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文档简介
安全施工管理制度一、项目负责人现场带班制度1、项目负责人要把保证安全生产作为第一位的责任,切实全面掌握当班安全生产状况,加强对重点部位、关键环节、危险源点的检查,认真落实安全生产管理相关规定,加强对重点部位、关键环节的检查巡视,并指导现场人员安全作业。2、、及时发现和组织消除事故隐患和险情,及时制止违章违规行为,严禁违章指挥;排查隐患,并要求相关人员立即落实整改,现场无法整改的隐患问题必须下达整改通知单;限期整改并按期复查验收。3、当现场出现重大安全隐患或遇到险情时,及时采取紧急处置措施,立即下达停工令,组织涉险区域人员及时有序撤离到安全地带,并报公司生产、安全部门研究处理。4、严格落实制止“三违”相关规定,及时制止违章违纪行为,在现场发现违章问题,立即纠错并按规定给予处罚,严禁违章指挥。5、解决生产中的突发问题,现场无法解决处理的,立即上报企业。严禁超能力组织生产。6、现场发生危及职工生命安全的重大隐患和严重问题时,带班人员要立即组织采取停产、撤人、排除隐患等紧急处置措施,并及时向公司主要领导、生产安全部门报告。7、项目部成立时必须建立以项目经理为第一责任人的施工现场值班制度。值班负责人负责施工现场带班生产、值班交接班记录由当班负责人填写,由资料员负责整理,并存档备查。8、工程项目进行危险性较大的分部分项工程施工时,项目负责人必须到施工现场进行带班检查。当出现险情或发现重大隐患时,建筑施工企业负责人应到施工现场带班检查,督促工程项目进行整改,及时消除险情和隐患。二、安全生产教育培训制度1、开展安全生产教育,使广大施工管理和操作人员牢固树立“安全第一、预防为主、综合治理”的思想,增强安全意识和素质,提高遵守各项安全生产规章制度的自觉性。2、安全教育内容,主要包括安全生产思想、安全知识、安全技能三个方面的教育。3、新入企业工人安全教育:新工人上岗前,不管以前是否受过何种安全教育,都应经过安全教育,总教育时间不少于40学时。(1)公司级安全教育,由公司安全部组织,教育内容为劳动安全法律、法规,企业劳动安全规章制度,安全生产形式和劳动安全卫生知识及有关事故案例教训等,教育累计时间不少于15学时。(2)项目部安全教育,由项目经理(或项目安全员)组织,教育内容为本工程特点、项目部规章制度、本工程安全技术操作规程、现场危险部位及安全注意事项、机械设备及电气安全事项和防火、防毒、防爆知识,防护用品使用知识等,教育累计时间不少于15学时。(3)班组安全教育,由班组长组织,教育内容为安全生产规章、纪律、岗位安全技术操作规程,安全防护装置及劳动防护用品的使用,本岗位作业环境危险部位和不安全因素及其防范对策,使用机械设备、工具的安全要求等,教育累计时间不少于20学时。4、采用新技术、新工艺、新设备、新材料和工人变换工种(包括临时变换工种),必须进行新技术操作和新岗位的安全教育。5、施工现场必须建立安全教育档案,经安全教育新入场(厂)工人,应填写安全教育登记表,并履行签字手续,由项目安全员负责管理。未经安全教育的不得分配工作上岗作业。6、对电工、电焊工、塔吊司机、架子工、机操工、起重机械作业、机动车辆驾驶等特殊作业人员,必须经有关部门进行安全技术培训考核取得操作证后,方可独立操作。7、施工现场应运用安全会议、宣传栏、读报栏、黑板报、安全宣传标语、安全生产录像等多种形式进行教育,包括节日前后教育和经常性的安全教育,以不断提高工人执行规章制度和安全操作规程的自觉性。三、安全生产责任制考核制度1、公司与项目部、项目部其他管理人员与项目经理、项目部与各施工班组(包括各劳务分包队伍)必须逐级签定安全生产责任书,明确管理关系和职责,制订考核办法。2、责任制考核应“横向到边,纵向到底”,严格考核到各级各类人员。3、项目安全生产目标由项目部集体研究制定,在实行目标管理过程中针对每位职工在安全生产中的责任进行量化考核。4、责任制考核不得千篇一律,应定人、定岗、定责,具有针对性和科学性。5、项目应定期组织责任制考核,考核结果应进行公示,考核排名末尾人员及施工班组(包括各劳务分包单位)应由项目经理约谈,并留有相关记录。6、责任制考核和奖惩应建立台账。7、责任制考核和奖惩情况应与年度总结、评比相挂钩。四、临时设施安全管理制度1、为加强临时设施管理工作,结合施工现场临时设施实际情况,特制定本制度。2、临时设施的宿舍不得设置在高压线下,不得在挡土墙下、围墙下、傍山沿河地区等处,也不得设置在沟边、高墙下和高切坡附近。要充分考虑周边水文、地质情况,以确保安全可靠。3、临时宿舍不得设置在尚未竣工的建筑物内。4、临时设施如无法确保安全或场地不具备搭设条件的,应外借场地搭设或租房安置。现场生活区应实行封闭管理,与作业区、周边居民保持有效隔离。5、生活、办公设施应当与周边堆放的建筑材料、设备、施工围墙以及毗邻建筑保持足够的安全距离。6、临时设施必须符合防火要求。7、使用组装式临时活动房屋的,必须有出厂合格证或检测合格证书。8、临时宿舍用电应当设置独立的漏电、短路保护器和足够数量的安全插座。宿舍内电器设备安装和电源线的配置,必须由专职电工操作。不允许私搭乱接。宿舍内严禁使用煤气灶、热得快、电炒锅、电炉等器具。9、保持临时宿舍周围的卫生和环境整洁安全,配备必要的消防器材。10、生活区应设置密闭式垃圾容器,不得有污水、散乱垃圾等蚊蝇滋生地。生活垃圾与施工垃圾应分类堆放。五、特种作业人员管理制度1、认真执行本单位、本部门内所制定的岗位职责,坚持原则,坚决抵制违章操作。2、特殊工种的作业人员必须遵章守纪,严格落实岗位责任制。3、特殊工种的作业人员要与其他工种积极配合,不违章作业,不违反劳动纪律,有权拒绝违章指挥,确保安全生产。4、要对特殊工种的作业人员上岗前进行安全技术交底,未经安全技术交底不得上岗作业。上岗后要严格实施安全措施。5、特殊工种的作业人员要服从指挥人员的统一指挥,不得擅自主张,违反施工程序。出现事故要及时上报,发现隐患立即组织人员整改落实,不得拖延。6、要建立特殊工种的作业人员档案。坚持安全知识学习,学习规章制度及安全技术操作规程,进行事故案例分析,总结经验教训,不断提高安全技术操作水平。7、特殊工种的作业人员应当正确使用、保管各种安全防护用具及劳动保护用品。8、持有特种作业操作证的人员,必须严格执行有关部门的持证复审规定,按限期进行复审,凡超过时限未经复审者,不得继续从事原岗位(工种)作业。9、严禁酒后上岗、无证上岗。六、卫生管理制度1、各班组严格按照项目部的要求,全面负责生活区、施工作业区的卫生,并由项目部安全科检查监督。2、食堂工作人员一律持证上岗,并定期进行体检和卫生知识培训。3、严把安全卫生关,食品采购渠道正规,采购、验收、审核等程序规范,票证齐全。隔夜食品一律不得提供给职工。4、食堂人员应妥善保管和使用食堂设备、用具,保证设备、用具的整洁,并时刻保持食堂环境卫生、个人卫生等。食品操作人员工作期间必须按要求穿戴工作服、工作帽等,工作期间不得抽烟。5、生活区、办公区、主要通道、便道、道路应每天清扫,厕所应每天打扫,保证无苍蝇、无蚊虫、无异味。6、保持宿舍整洁,室内通风透气。禁止将工具等杂物带入室内。七、消防防火制度1、消防工作应贯彻“预防为主,防消结合”的方针。必须提高防火意识,加强防火警惕性,自觉遵守国家消防法规和防火管理制度。2、项目部成立以项目经理为首的消防管理小组,组建义务消防队。消防队员要定期进行教育训练,熟悉掌握防火、灭火知识和消防器材的使用方法,做到能防火检查和扑救火灾。3、现场设置消防车道,其宽度不得小于3、5m,消防车道不能环形的,应在适当地点修建回转车辆场地。4、现场要配备足够的消防器材,并做到布局合理,经常维护、保养,采取足够防冻保温措施,保证消防器材灵敏有效。5、现场进水干管直径不小于100mm,消火栓处要设有明显标志,配备足够的水带,周围3m内不准存放任何物品。6、现场要有明显的防火宣传标志,每月对施工人员进行一次防火教育,定期组织防火检查,建立防火工作档案。7、因施工需要搭设临时建筑,应符合防火要求,不得使用易燃材料。8、施工现场严禁吸烟。现场应设有防火措施的吸烟室。9、对易燃易爆的工作现场和工序,要严格遵守安全技术操作规程。10、对于消防器材、专用工具等设施,必须要有专人负责,不得随意挪作他用,要妥善保管,定期检查,保持良好状态。11、发生火灾时,由项目经理或专人统一指挥、统一行动,防止混乱。对不同的起火物质,要采用正确的灭火工具和正确的灭火方法。同时,要做好人员疏散和财产抢救工作。12、对火灾事故,除积极抢救外,要及时向有关安全管理部门报告。对火灾事故的处理,一定要查明原因、分清责任、吸取教训,并做好整改工作。13、进行易燃易爆等有火灾危险的工作时,除要严格遵守操作规程和现场管理制度外,还要事先做好安全防火工作准备,现场要有专人负责防火工作。14、对违反防火制度造成火灾的责任者,视情节轻重给予处罚;构成火灾犯罪的,要依法追究其刑事责任。15、项目对存在的火灾隐患,应当及时予以消除。八、施工用电管理制度根据建设部颁发的《施工现场临时用电安全技术规范》的规定,施工现场的临时用电要编制施工组织设计,配备专业技术人员和建立安全技术档案。一、临时用电施工组织设计的编制1、临时用电设备在5台及5台以上或设备总容量在50kW及50kW以上者,应编制临时用电施工组织设计。临时用电设备在5台以下和设备总容量在50kW以下者,可不编制临时用电施工组织设计,但应制定安全用电技术措施和电气防火措施。2、施工现场临时用电组织设计包括下列内容:(1)现场勘查。(2)根据施工组织设计施工方案及施工平面图中动力设备布置和各种设施的相关位置,确定电源进线、变电所、配电室、总配电箱、分配电箱等的位置及线路走向、架设方法。(3)进行负荷计算。(4)选择变压器容量。(5)设计配电系统:①设计配电线路,选择导线或电缆;②设计配电装置,选择电器;③设计接地装置;④绘制临时用电工程图纸,主要包括用电工程总平面图、配电装置布置图、配电系统接线图和接地装置设计图。3、临时用电施工组织设计由电气工程技术人员编制,公司技术负责人批准后实施。临时用电安装结束,必须经验收合格后才能使用。二、对各类专业人员的要求1、安装或拆除临时用电设施,必须由电工完成。2、正常的临时电路运行、维修及管理,各项目部应有专业人员负责。3、对各类用电人员要求:(1)掌握安全用电基本知识和用电设备的性能。(2)电器设备使用前,必须按照规定穿戴和配备好相应的劳动保护用品,并检查电气装置和保护设施是否完好,严禁设备带病运行。(3)停用的设备必须拉闸断电,锁好开关箱门。(4)负责保护所用设备的负荷线,保护零线和开关箱,发现问题及时报告专职电工处理。(5)搬迁或移动用电设备,必须经专职电工切断电源并妥善处理后进行。三、建立安全档案的内容1、安全技术档案应包括下列内容:(1)临时用电施工组织设计的全部资料。(2)修改临
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