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文档简介
学校宿管员合同(2024版)合同目录第一章:总则1.1合同目的1.2合同的法律依据1.3合同的适用范围第二章:合同双方2.1甲方(学校)的权利与义务2.2乙方(宿管员)的资格与条件2.3双方基本信息第三章:工作职责3.1宿管员的主要职责3.2工作范围与任务3.3工作纪律与行为规范第四章:合同期限4.1合同生效日期4.2合同期限4.3合同续签与终止条件第五章:薪酬与福利5.1薪资待遇5.2福利与补贴5.3薪资支付方式与时间第六章:工作条件与环境6.1工作场所与设施6.2安全与健康条件6.3工作与休息时间第七章:考核与评价7.1考核标准7.2考核程序7.3考核结果的应用第八章:违约责任8.1违约情形8.2违约责任的承担8.3违约赔偿第九章:合同的变更、解除与终止9.1合同变更的条件与程序9.2合同解除的条件9.3合同终止的条件第十章:争议解决10.1争议解决方式10.2争议解决程序10.3法律适用与管辖第十一章:附则11.1合同的解释权11.2通知与送达方式11.3合同生效条件11.4其他约定签字栏甲方(学校)代表(签字):乙方(宿管员)(签字):签订日期:签订地点:合同编号______第一章:总则1.1合同目的本合同旨在明确学校与宿管员之间的合作关系,规范宿管员的工作职责和权利义务。1.2合同的法律依据本合同根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规制定。1.3合同的适用范围本合同适用于学校与宿管员之间的劳动关系。第二章:合同双方2.1甲方(学校)的权利与义务甲方有权对乙方的工作进行指导、监督和考核,并有义务提供必要的工作条件。2.2乙方(宿管员)的资格与条件乙方应具备相应的学历背景、工作经验和职业资格。2.3双方基本信息甲方名称:________甲方地址:________乙方姓名:________乙方身份证号码:________乙方联系方式:________第三章:工作职责3.1宿管员的主要职责乙方负责学生宿舍的日常管理工作,包括但不限于安全巡查、秩序维护等。3.2工作范围与任务乙方的工作范围包括学生宿舍区的安全管理、环境维护等。3.3工作纪律与行为规范乙方应遵守工作纪律,服从甲方的管理,维护学校形象。3.4工作时间乙方的工作时间安排应符合国家规定的工作时间制度。第四章:合同期限4.1合同生效日期本合同自双方签字盖章之日起生效。4.2合同期限本合同期限为自______年______月______日起至______年______月______日止。4.3合同续签与终止条件合同期满后,双方可协商续签。合同可因违反合同条款或法律规定而提前终止。第五章:薪酬与福利5.1薪资待遇乙方的工资由基本工资和绩效工资组成,具体数额为______。5.2福利与补贴乙方享有国家规定的社会保险和住房公积金等福利。5.3薪资支付方式与时间甲方应于每月______日前支付乙方上月工资。5.4加班与休假乙方加班应获得相应的加班费或调休,依法享有带薪年假。第六章:工作条件与环境6.1工作场所与设施甲方应为乙方提供安全、健康的工作环境和必要的工作设施。6.2安全与健康条件甲方应确保工作场所符合国家安全与健康标准。6.3工作与休息时间乙方应遵守甲方规定的工作时间,并享有法定休息和节假日。6.4职业发展与培训甲方应为乙方提供职业发展机会和必要的培训。(以下无正文)第七章:考核与评价7.1考核标准乙方的工作表现将根据甲方制定的考核标准进行评价,包括工作态度、工作成果等。7.2考核程序考核将定期进行,考核结果将作为薪资调整和职位晋升的依据。7.3考核结果的应用考核结果将通知乙方,乙方有权提出异议并要求复核。7.4考核结果的记录考核结果将作为乙方工作档案的一部分,并由甲方保存。第八章:违约责任8.1违约情形包括但不限于乙方违反合同条款、工作纪律或甲方规章制度。8.2违约责任的承担违约方需承担相应的违约责任,包括经济赔偿和/或其他法律后果。8.3违约赔偿违约方应根据实际损失向守约方支付赔偿金,具体数额由双方协商确定或依法裁定。8.4严重违约的处罚严重违约行为可能导致合同立即解除,并追究违约方的责任。第九章:合同的变更、解除与终止9.1合同变更的条件与程序合同变更需双方协商一致,并以书面形式确定。9.2合同解除的条件合同可在乙方严重违反工作纪律或法律规定的情况下由甲方解除。9.3合同终止的条件合同期满、双方协商一致或法律规定的其他情形可导致合同终止。9.4解除或终止的通知解除或终止合同需提前______天书面通知对方。第十章:争议解决10.1争议解决方式合同争议首选协商解决,协商不成时可提交甲方所在地劳动仲裁委员会仲裁。10.2争议解决程序双方应遵循仲裁或法律程序,合理解决争议。10.3法律适用与管辖本合同的解释、适用及争议解决均适用中华人民共和国法律。第十一章:附则11.1合同的解释权本合同的最终解释权归甲方所有。11.2通知与送达方式合同中的通知应以书面形式,通过邮寄、电子邮件或双方约定的其他方式送达。11.3合同生效条件本合同自双方签字盖章且乙方完成相关入职手续之日起生效。11.4其他约定本合同未尽事宜,双方可另行协商确定,并以书面形式补充。签字栏甲方(学校)代表(签字):________乙方(宿管员)(签字):________签订日期:__
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