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文档简介

消防应急预案和处置方案一、前言

为了加强消防安全管理,提高火灾应急响应能力,确保员工生命安全和公司财产安全,根据《中华人民共和国消防法》及相关法律法规,结合公司实际情况,特制定本消防安全应急预案。本预案旨在明确组织机构、工作职责和应急响应程序,确保在火灾发生时,能够迅速、有序、高效地开展灭火和疏散工作。

二、组织机构及工作职责

(一)灭火行动组

1.负责人:由公司消防安全管理人员担任。

2.成员:由具备灭火技能的员工组成。

3.工作职责:

a.熟悉公司消防设施、设备的使用和操作方法;

b.在火灾发生时,迅速赶到现场,按照应急预案开展灭火工作;

c.根据火势情况,合理使用灭火器材和设备,确保灭火效果;

d.协助安全抢救组进行人员搜救和财产保护。

(二)通信联络组

1.负责人:由公司办公室或安全管理部门负责人担任。

2.成员:由公司内部通信联络人员组成。

3.工作职责:

a.建立和完善火灾应急通信联络网络;

b.火灾发生时,及时向上级报告火情,并保持与各组之间的通信联络;

c.收集各组火场信息,为指挥决策提供依据;

d.协助疏散引导组开展疏散工作。

(三)疏散引导组

1.负责人:由公司安全管理部门或相关部门负责人担任。

2.成员:由具备疏散引导知识的员工组成。

3.工作职责:

a.制定和完善疏散路线和疏散计划;

b.在火灾发生时,迅速组织员工按照疏散计划有序撤离;

c.指导员工使用逃生器材和设施,确保疏散安全;

d.统计疏散人数,协助现场警戒组维护秩序。

(四)安全抢救组

1.负责人:由公司安全管理部门或相关部门负责人担任。

2.成员:由具备救援技能的员工组成。

3.工作职责:

a.熟悉公司内部救援设施和设备的使用方法;

b.在火灾发生时,迅速开展搜救工作,营救被困人员;

c.配合灭火行动组进行灭火和财产保护;

d.对受伤人员进行初步救治,并协助送往医院。

(五)现场警戒组

1.负责人:由公司安全管理部门或相关部门负责人担任。

2.成员:由公司安保人员组成。

3.工作职责:

a.火灾发生时,迅速赶到现场,设置警戒线,禁止无关人员进入;

b.维护火场周边交通秩序,确保救援车辆通行畅通;

c.协助疏散引导组维护疏散秩序;

d.监控火场周边情况,防止火势蔓延。

三、报警和接警程序

1.发现火情的人员应立即按下最近的火灾报警按钮或使用内部通讯设备报告火警,并尽可能详细描述火情发生的具体位置、火势大小、是否有人员被困等情况。

2.报警后,报警人应立即采取以下措施:

a.根据火情,采取适当的初期灭火措施,如火势较小且安全可行,可以使用灭火器进行灭火;

b.确保自身安全,迅速撤离火场,避免因延误造成人员伤亡;

c.如有可能,通知附近的人员一同撤离,并提醒他们报警。

3.通信联络组接到火警报告后,应立即启动以下程序:

a.确认火警信息,了解火情基本状况,并通知灭火行动组、疏散引导组、安全抢救组和现场警戒组;

b.将火警信息报告给公司消防安全管理人员和指挥中心,确保及时采取应急措施;

c.根据火情发展,及时更新火警信息,保持与其他应急响应小组的信息沟通;

d.记录报警时间、报警人信息、火情描述等关键信息,为后续的火灾调查和分析提供依据。

4.接警程序:

a.消防安全管理人员或指挥中心接到火警报告后,应立即启动应急预案,并按照预案分工指挥各应急响应小组行动;

b.指挥中心应迅速与当地消防部门联系,报告火情,请求外部支援,并提供火场的详细地址、火势发展、人员疏散情况等信息;

c.确保与各应急响应小组的通讯畅通,随时掌握火场动态,指导应急行动;

d.根据火场情况,及时调整应急响应措施,确保灭火和疏散工作的有效进行。

5.报警和接警记录:

a.通信联络组应详细记录报警和接警过程中的所有信息,包括报警时间、报警人、火情描述、应急响应措施等;

b.记录应保持清晰、准确,以备后续的审查和评估;

c.确保记录的安全存储,防止丢失或损坏。

四、应急疏散的组织与措施

1.疏散前准备:

a.制定详细的应急疏散计划,包括疏散路线、疏散点、疏散引导人员安排等;

b.对员工进行定期的疏散演练,确保员工熟悉疏散路线和程序;

c.在显著位置设置疏散指示标志,配备必要的疏散设施,如应急照明、安全出口标识等;

d.对疏散通道进行定期检查,确保畅通无阻。

2.疏散组织:

a.疏散引导组负责组织疏散工作,接到火警通知后,立即启动疏散程序;

b.通过广播、警铃、短信等多种方式,通知员工火警信息,并指示疏散方向和注意事项;

c.疏散引导组成员应在各个关键节点指挥员工有序疏散,避免拥挤和踩踏;

d.对于行动不便或特殊岗位的员工,应提前安排专人协助疏散。

3.疏散措施:

a.优先使用最近的、安全畅通的疏散通道;

b.疏散过程中,要求员工保持冷静,遵守秩序,迅速但不拥挤;

c.疏散途中,关闭身后的门窗,以减缓火势蔓延;

d.确保所有员工到达安全区域后,进行人数清点,报告给指挥中心。

4.疏散安全:

a.疏散过程中,安全抢救组应随时待命,准备处理突发情况,如人员受伤、通道堵塞等;

b.现场警戒组应确保疏散路径的安全,防止外部人员误入火场;

c.在疏散过程中,通信联络组应保持与疏散引导组的通讯,及时传递火场信息和疏散进展;

d.疏散结束后,立即对疏散区域进行搜索,确保无人员遗留。

5.疏散后的行动:

a.所有员工到达安全区域后,应保持秩序,等待进一步指令;

b.疏散引导组应统计疏散人数,报告给指挥中心,并协助查找未疏散人员;

c.指挥中心根据火情和疏散情况,决定是否需要启动其他应急措施;

d.对疏散过程进行评估,总结经验教训,为改进疏散计划提供依据。

五、扑救初期火灾的程序与措施

1.初期火灾识别:

a.员工应接受培训,识别火灾初期迹象,如烟雾、火光、异常气味等;

b.发现初期火灾时,应立即启动最近的火灾报警按钮,并按照报警程序报告火警;

c.在确保自身安全的前提下,员工应尽量观察火源位置、火势大小和可能的燃烧物质。

2.初期火灾扑救:

a.灭火行动组成员应在接到火警通知后迅速集结,携带必要的灭火设备前往火场;

b.根据火势和燃烧物质,选择合适的灭火剂和灭火设备,如干粉灭火器、二氧化碳灭火器等;

c.扑救初期火灾时,应优先考虑人员安全,避免直接暴露于火源和烟雾中;

d.使用灭火设备前,应检查设备是否处于良好状态,确保能够正常使用。

3.扑救措施:

a.遵循“灭火先断电”的原则,对于涉及电气设备的火灾,应先切断电源;

b.对于液体火灾,使用泡沫灭火器或覆盖物进行扑救,以隔绝氧气;

c.对于固体火灾,使用干粉灭火器或二氧化碳灭火器进行扑救;

d.保持通风,避免烟雾聚集,影响呼吸和视线。

4.灭火行动协调:

a.灭火行动组负责人应指挥协调组成员的行动,确保灭火工作有序进行;

b.通信联络组应保持与灭火行动组的联系,传递火场信息,协调外部支援;

c.安全抢救组应随时准备营救被困人员,并提供医疗救护;

d.现场警戒组应维持火场周边秩序,确保救援通道畅通。

5.灭火后的处理:

a.灭火行动组在火势得到控制后,应继续观察火场,防止复燃;

b.对火场进行初步勘查,确定火灾原因和损失情况;

c.根据情况,决定是否需要保留现场,以便进行进一步的火灾调查;

d.灭火行动结束后,组织清理火场,恢复工作秩序。

6.安全撤离:

a.如果火势超出初期扑救能力,应立即撤离火场,确保人员安全;

b.撤离时,关闭门窗,尽可能阻止火势蔓延;

c.撤离后,立即向指挥中心报告火场情况和人员撤离状态;

d.等待外部消防部门到来,提供火场情况和扑救经过的详细信息。

六、应急处置预案实施终止后的生产恢复工作

1.评估与清理:

a.火灾扑灭后,组织专业人员进行火场评估,确定火灾影响范围和损失程度;

b.对火场进行彻底清理,包括灭火剂残留物的清理、烟熏痕迹的洗消等;

c.检查消防设施和设备是否损坏,及时修复或更换;

d.对受火灾影响的生产设备、电气系统等进行检查和必要的维修。

2.安全检查与复产准备:

a.在恢复生产前,进行全面的安全检查,确保所有安全设施和防护措施符合要求;

b.对员工进行安全教育和培训,强化安全意识,防止类似事件再次发生;

c.根据火灾调查结果,完善应急预案,改进安全措施;

d.检查生产原料和产品是否受火灾影响,确保产品质量。

3.生产恢复程序:

a.根据火场评估结果和设备检查情况,制定生产恢复计划;

b.逐步恢复生产,先从关键和重要工序开始,确保生产线的稳定运行;

c.监控恢复过程中的安全状况,及时发现并解决潜在的安全隐患;

d.与保险公司沟通,进行理赔工作,减少公司损失。

4.心理辅导与支持:

a.对受火灾影响的员工提供心理辅导和支持,帮助他们恢复正常工作状态;

b.组织团队建设活动,增强员工的凝聚力和应对突发事件的能力;

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