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第3页共3页2024年银行办公室主任竞聘演讲稿样本尊敬的各位领导、各位同事:新年好!我衷心感谢行党委给予我此次参与办公室主任岗位竞聘的宝贵机会。这是我第一次鼓起勇气,接受行党委的严格挑选,旨在争取支行办公室主任的职务。作为一名青年干部,我秉持着虚心学习、勇于磨练、增长见识的初心,积极参与此次竞争;同时,我也怀揣着为行贡献更大力量、实现个人职业价值的愿景,踏上了这条竞争之路。自____年大学本科毕业加入X行以来,我始终在储蓄一线岗位勤勉工作,历经三年磨砺,积累了较为丰富的银行业务知识。随后,我于____年转至办公室从事文秘工作,期间我虚心向资深同事求教,刻苦钻研写作技巧,常常为撰写高质量文章而挑灯夜战。通过不懈努力,我练就了扎实的文字功底,不仅参与了支行多项重要报告的撰写工作,还在《金融时报》、《____银行报》等媒体上发表了数十篇文章,连续多年被市分行评为宣传报道先进个人,并在____市组织的征文比赛中屡获殊荣。此外,我还自学了电脑技能,熟练掌握了OFFICE等办公软件的操作,自信在行内非专业同事中名列前茅。然而,我深知,文字与电脑技能仅是办公室主任岗位的基础要求。我认为,自身最大的优势在于善于学习与创新。我的大学专业与金融无直接关联,且高考时语文成绩并不突出。然而,正是凭借持续的学习与努力,我在文字工作上取得了显著进步。同样,我在电脑技能上的提升也完全得益于自学与实践。当前,____银行正处于向国际竞争力强的现代金融企业转型的关键时期,而____市支行也迎来了改革与发展的重要机遇。在此背景下,我坚信自己的学习能力、创新精神能够胜任办公室主任这一重任,为支行的改革与发展贡献力量。面对____年____市支行艰巨的工作任务,特别是存款任务的空前挑战,办公室作为全行的重要职能部门,必须全力以赴、积极参与,为____行赢得市场份额贡献最大力量。在此,我重点阐述以下几个方面的工作设想:一、加大宣传力度,树立X行良好形象。信用是企业生存之本,而良好的企业形象则是信用的基石。我将充分利用自身在宣传方面的优势,大张旗鼓地开展各种形式的宣传活动,注重宣传的针对性和有效性,力求以最少的投入获得最大的宣传效果。二、加强业务培训,提升员工素质。针对____年存款工作中员工素质不足的问题,我将重点抓好培训工作的制度建设和师资力量建设。通过加强培训,提高员工的专业素养和服务能力,为支行的业务发展提供有力的人才保障。三、强化检查督促,提升服务质量。我将坚持“预防为主、综合治理”的原则,加强对各网点的服务质量和业务操作的检查督促。通过建立健全检查机制、完善考核体系等措施,推动支行服务质量的全面提升。四、加强企业文化建设,增强团队凝聚力。面对____年人事激励约束机制改革的挑战和机遇,我将致力于加强企业文化建设,通过开展丰富多彩的活动来凝聚人心、稳定人心、温暖人心。同时,注重“无情改革、有情操作”的理念落实,让全体员工在改革中感受到温暖和支持。我深知自身存在诸多不足之处,如处理事情时略显稚嫩等。但我坚信通过持续的学习和实践我能够不断成长和完善自己。在行内众多优秀青年干部的激励下我更加坚定了信心。阿基米德曾说:“给我一个支点我可以撬起地球。”我也希望各位领导、同事能够给予我一个发挥才能的岗位让我为____行的繁荣发展贡献更多的力量!谢谢大家!2024年银行办公室主任竞聘演讲稿样本(二)尊敬的各位评委、各位领导、各位同事:大家____午好!今天我能够站在这个竞聘平台上,心情十分激动。首先,要真诚的感谢____领导给予我展示、检验自我的机会。今天,我本着参与、锻炼、提高进而推动我行发展的目的,参与支行行长竞聘。下面,作一个简要的自我介绍:我叫____,今年____岁,(党员),____学历,____年进入中国银行满洲里支行工作,先后从事过____、____等工作,现任支行副行长。在我行工作的____年里,在上级领导与同事们的大力支持与帮助下,我从一个业务新兵逐渐成长为一个有担当、敢反思、珍惜人生价值的责任人。今天的演讲我将从两方面展示自己。竞聘该职务的优势:一、具有丰富的工作经验,业务技能熟练从____年进入我行工作以来,我先后从事过____、____等工作。因此,对支行的各项基础性工作都十分熟悉。在此期间,无论工作多忙、多累,我都严格要求自己,按质按量完成上级交付的相关任务。高强度的工作,正是对一个人能力的考验,也是对能力的培养。现在我担任本行副行长,积极协助行长处理各项事务,各项工作都比较熟悉,管理经验也颇为丰富。二、具有严谨的工作作风,认真的工作态度作为金融服务行业,银行工作牵涉甚广,关系到国家、群众的经济利益。因此,严谨的工作作风,认真负责的工作态度是对一个银行从业人员的最起码要求。自工作以来,我便始终坚持“精益求精、一丝不苟”的工作态度,事无巨细均认真对待。因此,在我负责的业务中,从未出现过一点纰漏或任何过错。三、爱岗敬业,开拓进取工作以来,我一直将“爱岗敬业、开拓进取”作为自己的座右铭。不管做什么工作,都把责任担在肩上,将事业放在心上,在工作中,敢想敢干,不畏艰难困苦,始终保持着昂扬的斗志与高涨的热情。在工作方面,我有股“钻劲”,坚持学习,将各种业务吃透,并积极向有经验的同事请教,学习,不给自己留疑问。经过多年的积累与锻炼,使我具备了较强的业务能力与管理能力。未来工作设想:俗话说的好,态度决定一切,没有好的工作态度,就没有好的工作质量。假如竞聘成功,我将以支行的发展为中心,严格要求自己,认真做好本职工作,在平凡的岗位上体现出个人的价值。我打算从以下几方面开展工作:一、加强团队建设,营造良好的工作氛围首先,我要带头加强作风建设,自觉杜绝拜金主义、享乐主义,攀比心态。同时,对先进优秀的员工要树典型、立榜样,扩大影响,激发被表彰者内心的自豪感,从而促使其向更先进的行列迈进。其次,为员工营造“公平、民主、和谐”的工作环境。一方面坚持“能者上、平者让、庸者下”的用人机制,限度激发员工的工作热情。另一方面,关心员工的工作、生活,认真听取他们的意见与建议,勇于接受他们的监督与批评,进一步增强员工的集体归属感。最后,要多组织培训活动,加强对新业务、重点业务的培训,提高员工的办事效率。二、维护并拓展新客户,开辟储蓄存款新增点第一,综合评价现有客户群体,将客户分类,除了维系好老客户外,重点要将精力花费在能为我行带来更多利润的客户身上。第二,要逐渐健全客户档案信息,便于与客户的交流与沟通,进一步提升客户维护水平。为vip客户提供相应的vip服务,比如,个人理财建议、节日慰问、绿色通道等,力争吸纳更多的vip客户。第三,为客户提供有针对性的服务,为他们提供相应的金融产品,满足他们的不同需求。第四,做好市场调研,掌握市场动态,并制定详细的营销策略,主动走出银行寻找客户,将客户带回来。三、积极拓展中间业务,扩大盈利空间如今,随着存贷利差不断缩小,中间业务已成为各大银行扩大盈利的主要途径。本行的中间业务主要包括结算收入、银行卡收入和代收、代发手续费收入,收入来源渠道较窄。今后不仅要加大原有中间产品的营销力度,还应大力开辟新的收入渠道,进一步扩大中间业务的盈利空间。1.加大营销推广力度,积极营销____产品;2.加强对全办员工的营销培训,并将部分后台员工充实到营销岗位上。同时,在大堂配备机动营销人员,加大对相关产品的营销力度;3.抓住存款额较大的客户,向其营销个人委托贷款业务。四、坚持以发展为目标,“抓大放小”“抓大”即将围绕支行发展目标,抓住中心工作与主要工作,抓住关键问题和主要矛盾,突出重点;“放小”是指把日常性、执行性、事务性工作交与副职、相关部门和人员,充分发挥副职和中层骨干的作用。这样,行长才能有更多的精力处理支行的重大问题或作出正确的决策。另外,还能充实副职工作,给中层干部及普通员工施展个人才华的机会,激发他们的工作创造性。各位领导,各位评委,各位同事,面对着大家信任和期待的目光,我看到了希望的所在,
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