2024年人事部个人工作总结样本（二篇）

第5页共5页2024年人事部个人工作总结样本1、员工管理任务;c、处理离职员工的手续，确保其物品和工作交接的顺利完成。在上半年，公司离职员工人数为：____人;d、参与收集和整理上半年度及以前年度的各类档案资料，进行年度和类型的分类归档，存放在____楼的档案室，并建立电子档案系统，以方便查阅;e、每月末对新入职、转正、调薪和离职人员进行统计核对，并提交给相关领导。3、员工培训协助;协助部门主管对新员工进行入职培训。上半年，行政人事部组织了____次针对入职____以内员工的培训课程，涵盖公司历史、企业文化、以及各项规章制度。4、劳动合同与社保管理;a、社会保险涵盖基本养老保险、失业保险、基本医疗保险、工伤保险和生育保险;b、确保及时与符合公司考核标准的员工签订劳动合同，并办理社保增加手续。上半年，签订劳动合同并增加社保的员工人数为：____人;c、及时处理离职员工的劳动合同解除，并办理社保减少手续。上半年，解除劳动合同并减少社保的员工人数为：____人。5、日常值日与值班管理;a、定期更新和完成公司日常及周末值日人员的安排、检查和评估;b、完成法定节假日的放假通知及值班安排，自入职以来，已成功处理了____个节假日的放假通知及值班安排。6、公司工会管理;定期或不定期组织和协调各类员工活动，同时确保与上级工会组织的有效沟通和对接。二、个人工作感悟1、持续学习是提升工作效能的关键;我深信工作价值的提升源于不断的学习和进步。在新的专业领域，我通过学习强化了各方面知识，以更好地适应工作需求。2、过往经验对当前工作的助力;在____公司____年的____工作经历，相似的行业背景使我能迅速理解公司的运营情况和行业动态；同时，____工作使我熟练掌握了数据管理、报表制作，这些技能使我在接手新工作时能更快地掌握员工信息管理和档案管理工作。3、谦逊求教，融入团队;我努力找准在行政人事部的工作定位，踏实肯干，积极与同事讨论工作中遇到的问题。我尊重并虚心向领导和有经验的同事请教，以尽快融入新的工作环境。4、认真负责地执行任务;我认识到每项工作不仅是对部门和公司的贡献，也是自我提升的过程。我致力于培养自己的敬业精神，确保工作的高质量完成。5、工作中存在的不足;a、面对突发情况时，应变能力有待提高，需要进一步锻炼;b、有时会因工作量大而忽视个别任务，提醒我需要提高工作中的细心度，通过规划工作步骤确保任务的顺利完成;c、处理复杂任务时，专注度不够，影响了工作效果，____年中我将积极改正，以更专注的态度面对挑战。三、____下半年工作规划在____年上半年工作的基础上，下半年我将：1、完善人事资料和劳动合同，消除潜在问题;2、整理公司文件和档案，建立完整的档案目录;3、确保所有员工的社保购买到位;4、协助领导加强员工的人文关怀，提升员工归属感，降低离职率。下半年，我将持续提升自我，不仅在人事专员岗位上提升专业能力，还将学习人际沟通和处理复杂问题的技巧。我将以更积极的态度参与部门培训，更新知识，提高工作和专业能力。同时，我将向同事学习，吸取他们的长处，弥补自己的不足。我将以更高效的工作表现，为公司的发展做出更大贡献。以上是____年上半年的工作总结，请领导予以指导和纠正。2024年人事部个人工作总结样本（二）为有效促进求职人员实现就业，我们致力于提供更为丰富、迅速且便捷的就业信息。在全区范围内，我们依托乡街社区工作站，开展了一系列包括“再就业援助月活动”、“春风行动”、“百日帮扶”及“阳光再就业工程系列活动”在内的援助活动，以送政策、送岗位、送技能、送服务为核心内容。我们共走访了就业困难家庭____户，发放了就业政策宣传材料____份。同时，针对帮扶对象的个性化需求，我们制定了定制化的帮扶计划，包括免费技能培训、政策补贴落实、创业指导及小额贷款等服务。我们还积极指导燕山乡申报农民工返乡创业园，以促进农民工的创业与就业。为有效消除并帮扶“零就业家庭”，我们结合完善社区“银发老人”帮扶工作，深入挖掘社区养老服务需求，搭建养老服务就业平台，建立了促进“零就业家庭”成员实现稳定就业的长效机制。经过摸底调查，我们为全区____岁以上有帮扶需求的老人开发了公益性岗位“助老员”，成功解决了____人的再就业问题。在退休人员管理方面，目前我区已接纳退休人员社会化管理服务____人。对于新接收的____人，我们逐一进行了入户走访核实，并发放了联系卡，建立了相应台帐，提供跟踪服务。同时，我们还安排退休人员进行健康体检，建立了健康档案。此外，各社区积极为退休人员提供社会保险政策咨询和查询服务，组织了各种兴趣活动小组，开展了丰富多彩的文体娱乐活动，如参观城市新景观、社区文艺演出、体育比赛等，丰富了他们的文化生活，受到了广泛好评。在劳动仲裁和劳动监察工作方面，我们加强了劳动监察执法和劳动仲裁工作力度，以提高用人单位和劳动者的法律意识，规范用人单位的劳动用工行为，构建和谐的劳动关系。我们开展了“三法一例”的学习、宣传和____活动，加强了劳动保障执法监察和年审工作，联合相关部门开展了执法大检查____次，涉及____多家用人单位和____名职工。同时，我们积极处理劳动争议仲裁案件，今年已受理____件，其中庭外调解结案____起，调解结案____起，仲裁裁决____起，为劳动者和用人单位挽回经济损失____多万元。在局志编纂工作方面，我们配合区志编纂工作，落实专人，精心组织，多方查阅档案和搜集相关材料、数据，全面撰写了我局自建国以来的重要工作内容，并及时完成了定稿，提交给了区志办进行编审。展望未来，我们将继续加大就业和劳动保障工作力度，确保完成市下达的各项工作目标。我们将积极开展新一轮促进就业政策的____工作，多