2024版范文人力资源输送合作协议

2024版范文人力资源输送合作协议合同编号：__________甲方（需求方）：_______地址：_______法定代表人：_______联系电话：_______乙方（供应方）：_______地址：_______法定代表人：_______联系电话：_______鉴于甲方因业务发展需要，需乙方提供人力资源输送服务，乙方具备相应的人力资源服务能力。经双方协商一致，就人力资源输送合作事宜达成如下协议：第一条合作内容1.1乙方根据甲方需求，向甲方提供符合要求的人力资源。1.2乙方负责人力资源的招聘、培训、管理等相关工作。第二条合作期限2.1本合作协议自_____年_____月_____日起生效，至_____年_____月_____日止，合作期限为_____年。2.2合作期满前_____个月，双方应就是否续签本协议进行协商。第三条人力资源要求3.1甲方应明确人力资源的具体岗位、数量、技能要求等，并以书面形式通知乙方。3.2乙方应根据甲方要求，提供符合条件的人力资源。第四条费用及支付方式4.1乙方为甲方提供的人力资源输送服务，甲方应支付服务费用，具体费用标准为：_______。4.2服务费用的支付方式为：_______（现金/银行转账/其他）。第五条甲方的权利与义务5.1甲方有权对乙方提供的人力资源进行考核，并根据考核结果决定是否录用。5.2甲方应按时支付乙方服务费用，并为人力资源提供必要的工作条件。第六条乙方的权利与义务6.1乙方有权按照本协议约定收取服务费用。6.2乙方应保证所提供人力资源的合法性、合规性，并承担相应的管理责任。第七条人力资源的考核与录用7.1甲方对乙方提供的人力资源进行考核，考核合格的人力资源由甲方录用。7.2甲方对人力资源的考核标准应事先通知乙方。第八条违约责任8.1若甲方未按约定支付服务费用，应按照未支付金额的_______%支付违约金。8.2若乙方提供的人力资源不符合甲方要求，乙方应负责重新招聘或支付相应的违约金。第九条争议解决9.1本协议在履行过程中，如发生争议，双方应首先通过友好协商解决。9.2若协商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。第十条其他10.1本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。10.2本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。10.3本协议自双方签字盖章之日起生效。甲方（盖章）：_______授权代表签字：_______日期：_____年_____月_____日乙方（盖章）：_______授权代表签字：_______日期：_____年_____月_____日（注：以上内容为人力资源输送合作协议的前半部分，具体条款需根据实际情况进行调整和补充。）第十一条保密条款11.1双方应对在合作过程中知悉的对方商业秘密负有保密义务。11.2未经对方书面同意，任何一方不得向第三方披露、泄露或允许第三方使用上述秘密。11.3保密义务在本协议终止后仍然有效。第十二条知识产权12.1在合作过程中，任何一方独立完成的知识产权归该方所有。12.2如双方共同完成的知识产权，其归属及使用由双方协商确定。第十三条合作的变更与终止13.1双方应提前_______天书面通知对方任何对本协议条款的变更。13.2任何一方均可在提前_______天书面通知对方的情况下，终止本协议。第十四条人力资源的培训与发展14.1乙方应根据甲方需求，对人力资源进行必要的培训。14.2甲方应提供培训所需的场地、设备等支持。第十五条人力资源的福利与待遇15.1甲方应根据国家法律法规及公司政策，为人力资源提供相应的福利与待遇。15.2乙方应协助甲方制定合理的人力资源福利与待遇计划。一、附件列表：附件一：人力资源需求明细表附件二：服务费用计算明细表附件三：人力资源考核标准附件四：保密协议附件五：知识产权归属协议二、违约行为及认定：甲方逾期支付服务费用或未提供必要的工作条件，视为违约。乙方提供的人力资源不符合要求或未按时完成招聘任务，视为违约。违约行为的认定应由守约方根据本协议条款和实际情况确定。三、法律名词及解释："人力资源输送服务"：指乙方根据甲方需求提供的人力资源招聘、培训和管理等服务。"服务费用"：指甲方为获取乙方提供的人力资源输送服务而支付的费用。"商业秘密"：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益，具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：若甲方对乙方提供的人力资源不满意，乙方应在接到通知后_______天内提供替代人选。若乙方未能按时提供人力资源，应与甲方协商，确定补救措施或支付违约金。对于合作过程中出现的其他问题，双方应本着公平、诚信的原则协商解决。五、