求4.1乙方应按照甲方提供的施工图纸和施工要求进行施工,确保施工质量符合相关国家标准和行业标准。4.2乙方应确保施工过程中的安全,严格遵守我国有关安全生产的法律、法规,采取必要的安全措施,防止事故的发生。4.3乙方应按时完成施工,如需延期,应提前向甲方提出书面申请,并经甲方同意。五、验收及保修5.1工程完成后,乙方应向甲方提交工程验收申请。甲方应在收到申请后______日内组织验收。5.2工程验收合格后,乙方应向甲方提供保修服务,保修期限为______个月。5.3保修期内,如因乙方施工原因导致工程出现质量问题,乙方应负责修复,并承担相关费用。六、违约责任6.1任何一方违反本合同的约定,应承担违约责任,向守约方支付违约金,违约金为合同总价款的______%。6.2甲方未按时支付工程价款的,应向乙方支付逾期付款违约金,违约金为逾期付款金额的______%。七、争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决。7.2如协商不成,任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。八、其他约定8.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(盖章):__________乙方(盖章):__________甲方代表(签名):__________乙方代表(签名):__________签订日期:______年______月______日特殊情况的补充条款:9.1若因不可抗力因素(如自然灾害、政府指令等)导致施工无法按期完成,乙方应及时通知甲方,双方协商确定新的施工期限。9.2若甲方在施工过程中提出变更工程内容或设计,乙方应根据甲方的要求进行相应调整,由此产生的额外费用由甲方承担。9.3乙方在施工过程中,如发现甲方提供的图纸或施工要求存在重大安全隐患或不符合国家标准,应及时通知甲方,并提出合理建议。甲方应在______日内予以答复,并根据实际情况进行修改。9.4本合同签订后,若甲方需要提前解除合同,应提前______日书面通知乙方,并支付乙方已完成的工程款项及相应的赔偿金。注意事项及解决办法:1.注意事项:(1)合同双方在签订合同时,应详细填写合同编号、双方信息、工程内容、工程价款等关键信息,确保合同内容准确无误。(2)双方应严格遵守合同约定的施工要求、验收标准及付款期限,确保工程顺利进行。(3)在施工过程中,若发生特殊情况,如不可抗力、设计变更等,双方应保持沟通,共同协商解决问题。(4)合同双方应妥善保管合同文本,以备后续维权之用。2.解决办法:(1)若双方在履行合同过程中发生争议,应通过友好协商解决。(2)如协商不成,可寻求专业法律人士提供咨询,了解各自权益。(3)如协商或调解仍无
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 药品经营质量管理制度
- 药品采购预警管理制度
- 药店办公日常管理制度
- 药店服务卫生管理制度
- 莆田校外托管管理制度
- 薪酬福利职级管理制度
- 设备升级改造管理制度
- 设备定期检定管理制度
- 设备日常使用管理制度
- 设备生产人员管理制度
- 2025年中式烹调师(技师)理论考试笔试试题(50题)含答案
- DB61∕T 1914-2024 煤矿安全风险分级管控和隐患排查治理 双重预防机制建设与运行规范
- 种植二期手术护理配合
- 行政事业单位内部控制工作中存在的问题与遇到的困难
- 人工智能在医疗器械中的应用-全面剖析
- 智慧农旅综合体项目可行性研究报告(参考范文)
- 2025年标准离婚协议书范本完整版
- 四川2024年11月四川南充市人民政府办公室遴选(考调)工作人员3人国家公务员考试消息笔试历年典型考题(历年真题考点)解题思路附带答案详解
- 2025年云南省保山市隆阳区小升初模拟数学测试卷含解析
- 2024年郑州市公安机关招聘警务辅助人员笔试真题
- 火灾解封申请书
评论
0/150
提交评论