2024年企业工会工作总结标准样本（2篇）

第7页共7页2024年企业工会工作总结标准样本关于企业内部制度建设与员工沟通的报告一、内部制度建设1.合同协议：对于工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项，公司秉持平等协商的原则，与职工达成书面协议，确保双方权益得到有效保障。2.民主管理制度：公司定期召开职工代表大会，听取并审议关于企业经营管理、社会保险费缴纳、规章制度制定及集体合同履行情况的报告。同时，依照法律法规，审议集体合同草案、工资集体协议草案及劳动安全卫生措施计划。此外，公司设立企务公开领导小组，对企业的经营状况、财务状况、劳动安全卫生及重大事项进行公开，确保职工知情权。3.劳动安全卫生制度：公司制定了一系列劳动安全卫生制度，包括安全生产责任制度、安全生产教育考核制度、安全生产检查制度、劳动保护检查制度、伤亡事故报告制度、消防制度以及卫生检查和考核制度等，以保障职工在生产过程中的安全与健康。二、工会与行政定期沟通对话成果通过建立稳定的沟通平台和机制，公司畅通了职工诉求渠道，及时掌握职工思想动态，为企业的健康发展提供了有力支持。（一）机制建立：为确保沟通对话活动的常态化、制度化、具体化，公司不仅局限于召开会议，而是通过多种活动、多种方式，鼓励员工广泛参与，引导员工立足本职，爱岗敬业，为企业发展贡献力量。（二）矛盾化解：通过定期沟通对话会，公司及时解决了职工反映的问题，有效化解了劳资矛盾，维护了职工队伍的稳定。对话会由工会与企业行政共同召集，涵盖企业高层及一线职工代表，确保问题得到全面、及时的解决。在对话会的推动下，公司实现了以下成果：1.职工工资稳步增长，平均工资比上年增长XX%；2.职工福利待遇得到改善，休假制度、加班工资等得到明显优化；3.职工工作积极性显著提高，企业效益实现上升，形成良性循环。三、工会作用发挥企业工会充分发挥了广大职工的集思广益，为企业提出了诸多有益建议，部分建议已被采纳并转化为实际效益。同时，工会还组织了丰富多彩的文体活动，如职工舞蹈比赛、征文活动等，不仅丰富了职工的业余生活，也增强了企业的凝聚力。特别值得一提的是，去年公司成功组建了艺术团，这是本县民营企业历史上的首次尝试。艺术团成立以来，已成功演出三十余场，受到群众的广泛好评。此外，公司还开展了员工歌咏比赛等活动，展现了公司员工积极向上的精神风貌。四、未来展望公司将继续发挥工会的职能作用，结合上级有关要求，围绕生产这一中心任务，做好各项工作。我们将继续当好职工的娘家人，为企业的经济建设做出更大的贡献。报告日期：XXXX年XX月XX日2024年企业工会工作总结标准样本（二）自____年以来，在公司党委和上级工会的坚定引领下，得益于各基层分会的鼎力支持与协同配合，公司工会紧紧围绕企业的战略发展目标，持续强化自身建设。我们遵循年初既定的工作规划与省公司“三抓一创”的总体要求，结合自身实际情况，积极调动广大职工的智力与热情，锐意进取，紧跟时代步伐，全面贯彻落实依靠方针。我们着重发挥维权、参与、创新的职能作用，组织并引导职工积极参与“建功在企业、和谐促发展”主题活动，致力于推动企业民主管理、职工素质提升、企业文化建设以及公司经济的稳步发展，进而显著增强了企业的凝聚力和战斗力。在过去的半年中，我们圆满完成了各项工作任务，并取得了显著的成果。一、大力推进职工素质提升工程公司工会始终围绕企业中心工作，积极开展“创争”活动，并全力实施素质提升工程。首先，我们组织开展了职工读书活动，要求各分会组织职工深入学习《员工礼仪手册》等相关书籍及业务技术书籍，并要求每人每季度提交一篇学习心得。其次，我们积极组织劳动竞赛和技术比武，旨在提升职工的专业技能。此外，我们还分别举办了女工培训班和职工代表培训班，邀请业内专家、教授授课，旨在提升职工的综合文明素质。在“创争”活动中，公司工会还注重工会干部的素质提升，坚持每星期五下午的政治和业务学习，深入学习____及省电力工会和市总工会的文件精神，并认真学习《工会法》、《劳动法》、《妇女权益保障法》等相关法律法规。我们还在女职工中广泛宣传男女平等基本国策和“妇女权益保障法”知识要点，举办了女职工法律法规及健康知识讲座，并与人力资源部共同举办了多期生产劳动保护培训班，以增强职工的安全卫生健康意识和自我保护能力。根据省电力公司和电力工会的竞赛计划，我们积极向广大职工宣传并发动，鼓励他们积极参与劳动竞赛和技术比武，旨在提高职工队伍的整体素质。经过各基层分会、部门和领导的共同努力，我们成功举办了变电检修、继电保护、抄核收、变电值班员等多项知识技能竞赛，有效激发了职工的学习热情，营造了良好的学习氛围，推动了职工队伍素质的全面提升。二、基础管理工作逐步完善1.我们于____月份制定了各____年年度基层分会工作目标考核细则，并在各分会充分讨论修改的基础上与各分会签订了目标责任书，确保各项工作的有序开展。2.为进一步推动企业民主管理和民主监督工作进程，我们重申了“工会工作大家谈”的重要性，并规范了管理流程，将其纳入分会目标考核体系。3.我们加强了工会的信息报送工作，今年上半年共向相关部门报送信息____篇，其中上报《电力工运》____篇，上报《电力报》和《工人报》____篇。同时，我们下发了____年年度工会理论调研课题，要求各分会于____月底前上报公司工会____篇工运论文或调研报告。4.我们规范了工会财务管理流程，按时足额上缴工会经费，并自觉接受经费审查委员会的监督检查。在省电力工会财务竞赛评比中，我公司工会财务工作荣获一等奖先进单位的殊荣。三、民主管理工作进一步提升1.我们进一步深化了企务公开工作，认真落实《企务公开和民主监督工作的规定》，并要求各分会明确责任人，每月将公开内容上报公司工会。我们组织人员定期或不定期地进行抽查和检查，确保企务公开工作真正落到实处。2.我们充分发挥了职代会的作用，让职工代表参政议政，参与企业的民主管理工作。今年____月初，